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          正面管教讀書心得體會

          時間:2022-12-04 14:17:15 心得體會 我要投稿

          正面管教讀書心得體會15篇

            我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以將其記錄在心得體會中,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?下面是小編收集整理的正面管教讀書心得體會,希望能夠幫助到大家。

          正面管教讀書心得體會15篇

          正面管教讀書心得體會1

            《正面管教》在文中呈現(xiàn)了不同方式的養(yǎng)育案例,我在閱讀時會不時反思自己的養(yǎng)育模式和成長模式,學(xué)習(xí)正面的教養(yǎng)方法。本書倡導(dǎo)一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法。作為家長如何把握教育孩子的尺度。

            作者從四個方面歸納了我們要達(dá)到正面管教的效果應(yīng)該怎么做,舉例說明作為父母我們應(yīng)該如何去管教孩子。只有老師和家長共同配合,使用科學(xué)的教育手段和教育方法,讓孩子在一種和善而堅(jiān)定的氛圍中,培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及獨(dú)立解決問題的能力,掌握使孩子受益終生的社會技能和生活技能。

            書中提到:“我們究竟從哪里得到這么一個荒誕的觀點(diǎn),認(rèn)定若要孩子做得更好,就得先要他感覺更糟?”當(dāng)孩子犯錯誤時,我會嚴(yán)厲地訓(xùn)斥。孩子表面聽話了,而實(shí)際心里很不服氣。懲罰雖然能暫時制止不良行為,但不能永久性地解決問題,孩子只有在感覺更好時,才會做得更好。所以,只有通過鼓勵幫助孩子體驗(yàn)到歸屬感和價值感,才能獲得長期的積極效果。孩子的感受力強(qiáng),但表達(dá)力弱。需要老師和家長認(rèn)真解讀,而不是通過打罵來壓制孩子的錯誤行為,從長遠(yuǎn)來看,并沒有真正解決問題,反而帶來了新問題。

            每個人都是天生的父母,卻不是每個人都能做好父母!那我們就一邊學(xué)一邊養(yǎng)吧!

            20xx年,在我們家妹妹出生一歲的時候,我去學(xué)習(xí)了正面管教家長基礎(chǔ)課。當(dāng)時的初衷是為了能夠更好的平衡兩個孩子之間的時間分配,以及處理兩個孩子之間已經(jīng)出現(xiàn)并且會愈演愈烈的戰(zhàn)爭。當(dāng)時在在完成課程的同時,已經(jīng)讀了《正面管教》這本書。20xx年,為了使正面管教在家里的踐行更有可持續(xù)性,也為了更好的成長自己,學(xué)習(xí)了正面管教家長講師課,重讀《正面管教》這本書。

            。全書圍繞孩子成長的兩個具體環(huán)境:家庭環(huán)境的和學(xué)校環(huán)境,羅列了一系列的具體案例,還原孩子們學(xué)習(xí)和生活中的每一個場景。讓讀者在讀的過程中,猶如聲臨其境,感同身受,引起強(qiáng)烈的共鳴。在共鳴的同時給予正面管教的具體應(yīng)用工具,讓每一位父母不僅有一顆愛孩子的心,更有具體的愛孩子的方法,讓孩子和父母之前的愛通過正面管教的教養(yǎng)方式鏈接,讓我們的孩子成為有幸福感,有價值感和歸屬感,能夠通過自己影響他人,影響世界的一個人。

            這本書每一個章節(jié)圍繞一個主題,給出圍繞這個主題出現(xiàn)的相關(guān)問題及解決方案,讀起來輕松明了,條理清晰。比如第三章:“出生順序的重要性”,圍繞家里有兩個及以上孩子可能出現(xiàn)的情況,提出了出生順序?qū)τ诿總孩子的影響,獨(dú)生子和多子女家庭的家庭氛圍等理念,給出了如何運(yùn)用出生順序的知識來鼓勵孩子和引導(dǎo)孩子,讓你在遇到孩子戰(zhàn)爭,家里混亂不堪的時候能冷靜下來給出正確的處理方式。比如第七章:有效的運(yùn)用鼓勵,提出鼓勵和表揚(yáng),鼓勵和批評之間的異同點(diǎn),給出了如何正確的給孩子鼓勵,賦予能量,如何花時間訓(xùn)練培養(yǎng)孩子的一些技能,如何利用啟發(fā)式提問引導(dǎo)孩子思考等等。書中每一個章節(jié)解決一個問題,既可以整本書閱讀,也可以翻閱相關(guān)問題的解決方案,對父母來說隨讀隨用,實(shí)用方便。

            上面提到了整本書的結(jié)構(gòu),除了結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),這本書中金句頻現(xiàn),每句讀到,都讓我有如獲至寶的感覺,重點(diǎn)的詞句值得好好理解和吸收。書中第二十二頁提出“贏得”孩子和“贏了”孩子的不同。所謂“贏了”孩子是指大人用控制,懲罰的手段戰(zhàn)勝了孩子;而“贏得”孩子則是指大人維護(hù)孩子的尊嚴(yán),以尊重孩子的態(tài)度對待孩子(和善而堅(jiān)定),相信孩子有能力與大人合作并貢獻(xiàn)他們的'一份力量。這兩個詞語“贏得”孩子仿佛是父母和孩子最后達(dá)到了雙贏的結(jié)果,而“贏了”孩子其實(shí)是父母用自己的權(quán)利壓制住了孩子,將自己的想法強(qiáng)加于孩子。表面看大人成功的讓孩子的聽了自己的話,但其實(shí)孩子聽話的背后隱藏了什么才是更重要的。

            久而久之,父母總是想贏了自己的孩子,孩子要么變得自暴自棄,毫無主見,不敢表達(dá)自己的意見,變得膽小怯懦;要么孩子積壓情緒,覺得自己沒人疼愛,總有一天爆發(fā)出來,以牙還牙。所以我們的目的不是為了戰(zhàn)勝孩子,而是引導(dǎo)孩子合作,讓他們覺得自己是有價值有力量的。“贏得”孩子對于青春期的孩子尤為重要,讓孩子覺得自己和父母之間愛在流動,才不至于將他們越推越遠(yuǎn)。

          正面管教讀書心得體會2

            最近我讀了簡·尼爾森的“讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的經(jīng)典之作”《正面管教》,該書深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認(rèn)知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我受益匪淺,尤其是書中第7章講述的:有效地運(yùn)用鼓勵,讓我更深入地認(rèn)識到鼓勵而非贊揚(yáng),書中說到:“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存!笔堑,孩子們需要成人的鼓勵,才能茁壯成長。那么什么是鼓勵呢?首先我們要將鼓勵和贊揚(yáng)有效的區(qū)分開來。作者也提出我們給予孩子的是鼓勵,而非贊揚(yáng),這一時讓我十分困惑,這兩者有什么區(qū)別嗎?難道我們不應(yīng)該給孩子們贊揚(yáng)嗎?

            帶著疑問我繼續(xù)讀下去,慢慢地才了解到話中的含義。鼓勵的'學(xué)問非常深,平時我都沒有好好地運(yùn)用鼓勵,而書中從若干個方面加以闡述,比如時機(jī)、相互尊重、著眼于優(yōu)點(diǎn)等,讓我們了解到什么才是有效的鼓勵,自我反思,我在該方面存在很多的誤區(qū),比如:我經(jīng)常會用到這么一句話贊揚(yáng)孩子:“你真是一個乖孩子,聽話、懂事,是大家學(xué)習(xí)的榜樣!”在這種贊揚(yáng)下,該孩子會很高興,會滿臉燦爛,她會覺得“大人認(rèn)可我,我是有價值的”。作者提出:贊揚(yáng)指向了做事的人,使得做事的人常;凇皠e人會怎么想,怎么看”的考慮來做事。當(dāng)沒有得到別人的認(rèn)可時,他會茫然與疑惑。

            這位孩子(長大后就是成年人)可能會形成一種完全依賴于別人的觀點(diǎn)的自我概念,可能會變成:“討好者”和“總是尋求別人認(rèn)可”。而鼓勵是指向人的行為的,常常啟發(fā)對方思考“我是怎么想的”、“現(xiàn)在該怎么做”、“我學(xué)到了、感覺到了什么”等,它能讓人內(nèi)省,更多地讓人思考并覺得自己是有價值的,無需他人的認(rèn)可,最后形成自信、自立的態(tài)度。幼兒園的孩子年齡小,自我反思的能力比較差,所以老師在此運(yùn)用的贊揚(yáng)可能要比鼓勵更多一些,但是隨著時間的流逝,年齡的增長,我之前的那句話只會使孩子們變得“變動”,缺乏自信。是作者讓我了解到同一句贊揚(yáng)鼓勵的話對于不同的孩子,它的效果是不一樣的,我們應(yīng)該根據(jù)孩子的年齡、性格等真誠而恰當(dāng)?shù)刭潛P(yáng)和鼓勵。

            我們往往對孩子有諸多批判、期望、職責(zé)、失望、憤怒。但事實(shí)上,愛和快樂才是我們管教孩子的全部目的,向他們表達(dá)無條件的愛,承擔(dān)起自己的責(zé)任,把錯誤當(dāng)成學(xué)習(xí)的機(jī)會,尋找積極的方面,和善而堅(jiān)定地對孩子說“不”,幫助他們找到真正的“是”,是我們?yōu)槿烁改浮熼L,可以、更應(yīng)該采用的正確教養(yǎng)方式。愛孩子、愛自己、洞見缺憾、尋求第三選擇,就是美好人生。

          正面管教讀書心得體會3

            最近我讀了簡·尼爾森的“讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的經(jīng)典之作”《正面管教》,該書深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認(rèn)知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我受益匪淺,尤其是書中第7章講述的:有效地運(yùn)用鼓勵,讓我更深入地認(rèn)識到鼓勵而非贊揚(yáng),書中說到:“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存!笔堑,孩子們需要成人的鼓勵,才能茁壯成長。那么什么是鼓勵呢?首先我們要將鼓勵和贊揚(yáng)有效的區(qū)分開來。作者也提出我們給予孩子的是鼓勵,而非贊揚(yáng),這一時讓我十分困惑,這兩者有什么區(qū)別嗎?難到我們不應(yīng)該給孩子們贊揚(yáng)嗎?

            帶著疑問我繼續(xù)讀下去,慢慢地才了解到話中的含義。鼓勵的.學(xué)問非常深,平時我都沒有好好地運(yùn)用鼓勵,而書中從若干個方面加以闡述,比如時機(jī)、相互尊重、著眼于優(yōu)點(diǎn)等,讓我們了解到什么才是有效的鼓勵,自我反思,我在該方面存在很多的誤區(qū),比如:我經(jīng)常會用到這么一句話贊揚(yáng)孩子:“你真是一個乖孩子,聽話、懂事,是大家學(xué)習(xí)的榜樣!”在這種贊揚(yáng)下,該孩子會很高興,會滿臉燦爛,她會覺得“大人認(rèn)可我,我是有價值的”。作者提出:贊揚(yáng)指向了做事的人,使得做事的人常;凇皠e人會怎么想,怎么看”的考慮來做事。當(dāng)沒有得到別人的認(rèn)可時,他會茫然與疑惑。

            這位孩子(長大后就是成年人)可能會形成一種完全依賴于別人的觀點(diǎn)的自我概念,可能會變成:“討好者”和“總是尋求別人認(rèn)可”。而鼓勵是指向人的行為的,常常啟發(fā)對方思考“我是怎么想的”、“現(xiàn)在該怎么做”、“我學(xué)到了、感覺到了什么”等,它能讓人內(nèi)省,更多地讓人思考并覺得自己是有價值的,無需他人的認(rèn)可,最后形成自信、自立的態(tài)度。小班的孩子年齡小,自我反思的能力比較差,所以老師在此運(yùn)用的贊揚(yáng)可能要比鼓勵更多一些,但是隨著時間的流逝,年齡的增長,我之前的那句話只會使孩子們變得“變動”,缺乏自信。是作者讓我了解到同一句贊揚(yáng)鼓勵的話對于不同的孩子,它的效果是不一樣的,我們應(yīng)該根據(jù)孩子的年齡、性格等真誠而恰當(dāng)?shù)刭潛P(yáng)和鼓勵。

            該書給了我很多啟示,讓我在經(jīng)后的工作中學(xué)習(xí)更正確、正面的方法管教孩子,讓孩子在自信、自立的環(huán)境下快樂健康的成長。

          正面管教讀書心得體會4

            正面管教,可謂是最近非常流行的育兒之法,今日受命于學(xué)校拜讀之下寫之如下之愚見。

            一、孩子是在追尋歸屬感中成長的

            我們再成長,我們卻忘記了曾經(jīng)的我們成長的“坑”。孩子們在成長的過程中,不斷想確認(rèn)的其實(shí)是爸爸媽媽是否真的愛我。這種愛,十分的奇特,它完全與家庭的貧富程度是區(qū)別開來的。為之父母的我們十分簡單又異常復(fù)雜的便是,如何讓孩子能感受到這份愛,給予孩子歸屬感。孩子是一個非常奇特的群體,從一出生確定與確信世界歸我,我心動而萬物隨我心動,慢慢變?yōu)槲沂怯钪娴膲m埃,漂浮于塵埃,如何找到依靠,這也是很多家庭出現(xiàn)問題的根本。在他們覺得是塵埃時,我們并未走進(jìn)他們的.內(nèi)心,讓他們感受到父母是他可信任的朋友,家庭是他們的港灣。好的親子關(guān)系,絕對是有歸屬感的親子關(guān)系。

            二、承擔(dān)后果的能力

            當(dāng)年,巨嬰國可謂轟動一時,“啃老族”、“巨嬰大母神”這些詞的出現(xiàn)正是因?yàn)槲覀兊暮⒆記]有承擔(dān)后果的能力,或者說連根本的因——果關(guān)系都沒有弄清楚,就“被迫”長大,使得巨嬰們根本沒有行為能力。婚姻中最常被抱怨“云老公”不就是我們教育的問題,從小沒有承擔(dān)過行為能力的后果,多數(shù)希望寄托于長大后他能明白,或者,父母總是為他們托起天,天大的事有“老子”頂,卻不知小時不承擔(dān)后果,生活總有一天會讓我們吃夠苦頭。責(zé)任感是從小培養(yǎng)的結(jié)果,是在承擔(dān)行為后果的總結(jié)。不去承當(dāng)應(yīng)有的后果,哪來的責(zé)任?

            三、我們厭惡著父母對我們的教育方式,卻又不得不重復(fù)他們的方式來教育我們的孩子

            我小時候,每每覺得父母教育之不妥處,時常會心里暗自想著:以后,我有孩子堅(jiān)決不那樣。然而已為人父母的我們,卻無意識地去重復(fù)一些我們父母教育我們的不當(dāng)方式,而這種無意識非常之可怕就是,你能明白,在這些不當(dāng)?shù)姆绞綍䦷硎裁磦,卻還是不自覺地對著你的孩子在重復(fù)。這就需要你更多地去了解,有什么其他的方式來處理這些問題,或許可以請你的孩子的老師,其他媽媽,看看相關(guān)的書,集思廣益。畢竟,教育孩子是比造宇宙飛船更加復(fù)雜以及困難的事。

            四、我們的語言是有力量的

            這是我們最容易出現(xiàn)的錯誤,我們忽視了語言的力量。我們生氣時,那些沒經(jīng)過大腦的語言,能深深傷害到別人,這一點(diǎn)適合于對孩子也適合于夫妻,情緒腦發(fā)揮作用時我們都冷靜一下,再溝通。這也是本書最喜歡的一個點(diǎn),積極暫停,當(dāng)我們被情緒腦控制時,不要想著去解決這個問題,而應(yīng)該各自暫停、冷靜。

            五、孩子出來問題100%是你出了問題

            當(dāng)孩子出現(xiàn)了問題,我們?yōu)榇烁械缴鷼狻⒕趩、懊惱時,請停下來指責(zé)孩子,想一想,到底是哪里出了問題,我們的方式哪里沒有正確,我們應(yīng)該在修正中前行,而不是指責(zé)傲慢中失去了我們的孩子。畢竟這個世界上沒有完美的教育方式,曾經(jīng)的教育圣經(jīng)都不斷被現(xiàn)今理念所不斷打破,所以,你還信你的方式能一條路走到底?和孩子的相處中我們不斷磨合、改進(jìn),出來挨著石頭過河,行不出更好的方式。

          正面管教讀書心得體會5

            這是本非常好、非常實(shí)用的教育書,無論是從實(shí)用性還是從理論深度來說。教我們?nèi)绾巫隼蠋,如何做父母。我相信,沒有一位老師不愛自己的學(xué)生,沒有一位父母不愛自己的孩子。我常常思考什么才是最好的教育方式,怎樣才能教育好孩子?有時孩子犯錯,我常用的也是最簡單的教育方式是以言詞厲色或予以懲罰,因?yàn)檫@種教育效果最快,孩子因?yàn)楹ε吕蠋煹耐䥽?yán)而屈服做出暫時的妥協(xié)。教育者遇到問題時不能不知道怎么處理,只知道發(fā)火,當(dāng)帶著情緒去教育別人的時候,卻往往會適得其反。有時覺得不聽話的孩子,尤其那些不良行為越來越多的孩子,不是孩子的問題,而是作為老師或老師沒有用正確的方法去教育孩子需要成長,這本書也讓為人母的我有所成長。

            老師的情緒言語無形中影響著成長中的孩子。書中倡導(dǎo)對待孩子要“和善和堅(jiān)定”,和善堅(jiān)定是正面管教孩子的基石。只有在和善和堅(jiān)定的氛圍里孩子才能更好的發(fā)展和掌握各種生活技能,和善和堅(jiān)定也有利于親子關(guān)系更加親密融洽。講求“和善而堅(jiān)定”的前提,是教育者拋棄懲罰、羞辱孩子。因?yàn)闆]有人會因?yàn)楸粦土P、羞辱了而去更好地做好事情,頂多只是出于害怕而屈服,但傷了孩子的自尊,且在孩子心里埋下了反叛、敵意、報復(fù)等壞的種子。而不會去想問題到底出在哪里,問題仍然是問題。這樣的懲罰會一點(diǎn)點(diǎn)地抹殺孩子的自我,變得討好或。

            正面管教以相互尊重和合作為基礎(chǔ)。要正確解讀孩子不良行為背后的信息,他是想尋求關(guān)注,還是尋求權(quán)利,亦或是為了報復(fù),為了。因?yàn)橐粋行為不當(dāng)?shù)暮⒆,是一個喪失信心的孩子。當(dāng)一個孩子行為不當(dāng)時,要把這一錯誤行為看成一個密碼,揭秘:“他真正想要的是什么呢?”

            老師都想教育好孩子,這也是作為老師的基本責(zé)任,但苦于沒有找到一個切實(shí)可行的方法來教育或引導(dǎo)孩子!墩婀芙獭方o予我很好的指導(dǎo),在教育孩子方面,有很多教育方法,而本書所講的'正面教管,是一種比較科學(xué)的教育方法,值得我認(rèn)真學(xué)習(xí)。在了解正面管教前,我們首先了解一下,什么叫正面管教,它有什么好處,具體的實(shí)施步驟如何?我覺得正面管教就是兩個核心詞,那就是“和善”和“堅(jiān)定”,它是一種既不嚴(yán)厲,也不嬌縱的教育方法。跟傳統(tǒng)管教最大的區(qū)別是:它不羞辱孩子,以尊重合作為前提,和善和堅(jiān)定地與孩子一齊解決問題,通過讓孩子參與到解決問題的過程中,從而提升孩子的自控能力,也培養(yǎng)孩子解決實(shí)際問題的能力。相當(dāng)于通過錯誤來進(jìn)行教育的方法,把孩子犯錯變成一個良好的學(xué)習(xí)機(jī)會。

            我的孩子并不完美,我也不完美,《正面管教》幫助我消除了對孩子不尊重的、沒有長期效果的錯誤管教方法。幫助我找到了這種對于不完美的相處方式,從而更好地與孩子們相處,從現(xiàn)在開始真正享受到為人老師、為人師的快樂。

          正面管教讀書心得體會6

            “什么是正面教育“?這是書中曾提到的一個思考題,這本書雖說還未讀完,但是對于這個思考題我也有了自己的想法。

            這本書大體就兩個核心問題進(jìn)行探討即:“什么是正面教育“和”怎樣進(jìn)行正面教育“。作為一個八零后,其實(shí)在我上學(xué)階段接受的是非!敝袊浇逃,傳統(tǒng)教育觀下的我從未體驗(yàn)過新型的教育理念。我在學(xué)生時代,印象最深刻的無非就是每次考試都想第一名,因?yàn)槲抑,只有這樣才能讓老師和家長高興,其實(shí)說白了,不是為了我自己。為的是不想看到父母和老師臉上失望的表情從而做事小心翼翼。我想大部分90或是80年代的孩子都有相同感受。作為書中提到,正面教育不是在孩子犯錯的時候去懲罰他們,而是要讓孩子將每次錯誤都當(dāng)成一次成長,在錯誤中學(xué)會經(jīng)驗(yàn)。

            但是正面教育并不是對于孩子的錯誤視而不見,而是通過這種方式使孩子不是因?yàn)楹ε聭土P去改過自新,而是因?yàn)樽陨矸此紮z討去糾錯改正。這不禁讓我想到近代法國著名教育家盧梭的”自然后果律“,即:當(dāng)兒童犯了錯誤或是過失時,不必直接制止或者懲罰他們,而是讓他們體會到自己所犯下的錯誤和過失帶來的.后果。本書中提到的正面教育和盧梭的自然后果律雖不是完全一樣,但是他們都是沒有直接在孩子犯錯的時候去制止和懲罰。而是用另外一種方法引導(dǎo)。

            所以,我認(rèn)為,我們不管時作為家長還是教師,要將孩子堪稱一個個體,將判斷權(quán)和選擇權(quán)交還給孩子,我們只需要稍加引導(dǎo),他們就會有自己的想法,從而在這個過程中學(xué)會成長。

          正面管教讀書心得體會7

            在《正面管教》盛行30年之后的今天,我才第一次與它邂逅,可就是這初次的邂逅,卻又像是多年不見的老友,忍不住要將這本書推薦給我的同事我的朋友,推薦給每一個家庭,每一個教育工作者。我知道,它已經(jīng)走進(jìn)了我的內(nèi)心,撩動了我的心弦。我也將它引入我的教育教學(xué)工作中,用它來指引我前進(jìn)的路。

            正面管教是一種既不懲罰也不驕縱的管教學(xué)生的方法。它以相互尊重與合作為基礎(chǔ),把和善與堅(jiān)定融為一體,并以此為基石,在學(xué)生自我控制的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)學(xué)生的各項(xiàng)生活技能,取得良好的學(xué)業(yè)。

            在讀到第六章:“關(guān)注于解決問題”時產(chǎn)生了很大的共鳴。特別認(rèn)可115頁的這段話:我們傳統(tǒng)的管教方式關(guān)注的是教給孩子不要做什么,或者因?yàn)椤皠e人是那么說的”而去做什么,而正面管教關(guān)注的是教給孩子要做什么,讓孩子認(rèn)真考慮相關(guān)的情形,并要求他們運(yùn)用一些基本指導(dǎo)原則,比如相互幫助,相互尊重等等,找到解決問題的方案。這讓我想起了這么一件事。

            記得有一次,我剛走進(jìn)教室,一個學(xué)生告訴我:今天值日的小A沒擦黑板。我一看滿黑板的字就火了,當(dāng)場就宣布讓小A負(fù)責(zé)擦一個星期的黑板?珊髞磉是發(fā)現(xiàn)不斷有學(xué)生忘記擦黑板,問題根本沒解決;叵,當(dāng)時的自己因?yàn)樯鷼,所以更多的是關(guān)注過去,處理眼前的情況,讓孩子為自己的錯誤付出代價。但實(shí)際上,正是因?yàn)槲覀冴P(guān)注于懲罰,卻沒有真正地幫助學(xué)生解決問題。

            后來我在班會課上,讓學(xué)生做頭腦風(fēng)暴,為有助于同學(xué)及時擦黑板討論解決方案。當(dāng)時出現(xiàn)的狀況就像書中舉的例子一樣,孩子們紛紛出謀劃策:“讓忘記值日的同學(xué)再罰一周”,“把他的名字大大地寫在黑板左上角”,“罰他下午放學(xué)打掃衛(wèi)生”等等。我們的孩子們都是和我一樣只關(guān)注懲罰,而不會真正去幫助這個同學(xué)解決問題。見到此情形,我就認(rèn)真地反思自己,是我們老師長期的'做法把孩子們領(lǐng)偏了。我就慢慢領(lǐng)著孩子們?nèi)リP(guān)注解決問題,懲罰只能讓這個同學(xué)更難受并不會解決問題,我們一起來分析他忘記的原因,給他一些可操作性的建議。經(jīng)過一番引導(dǎo)后,孩子們又重新給建議,這次就好多了!白屚阑蚪M長提醒一下他”,“如果他著急上廁所或作業(yè)沒完,我們班干部就先幫他擦了”,“讓他把今天我要檫黑板這幾個字寫在醒目的地方提醒自己”等等。

            的確,當(dāng)我們肯花時間去訓(xùn)練孩子,并且放手給孩子充分的機(jī)會,施展他們解決問題的技能時,孩子們就會成為出色的解決問題的能手。當(dāng)他們受到尊重的對待,再次出現(xiàn)問題時,孩子會開始做出更好的行為選擇。這些都是我們專注于解決問題的處事方式的成果。所以,透過現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)了背后的問題后,一旦轉(zhuǎn)變了某種習(xí)慣性的思考方式,你肯定會有驚喜,甚至?xí)杏X“原來事情這么簡單”。

            這個單元讓我產(chǎn)生共鳴的還有“啟發(fā)式問題的提問技巧,避免使用‘為什么’來問(這里我需要覺察和反思,因?yàn)槠綍r總是控制不住會用為什么來發(fā)問,我覺得我需要更多刻意練習(xí))。”“為什么”聽起來像是在指責(zé),并且會招致孩子的戒備。提問的時候一定要發(fā)自內(nèi)心,我們不要在心里給孩子預(yù)設(shè)答案,不要在你和孩子任何一個人心緒煩躁時提問。

            “剛開始學(xué)習(xí)正面管教的父母和老師們,應(yīng)該每次只做一件事情,并且記住不要害怕不完美。”這句話給了我很大的力量和鼓舞,很大程度上給我減少了焦慮的情緒。欲速則不達(dá),以后我不能急于求成,每次只做一件事情,允許自己不完美,努力改變自己的思維模式,來適應(yīng)新時代的孩子們!

          正面管教讀書心得體會8

            這個暑假,很有幸拜讀了“讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的經(jīng)典之作”——《正面管教》!昂蜕贫鴪(jiān)定”這五個字是我讀完《正面管教》這本書之后,在我腦海中印象最深的幾個字。這本書帶給我的感覺就是,作者用平時的語言講解他的觀點(diǎn),通過具體的案例進(jìn)行分析,并且還給讀者提供了許多行之有效的方式和方法,也就是作者所說的“正面管教工具”。對于家長來說,這本書可以教會他們成為更加稱職的父母,對于教師來說,它可以教會我們?nèi)绾纬蔀楦雍细竦睦蠋煛?/p>

            閱讀這本書的過程是我作為一個青年教師不斷回顧和反思的過程。封面正中的三行紅字,“如何不懲罰、不嬌縱地有效管教孩子”,這一問句一下子吸引了我的眼球,因?yàn)樗鼏柍隽藷o數(shù)家長和老師的心聲。雖然我走上教學(xué)崗位才短短兩年的時間,作為老師幾乎每天都要跟學(xué)生相處。當(dāng)學(xué)生犯錯誤的時候,如何有效處理常常是困擾我的問題。若是處罰過嚴(yán),肯定會對學(xué)生的身心健康造成不良的影響;若是不處罰,或懲罰不力,學(xué)生又會認(rèn)為老師是在嬌縱犯錯誤的學(xué)生。這本書提出了“正面管教”這樣一種既不懲罰也不嬌縱的方法,讓我產(chǎn)生了深深的疑問,這樣的方法到底是一種什么樣的方法,對孩子來說是否真的有效呢?帶著這個疑問,我隨著作者踏上正面管教之旅。

            在處理學(xué)生問題的時候,我們會犯很嚴(yán)重的錯誤就是急躁,尤其是在面對那些叛逆、頑劣的孩子時,往往會火冒三丈,并且仍然深信自己是對的,覺得都是學(xué)生的錯。一番指責(zé)之后,能解決問題倒還好,怕就怕學(xué)生更加極端地為自己辯解,使小問題變得一發(fā)不可收拾。其實(shí),當(dāng)我們要求學(xué)生控制自己情緒的同時,我們更應(yīng)該學(xué)會控制自己的情緒。現(xiàn)在的孩子大多數(shù)還是很聽話的',都想要在老師面前當(dāng)一個好學(xué)生,但是當(dāng)他們犯錯的時候,卻往往不能十分坦然地面對。在大多數(shù)人的眼中,犯錯都是一件不光彩的事,而且老師和家長往往更加關(guān)注于懲罰而不是問題的解決。犯了錯誤的學(xué)生為了避免責(zé)罰和保持良好的形象,于是短期性地表現(xiàn)良好,以達(dá)到彌補(bǔ)過錯,重新獲得認(rèn)可的目的。但是這樣的表現(xiàn)只是暫時性的,時間一長,就可能會“好了瘡疤忘了痛”,繼續(xù)犯同樣的錯誤。然而,我們希望看到的是學(xué)生能夠正視自己所犯的錯誤,并且在以后遇到類似問題時能做得更好。不過,首先我們自己就得學(xué)會把錯誤看做一個讓人興奮的學(xué)習(xí)機(jī)會。之前當(dāng)班主任,無意間看到論語中的一句話:“子曰:君子不重,則不威;學(xué)則不固。主忠信,無友不如己者。過,則無憚改!蔽易尠嗬锖⒆訉⑦@句話寫在黑板上,予以勉勵,目的就是讓孩子認(rèn)識到犯了錯之后,得到的不是自己的懊悔和老師的斥責(zé),而是從錯誤中得到了哪些收獲。

            在書中,作者給我們提供了一條行之有效的方法——用啟發(fā)性的問題引導(dǎo)犯錯的孩子。啟發(fā)性的問題的首要目的就是讓老師會和家長停止告訴孩子答案。當(dāng)孩子的思想或是行為不恰當(dāng)時,幫助孩子分析接下來應(yīng)該做什么,讓孩子學(xué)會自己分析和總結(jié),最終與孩子一起選擇最佳的解決方案。這種方式的好處就在于,可以減少孩子的負(fù)面情緒,從內(nèi)心深處認(rèn)識到自己的錯誤,并且還能對解決方式更加認(rèn)同。作者還認(rèn)為,將啟發(fā)式問題運(yùn)用在班會當(dāng)中,效果也很不錯。 對我們教師來說,正面管教既不會讓學(xué)生感到屈辱,也不會讓老師感到屈辱。它建立在互敬與合作的基礎(chǔ)上,教會孩子學(xué)會對他人理解和寬容,對自己的一言一行負(fù)起責(zé)任。這樣好的教育方式,確實(shí)值得我們在平時的教育教學(xué)工作中進(jìn)行大膽的嘗試。

            《正面管教教師指南A—Z》這本書,還有很多理論和例子,啟發(fā)人在教育上著重細(xì)節(jié)、采取正面的方法管教孩子,讓孩子在和諧、友愛的環(huán)境中快樂健康的成長。這本書真正的好書,以后在工作中,我會經(jīng)常拿出來拜讀,相信它能引領(lǐng)我的教學(xué)之路越走越寬廣。

          正面管教讀書心得體會9

            正面管教的書本中好多概念讓我意識到我傳統(tǒng)的觀念或者傳統(tǒng)的養(yǎng)育方面需要進(jìn)行一次去其糟粕取其精華的一次大變動。在書本中很多概念如同給我們打開了一扇如何與小孩子更加友好,親密的大門。

            “和善與堅(jiān)定并行”。感覺上我在很多方面也是做到尊重小孩子的想法但是有時候讓我疑惑的是我是否讓他學(xué)習(xí)到了尊重或者尊重他人呢?書中說過“和善”的重要性在于表達(dá)我們對孩子的尊重,“堅(jiān)定”的重要性則在于尊重我們自己,尊重情形的需要。專斷的方式通常缺少和善,驕縱的方式則缺少堅(jiān)定。和善而堅(jiān)定是正面管教的根本所在,但是如何去做到和善與堅(jiān)定呢?

            我們總會習(xí)慣性對孩子進(jìn)行說教,并對孩子提要求,孩子經(jīng)常以抵制或反叛作為回應(yīng)。孩子是隨時隨地的都在發(fā)展和變化的社會人,他們有自己的思想和信念,都需要實(shí)現(xiàn)自我的價值。對待孩子的方式不能簡單的歸結(jié)批評和獎勵,我們應(yīng)該在讓孩子形成良好自我價值感的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)孩子對自我的認(rèn)識以及對老師和家長的認(rèn)可和信賴。

            我們要做的不是“贏了”孩子而是“贏得”孩子,得到孩子心甘情愿的配合,否則孩子就學(xué)會了通過觀察別人的反應(yīng)來判斷自己行為的對錯,失去了自我評價和內(nèi)省的能力,從而逐漸被我們培養(yǎng)成“討好者”或者“總是尋求別人認(rèn)可的人”。書中有些“和善而堅(jiān)定”的常用語,有助于我們避免使用不尊重孩子的話語,之后自己在生活中要將這些話語運(yùn)用起來。

            有時候我不知道如何能夠去讓孩子感覺我們的'愛吧。這本書讓我明白我們怎么做能夠讓孩子感受到我們的愛。小孩只有感受到愛后才能夠體驗(yàn)到更多的快樂。

            錯誤是學(xué)習(xí)的好時機(jī)。就如書中所說我們都會犯錯誤,所以更有益的做法是把錯誤當(dāng)做學(xué)習(xí)的機(jī)會,而不是表明了自己能力不足。當(dāng)我們能夠真正理解了可以通過犯錯誤來學(xué)習(xí)時,我們是否就不會介意為自己的錯誤承擔(dān)責(zé)任呢!反而可以從錯誤中獲得有價值的幫助的機(jī)會!我們自己要學(xué)會而且也要教孩子學(xué)會把錯誤看做一個讓人興奮的學(xué)習(xí)機(jī)會,當(dāng)我們把錯誤看作一個學(xué)習(xí)機(jī)會而不是什么壞事時,為自己的錯誤承擔(dān)責(zé)任就變得容易多了,正像大多數(shù)成年人和孩子一樣,即使我很明白應(yīng)該怎么做,可有時卻不一定能夠照著去做。

            在我沒有接觸書本之前我會在女兒在一些犯錯誤的時候會告訴她:“早跟你說過了”,“讓你不要這么做,你不聽”等等的話語,在接觸書本后感覺到我的話語是會讓他失去自信,不敢冒險,逃避事情,害怕等等情緒。希望自己之后可以告訴她:“太好了,我們在這件事情上面又可以學(xué)習(xí)了!

            重新看待不良行為。接觸書本后我才知道所謂的不良行為是缺乏知識(或意識)的行為,缺乏有效技能的行為,以及發(fā)展適宜性行為,因失望而產(chǎn)生的行為——或者因?yàn)橐粋偶然事件導(dǎo)致我們轉(zhuǎn)向受“原始腦”操縱中。這正是大人和孩子之間的權(quán)利之爭如此常見的原因。書中提出了四個錯誤觀念和錯誤行為目的(尋求過度關(guān)注,尋求權(quán)力,報復(fù),自暴自棄)使我們了解到孩子是通過這些方式在尋找自己的歸屬感和價值感。

            這樣我們之后可以運(yùn)用這四種錯誤目的表從中尋找我的感覺對應(yīng)上去從而她現(xiàn)在是通過何種方式在尋找自己的價值感從而我們找到相對應(yīng)的主動的,鼓勵性的回應(yīng)他,從而讓他們感受到我們的愛。

          正面管教讀書心得體會10

            在學(xué)校的推薦下,有幸拜讀了《正面管教》這本書,讀完這本書讓我受益匪淺,在面對兒女出現(xiàn)的各種意想不到的“狀況”時,作為母親的我處理這些“狀況”比以前冷靜了許多,不再那么沖動。

            《正面管教》一書由美國簡·尼爾森所著,以阿爾弗雷德·阿德勒和魯?shù)婪颉さ吕卓怂沟乃枷霝榛A(chǔ),系統(tǒng)而詳細(xì)地闡釋了如何運(yùn)用正面管教的方法培養(yǎng)孩子自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,學(xué)會受益終生的`社會技能和人生技能。

            書中反復(fù)提及的一個關(guān)鍵點(diǎn)。和善能夠抵消過于堅(jiān)定造成的反叛、抗拒、挫傷,堅(jiān)定能夠抵擋過于和善造成的驕縱、操縱、寵溺。

            讀了《正面管教》之后,我開始嘗試讓孩子參與解決問題,這一點(diǎn)也是正面管教一個比較重要的工具和核心概念,很多正面管教工具都是在這個工具的基礎(chǔ)上發(fā)展出來的,比如自己做出選擇,那么孩子在解決問題的時候,他有自己的自主權(quán)選擇權(quán),有自己獨(dú)立的思考,對自己的決定去負(fù)起責(zé)任?梢耘囵B(yǎng)他的責(zé)任感。在教育學(xué)生的過程中,結(jié)合實(shí)際情況讓學(xué)生去選擇自己喜歡的方式學(xué)習(xí)。學(xué)生慢慢的開始喜歡上音樂課。

            給予鼓勵,鼓勵方式就是擁抱。家庭中在孩子小一點(diǎn)的時候,還會多一點(diǎn)擁抱孩子,一旦孩子大了,特別是到了青春期了,擁抱少了,孩子感受不到父母的愛和肯定。我們要學(xué)會去鼓勵孩子,要不斷地在生活中鼓勵他們,去滋養(yǎng)我們孩子,滋養(yǎng)我們和孩子之間的親子關(guān)系。

            針對困擾著大家的眾多問題,作者理論聯(lián)系實(shí)際的分析既淺顯易懂又非常透徹、深刻,可謂觸及靈魂。它讓我真正懂得了為什么過去的很多做法、想法是錯誤的;更讓我清楚地知道了,我今后應(yīng)該怎樣做,才會對孩子、對自己更好。

          正面管教讀書心得體會11

            《教室里的正面管教》作者是美國教育學(xué)博士、心理學(xué)家簡尼爾林,這是一本讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的書。書中的著眼點(diǎn)在于師生和生生之間的關(guān)系。將不懲罰、不驕縱的正面管教方法運(yùn)用于教室中。書中主要介紹了如何運(yùn)用正面管教方法使孩子獲得這種能力。書中用了非常多的例子來告訴我們?nèi)绾斡行У嘏c孩子溝通。書中還列舉了很多阻礙溝通的語言,同時還告訴我們改善溝通的話,讓我明白了怎么樣才能改善溝通。

            了解學(xué)生是師生溝通的首要條件。了解學(xué)生方能深刻理解學(xué)生,在互相理解的基礎(chǔ)上,才能達(dá)到心理上的共鳴。這也是老師的本職。當(dāng)然,在這過程中,開口一個大道理,閉口一個小道理,學(xué)生會很厭煩,他們喜歡和你談弟弟、妹妹、親戚、朋友,愛玩什么及看哪些卡通片等。只要用心、細(xì)心,在這些閑聊中,你會發(fā)現(xiàn)教育的契機(jī)。

            情感是維系教師與學(xué)生關(guān)系的紐帶,著名的皮格馬利翁效應(yīng)傳遞給我們的.教育信息就是以欣賞者的眼光對待學(xué)生,這在教育上能夠產(chǎn)生積極的效應(yīng)。學(xué)生取得好成績時,送去贊賞的笑容;受到挫折時,投以鼓勵的目光;后進(jìn)的學(xué)生需要更多的是尊重的眼神……教師的“顧盼生輝”飽含著一種強(qiáng)大的師愛,它讓學(xué)感受到欣賞、尊重,感受到溫暖和力量,感受到教師的人格魅力,師生間的心靈溝通在這一刻完成了,師生間的親近在這一刻定格了。就像書中講到的一個叫杰森的五年級孩子,在課堂上如何的搗蛋,杰森的老師在開始也試到這些懲罰,留下抄幾遍課文,請他站起,送校長辦公室,而結(jié)果是杰森只會做鬼臉。之后老師運(yùn)用鼓勵,給予尊重和友善的態(tài)度,在杰森每取得了一點(diǎn)小小的進(jìn)步,哪怕是今天的課堂只是比前兩天少了幾聲亂叫,老師都會鼓勵并回以微笑,終于讓這個孩子在課堂上與老師同學(xué)越來越愉快地相處。我想只要在日常教育中,我們以心平氣和的心對待所發(fā)生的一切事,從孩子的角度換位進(jìn)行思考,我們的教室一定會充滿愛與歡樂,我們的孩子一定會健康成長。

            溝通需要真正平等的“太空時間”,即創(chuàng)造沒有任何干擾的溝通氛圍和條件;作為一名老師,愛優(yōu)生并不難,難得是愛差生,尤其是愛“雙差生”只要你的學(xué)生向你傾訴,你一定要專心傾聽。不管面對一個怎么沖動或憤怒的場面,只要你積極的傾聽,整個氣氛便會緩和。憤怒或沖動的學(xué)生在自由的表達(dá)了自己受壓抑的感情后,心理壓力得到一定程度減輕,而且通過你的認(rèn)真傾聽,學(xué)生覺得自己問題已經(jīng)被引起老師重視和理解,于是精神得到支持和鼓勵。在這種情況下,解決任何問題都有了良好的開端。著名的教育家陶行知先生曾對教師說過一句名言:“從你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。這句話告訴我們,不能把差生看死了,隨著年齡的增長,環(huán)境的變化,你的工作方法的改進(jìn),他們也會發(fā)展變化,即使不成為瓦特、牛頓、愛迪生,也要把他們塑造成一個對社會有益的人。

            《正面管教》這本書,還有很多理論和例子,啟發(fā)我們在教育上著重細(xì)節(jié)、采取正面的方法管教孩子。這世界上沒有完全相同的孩子,沒有規(guī)定的未來,對于孩子來說,人生路還沒有真正開始,那就讓我們經(jīng)歷過風(fēng)雨的老師、家長們用愛引領(lǐng)他們自己去感受人生!案淖兪且粋連續(xù)的過程”,以后在工作中我會經(jīng)常拿出來拜讀,先改變觀念,再付諸行動,改變從一言一行開始,才可能真正改變對學(xué)生的教育方法。

          正面管教讀書心得體會12

            假期讀了《正面管教教師指南(A—Z)》一書,這本書主要分為了第一部分基礎(chǔ)和第二部分的解決方案?壳安糠郑榻B的是正面管教的基本原理和基本方法,包括鼓勵、錯誤目的、獎勵和懲罰、和善而堅(jiān)定、社會責(zé)任感、分派班級事務(wù)、積極的暫停、特別時光、班會等。第二部分,是教室里常見的各種行為問題及其處理方法,如果在面臨問題時,可以有針對性地閱讀,立即解決這些難題。每個行為問題及其解決,基本都包括5個部分:

            1、討論。就一個具體行為問題出現(xiàn)的情形及原因進(jìn)行討論。

            2、建議。依據(jù)正面管教的理論和原則,給出解決問題的建議。

            3、提前計劃,預(yù)防未來的問題。著眼于如何預(yù)防問題的發(fā)生。

            4、用班會解決問題。用班會解決相應(yīng)問題的真實(shí)故事。

            5、激發(fā)靈感的故事。用正面管教工具解決相關(guān)問題的真實(shí)故事。

            總結(jié)起來就是從發(fā)現(xiàn)問題開始討論到解決再到總結(jié)的一個過程,其實(shí)剛開始看到書名里的“管教”兩個字,明明是個中性詞,但我看著有一種說不出道不明的奇怪感覺,似乎平時生活中很少直白的用到這個詞的原因么,就是平時會說盡量去引導(dǎo),去溝通,但管教來說被管理者好像從心理上會有一種抵觸情緒的樣子?戳吮緯蟮母杏X則是,這也許就是“正面管教”與“不正面管教”地區(qū)別吧,就是在行動上語言上的一些小小的差別可能就會造成很大差異的結(jié)果。其實(shí)對于教學(xué)中所遇到的一些問題,或者對學(xué)生進(jìn)行一些要求或者建議時,不,拋開學(xué)生,就算是成年人有時候?qū)τ谒说囊恍┙ㄗh,如果方法方式等原因不恰當(dāng)也會本能的拒絕,比如說也就是說有人下棋一時不知道怎么決定,邊上有另一個人非要說這么下就輸了,有很多人他不會聽,然后可能想明白了要輸也不會改變主意,事實(shí)上人有時候就是這么不理智,更何況面對一群青春期的學(xué)生。所以面對問題一定要正面的去管教。

            一、感受比較深的就是鼓勵與自尊,看了書我覺得可以更多的關(guān)注是在進(jìn)步這一點(diǎn)上,并在這一點(diǎn)上讓學(xué)生有歸屬感,讓他們維持自己的自尊,而不是一種需要他人認(rèn)可來維系的自尊。這樣他們才有動力,也有出于自己做出的選擇。

            二、溝通與尊重,堅(jiān)定而和善,只有在一種和善而堅(jiān)定的氛圍中,才能培養(yǎng)出學(xué)生自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會使他們受益終身的`社會技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績。

            三、關(guān)注解決方案,找到解決問題的方案,學(xué)會且也要教孩子把錯誤看成一個學(xué)習(xí)機(jī)會,下次遇到是不是能夠改正,學(xué)到了什么,從而銘記。

            總之本書讓我受益匪淺,讀得淺顯,書中很多教育方法理解也十分不足,有錯誤之處請大家批評指正。正面管教讀書心得體會3

            這個假期學(xué)校讓讀一本書——《正面管教》,說實(shí)在的,看了這本書的目錄,讓我感覺這是一本講大道理的書。臨近開學(xué)了,為了完成任務(wù),強(qiáng)制自己靜下心來看這本書,我卻發(fā)現(xiàn)這本書讓我受益匪淺。

            書的作者簡·尼爾森,是杰出的心理學(xué)家,教育家,加里福尼亞婚姻和家庭執(zhí)業(yè)心理治療師,美國“正面管教協(xié)會”的創(chuàng)始人。她是七個孩子的母親,22個孩子的奶奶或外祖母,還有兩個孩子的曾祖母。她曾經(jīng)擔(dān)任過十年的有關(guān)兒童發(fā)展的小學(xué)、大學(xué)心理咨詢教師,她是18本著作的作者或合著者,是眾多著名育兒及養(yǎng)育雜志的顧問。

            正面管教是一種不同的教育方式,是讓學(xué)生們參與專注的解決問題,而不是成為懲罰和獎勵的被動接受者。讓孩子在一種和善而堅(jiān)定的氛圍中,培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,學(xué)會使他受益終身的社會技能和生活技能。正面管教倡導(dǎo)既不懲罰也不嬌縱,棄二者之短而采其所長,既有驕縱的和善,亦有懲罰的堅(jiān)定,而剔除了驕縱的無規(guī)矩和懲罰的過分嚴(yán)厲。

            整體來說,正面管教就是一種鼓勵模式。以往教師在針對犯錯誤的學(xué)生時,往往采取嚴(yán)厲的訓(xùn)斥,孩子表面上服從了,但實(shí)際上不服氣,長此以往就會形成不良的師生關(guān)系。而懲罰雖然能暫時制止不良行為,但不能永久性的解決問題,只有通過鼓勵,幫助孩子體驗(yàn)到歸屬感和價值感,才能獲得長期的積極效果。讀完這本書,讓我對鼓勵和贊揚(yáng)的區(qū)別有了深刻的認(rèn)識:贊揚(yáng)針對的是做事的人,而鼓勵針對的是行為,贊揚(yáng)是評價式的,鼓勵是自我指向的,贊揚(yáng)長期的效果是讓孩子依賴于他人,而鼓勵能讓孩子自信。舉個例子,我的孩子從上一年級開始,有一段很長的時間里寫作業(yè)都磨磨蹭蹭的,我采取了各種的方式,比如說按照我要求的時間寫完作業(yè)的,給予金錢上的獎勵,或語言上的表揚(yáng),但是效果甚微。

            以往我認(rèn)為坐在孩子旁邊看孩子寫作業(yè),陪伴孩子,不利于培養(yǎng)孩子的獨(dú)立能力,實(shí)際上,坐在孩子身邊,陪伴孩子寫作業(yè),是在精神上給予孩子的一種鼓勵和支持。就比如練電子琴,在最初剛開始的時候,我都一般坐在她旁邊,鼓勵她,幫助她想辦法一起解決問題,克服困難。隨著孩子彈琴技能的增長,現(xiàn)在她有信心完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù),我就放手讓她自己練習(xí)。鼓勵的方式有很多種,在日常生活中,家長、老師要動腦筋、想辦法采取不同的鼓勵方式,來增強(qiáng)孩子的自信。

            讀了《正面管教》這本書,我還有一個感受,要想改變孩子,首先要改變自己,F(xiàn)在的孩子,無論是小學(xué)生,中學(xué)生還是大學(xué)生,被家長包辦代替的太多了,大人們事無巨細(xì)的替孩子們打算,抹煞了孩子辦事能力,判斷能力,決策能力的提高的機(jī)會,也讓他們失去了對生活、對社會、對事情的熱情。就比如說,這個假期我的孩子參加了一個軍事拓展夏令營,她從來沒有離開過我,我很擔(dān)心她能不能適應(yīng)這個夏令營生活,但孩子快樂自信、頑強(qiáng)的笑容告訴我孩子的潛力是巨大的。

            通過這件事,我深刻的認(rèn)同了這本書里告訴我們的,尋找機(jī)會幫助孩子從自己的經(jīng)歷中學(xué)習(xí),學(xué)會放棄對孩子的控制,轉(zhuǎn)而以一種合作的方式與孩子們共同努力,正面管教才會有效,或者說老師家長的管教才會有效。

            這本書還告訴了我們一些溝通的技巧,其中有幾個我非常的贊同,比如說探詢,要用好奇心增進(jìn)情感連接并改善溝通。和孩子一起探詢問題,既增加了孩子的好奇心,在共同解決問題中增進(jìn)了與孩子的情感,這是一種很好的溝通方式。還有一點(diǎn)就是尊重,當(dāng)你尊重孩子時,你會認(rèn)可孩子的一些不同觀點(diǎn),尊重會創(chuàng)造一種接納的氛圍,并鼓勵成長和有效溝通。在尊重這點(diǎn)上,我還需要改善,有的時候在與孩子或者學(xué)生溝通時語氣過于強(qiáng)硬。

            我相信,讀了這本書,我會通過自己的改變,來改變孩子,改變他人。

          正面管教讀書心得體會13

            作為一本風(fēng)靡全球的教育類書籍,《正面管教》(簡·尼爾森)確實(shí)值得仔細(xì)品讀。

            《正面管教》是以“積極心理學(xué)”作為理論基礎(chǔ),根據(jù)作者的的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為許多家長和老師提供先進(jìn)的教育理念和實(shí)操工具。正如文題所示,書里所提倡的教育方式是“正向教導(dǎo)”,它倡導(dǎo)教育者要通過鼓勵、感知孩子的感受等方式激發(fā)孩子內(nèi)心向善、向上的力量,從而培養(yǎng)孩子具有自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力。

            中國傳統(tǒng)的家教觀念是“嚴(yán)父出孝子,慈母多敗兒”,在這種教育觀念下,“嚴(yán)格”成了必要的教育態(tài)度,“慈愛”變成了錯誤的教育方式。很多家長即使內(nèi)心是慈愛的,然而,臉上還要端著嚴(yán)肅,在孩子取得一定成績時,適時的打擊,潑冷水,避免孩子驕傲。這樣的教育觀念直接導(dǎo)致了親子關(guān)系的緊張,對抗的發(fā)生。近幾年,隨著“正面管教”的興起,這樣的教育觀念逐漸發(fā)生變化。

            可以說,隨著孩子接收知識渠道的增多,他們對于師長已經(jīng)不像以前那樣崇拜和敬畏,因而,命令式的教育方式只會帶來更大的阻力。《正面管教》所提倡的教育方法適時而變,比較符合當(dāng)代學(xué)生的心理特征和性格特點(diǎn)。

            這本書凝聚了作者多年的教育結(jié)晶,其中有幾點(diǎn)讓人印象深刻。

            其一,《正面管教》指出,有效管教的有四個標(biāo)準(zhǔn):一是教育態(tài)度是否和善與堅(jiān)定并行;二是教育行為是否有助于孩子感到歸屬感和價值感;三是教育措施是否長期有效;四是教育內(nèi)容是否能給孩子有價值的社會技能和人生技能,培養(yǎng)孩子的良好品格。和善是指在教育孩子時,語氣要平和,不要情緒化。堅(jiān)定是指教育時,家長或者老師要堅(jiān)守原則,不能毫無底線,過于寵愛。而父母和教師在堅(jiān)守原則時,不能過于強(qiáng)勢,態(tài)度要和善。良好的態(tài)度是溝通的前提,堅(jiān)守原則和底線是教育的基石。

            作者一直強(qiáng)調(diào)很多孩子之所以出現(xiàn)問題,是由于他們?nèi)狈w屬感和價值感,假如教師在實(shí)施教育行為時,能夠幫助孩子形成歸屬感和價值感,那么,教育行為是有效的。而哪些教育行為能為孩子提供歸屬感和價值感?作者提出,傾聽、共情,認(rèn)同,激勵等行為能幫助孩子找到歸屬感和價值感。

            判斷一個教育措施是否有效,作者指出,這要看這種措施是否長期有效。在孩子做錯事情時,很多家長會進(jìn)行懲罰,之所以要進(jìn)行懲罰,很多家長認(rèn)為,懲罰是為了讓孩子長記性,避免以后再次犯錯。然而,尼爾森教授認(rèn)為,懲罰只能起到短期的效果,不能起到長期的效果,鼓勵或者幫助孩子找出問題的癥結(jié)才能起到長期的效果。有時候,孩子受到懲罰后,會因?yàn)樯鷼舛蝗シ此甲约盒袨,他暫時不干“壞事”只是畏懼懲罰,而不是認(rèn)識到問題所在。很多孩子還會繼續(xù)干“壞事”,只是行為更加隱秘而已。教育不是看管,而是通過鼓勵,培養(yǎng)孩子形成自律。

            其二,《正面管教》為我們提供了一種實(shí)用的工具,即合作四步法。當(dāng)家長與孩子發(fā)生摩擦,或者老師與學(xué)生發(fā)生沖突時,可以采用以下四個步驟:一是表達(dá)出對孩子感受的理解;二是表達(dá)出對孩子的同情而不是寬;三是告訴孩子你的感受;四是讓孩子關(guān)注于解決問題。第一步是拉近兩位溝通者心理距離的方法。人與人之間之所以會產(chǎn)生矛盾,原因之一是矛盾雙方互不理解,每個人都在表達(dá)自己的觀點(diǎn),而不是理解對方的觀點(diǎn)。教師只有理解學(xué)生的感受,才能走進(jìn)學(xué)生的心靈。

            而教師在表達(dá)出對學(xué)生的理解后,還要表達(dá)出對他們的同情,感同身受能讓人產(chǎn)生感激之情,從而使對方放下敵意,平和溝通,這樣,溝通雙方也容易意識到自己的問題。而在與對方建立好良好關(guān)系后,教育者可以著手解決雙方的.矛盾,教師或者家長可以具體地表達(dá)自己的感受,在表達(dá)感受時,注意要客觀地描述事實(shí)和感受,不要加上自己的主觀評論,例如,你可以說:“你今天在課堂上對我大聲地反駁讓我心理難受!边@樣的描述是比較客觀的。假如你說的是“你總是喜歡頂撞我,讓我很沒有面子”,這樣的描述可能會激起學(xué)生的憤怒,因?yàn)椤翱偸呛晚斪病边@兩個詞是帶有評價性質(zhì)的,會讓人內(nèi)心不愉悅。因而,客觀地描述事實(shí)、表達(dá)感受會讓孩子明白自己的行為給他人帶來了困擾,從而理解教育者的教育行為!昂献魉牟椒ā钡淖詈笠徊绞且龑(dǎo)孩子找出解決問題的辦法。作者一直強(qiáng)調(diào),在孩子出現(xiàn)問題時,教育者要關(guān)注問題背后的原因,然后把重心放在幫助孩子解決問題上,而不是放在懲罰孩子這件事情上。而解決問題的方法也需要教師或者家長引導(dǎo)孩子想出來,不是教師或者家長直接告訴孩子解決問題的方法。

            其三,《正面管教》提倡師生或者親子一起解決問題。尼爾森教授指出,教師可以嘗試在班里召開民主會議,師生一起探尋解決班級存在問題的方法。具體操作是每一位同學(xué)提出一個本班急需解決的問題,教師在召開會議之前,選出一個問題,組織學(xué)生在民主會議上輪流發(fā)言,提出解決問題的方法。她說,問題一旦被提出來進(jìn)行討論,這個問題可能就被解決了。尼爾森舉出一個例子,她說有一位老師發(fā)現(xiàn)他們班同學(xué)近段時間經(jīng)常嗑瓜子,后來她提出這個問題讓大家一起討論,那次會議學(xué)生似乎沒有提出解決問題的可行性方法,老師比較煩惱,后來有位學(xué)生告訴她,班級嗑瓜子的現(xiàn)象少了。她才意識到,原來問題被提出來討論后,可能就開始受到大家的關(guān)注,而問題就被慢慢解決了。所以班主任可以和學(xué)生一起召開民主會議,解決班級問題。而在家庭中,家庭會議也十分重要,家長通過家庭會議,讓孩子參與到教育管理中來,慢慢變得自律,有責(zé)任心。尼爾森教授這種教育理念體現(xiàn)了“以人為本”的教育思想,教育是雙方的,受教育者只有內(nèi)化了教育內(nèi)容,教育才能起到作用,而主動參與教育,就是對教育積極內(nèi)化的過程。

            《正面管教》是一本十分實(shí)用的教育類書籍,仔細(xì)研讀,用心實(shí)踐,我相信很多教育難題會迎刃而解。

          正面管教讀書心得體會14

            疫情期間我又讀了一遍《正面管教》這本書,讀完之后我對“和善而堅(jiān)定”這幾個字有了更深層次的理解,首先要尊重孩子的態(tài)度堅(jiān)持已同孩子商定的規(guī)則。其次是兩者相輔相成,缺一不可,只有將兩者結(jié)合起來,才能避免過度控制或驕縱。

            一、尋找不良行為的原因

            孩子出現(xiàn)不良行為,是因?yàn)樗麄冊谝藻e誤的方式追求歸屬感和自我價值感。當(dāng)孩子出現(xiàn)不良行為時,很可能是因?yàn)榧议L沒有給予孩子足夠的歸屬感和自我價值感。因此對于孩子的不良行為,作為家長不要生氣,而需自我檢討。

            二、使用正面管教的`方法

           。ㄒ唬┶A得合作的四個步驟

            1、表達(dá)對孩子感受的理解。

            2、表達(dá)對孩子的同情,而不是寬恕。

            3、告訴孩子你的感受。

            4、讓孩子關(guān)注于解決問題。

           。ㄗ⒁猓寒(dāng)孩子犯錯時,千萬不要啰嗦,不要說“我早就說過……”。這樣的話語,對于解決當(dāng)前的問題無益,只會增加孩子的反感)

           。ǘ┒鄦枂l(fā)性問題

            在孩子犯錯時,不直接告訴孩子要怎么做,而是多問啟發(fā)性問題,如“發(fā)生了什么事?”“你覺得原因是什么?”“你覺得該怎么辦呢?”“下次怎么避免呢?”。這不但可以提高孩子的表達(dá)能力,還能引發(fā)孩子思考如何解決問題。

           。ㄈ┓e極的暫停

            當(dāng)發(fā)生沖突時,給雙方情緒緩沖期。如果孩子還小,家長可以同孩子一起“暫!保缫黄痖喿x。如果孩子比較大,可以提前和孩子溝通,如果發(fā)生沖突時,你會先暫時離開現(xiàn)場,等你們都冷靜下來了,再一同商量解決方案。

           。ㄋ模Q定自己做什么,而不是孩子做什么。

            當(dāng)孩子反復(fù)出現(xiàn)某些不良行為時,不要去嘮叨孩子該怎么做,而是告訴孩子你自己會做什么。如孩子總是將臟衣服亂扔時,不要去強(qiáng)制要求孩子把臟衣服放到臟衣籃里面,你只需告訴孩子你只會洗臟衣籃里面的衣服,并和善而堅(jiān)定地實(shí)施。

           。ㄎ澹┙毯⒆訌腻e誤中學(xué)習(xí)

            首先我們自己要做到把錯誤當(dāng)成學(xué)習(xí)的機(jī)會,而不是在犯錯后垂頭喪氣。在犯錯后勇于承認(rèn)錯誤,并積極尋找解決方案,便是給孩子樹立了正面的榜樣。鼓勵孩子說出自己的錯誤,接受自己的錯誤,同孩子一同尋找解決方案。

           。┒ㄆ陂_家庭會議

            每周可以設(shè)定固定的一天開展家庭會議。由家庭成員輪流主持。

            家庭會議的內(nèi)容如下:

            1、表達(dá)對家庭成員的感謝,并舉出實(shí)例。

            2、專注于前段時間出現(xiàn)的問題,并達(dá)到全員一致意見。如未達(dá)到一致意見,該問題推遲至下次家庭會議。

            3、討論家務(wù)事分配,鼓勵孩子承擔(dān)家務(wù)活。

            4、計劃家庭活動。

            5、分享錯誤經(jīng)歷,并一同討論解決方案。

            我們往往對孩子有著諸多評判、期望、指責(zé)、失望、憤怒。但事實(shí)上,愛和快樂才是我們管教孩子的全部目的,向他們表達(dá)無條件的愛,承擔(dān)起自己的責(zé)任,把錯誤當(dāng)成學(xué)習(xí)的機(jī)會,尋找積極的方面,和善而堅(jiān)定地對孩子說“不”,幫助他們找到真正的“是”,是我們?yōu)槿烁改、師長可以、更應(yīng)該采用的正確教養(yǎng)方式。

          正面管教讀書心得體會15

            班級里存在這樣的現(xiàn)象:一再故意地對一個很難保護(hù)自己的人做出殘忍或傷害的行為。面對這一問題,也曾想盡辦法解決。直到拿到《正面管教》這本書,才意識到:這種現(xiàn)象意味著這是一個行為不良的孩子是一個喪失信心的孩子。

            很多學(xué)校都實(shí)施了針對恃強(qiáng)凌弱行為的項(xiàng)目。其中有一些學(xué)校采用的是懲罰性的解決問題的方式,而另一些學(xué)校采用的是賦予學(xué)生們力量和增強(qiáng)自尊的方法。恃強(qiáng)凌弱是解決一個想象出來的問題或真實(shí)存在的問題的一種錯誤方式。有些孩子欺負(fù)他人是為了尋求認(rèn)可和關(guān)注。面對這一現(xiàn)象,我們成人往往扮演著法官、陪審員和行刑者的角色,認(rèn)定是誰挑起的問題,并懲罰其中一個孩子,或給這個孩子貼上麻煩者的標(biāo)簽。成年人不可能看清楚孩子們之間的全部事情,所以他們最終往往挑選中個子最高的、年齡最大的或男孩子,給他貼上挑釁者的標(biāo)簽,并維護(hù)他們相信是可憐的受害者的.孩子。他們完全沒有意識到旁觀者。在正面管教中,建議讓所有的孩子都參與進(jìn)來,而實(shí)行這一理念的最佳方法就是召開班會。即便是不開班會,也要把事件涉及到的每一個人聚到一起,在一個安全的環(huán)境中把事情說開。

            鼓舞信心、造成一種親密無間的感覺并將糾葛視為需要解決和改進(jìn)的課題而不是鄙視的對象,這樣做所產(chǎn)生的有益影響會超過可能造成的任何傷害。

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