2016年公司員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文
學(xué)習(xí)是可貴的，培訓(xùn)是精彩的。以下是小編帶來(lái)的公司培訓(xùn)心得體會(huì)，希望對(duì)你有幫助。
公司培訓(xùn)心得體會(huì)(一)
20xx年6月24日，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我來(lái)到深圳xx藥業(yè)有限公司參加了為期10天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。非常感謝所有為我們的培訓(xùn)付出的各位領(lǐng)導(dǎo)，我很珍惜這來(lái)之不易的機(jī)會(huì)。對(duì)于這幾天的培訓(xùn)課程，我想我只能用受益匪淺這四個(gè)字來(lái)形容了,xx公司的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)們博文廣識(shí)、生動(dòng)講解無(wú)不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學(xué)淺、文筆糟糕，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過(guò)文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將培訓(xùn)完后心中所想所獲能表達(dá)出來(lái)。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)我知道了公司的發(fā)展史，公司未來(lái)的發(fā)展前景，以及公司對(duì)我們的期望，并且也學(xué)到了好多工作中的工作方法技巧。參觀深圳xx原料倉(cāng)庫(kù)時(shí)，看到倉(cāng)儲(chǔ)優(yōu)良的設(shè)施，感受“安全、品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化、共同發(fā)展”的現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理方針，我在心里贊嘆不已，也使我對(duì)公司的未來(lái)充滿信心，并且自己也有了努力的方向，奮斗的目標(biāo)。
在觀看流水線操作人員操作機(jī)器設(shè)備的同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)管理人員向我們介紹了生藥加工的工藝流程以及生藥選別標(biāo)準(zhǔn)、方法;并參觀了原料庫(kù)房，認(rèn)識(shí)到正確儲(chǔ)存藥材的重要性。從中我發(fā)現(xiàn)專業(yè)知識(shí)很重要，但具體在工作中，積累的經(jīng)驗(yàn)也是很重要的。因此在以后工作時(shí)，要善于觀察并多向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教。培訓(xùn)心得體會(huì)范文節(jié)選!
這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是生藥加工工藝、質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控、生藥選別標(biāo)準(zhǔn)、方法以及5S等。在培訓(xùn)會(huì)上生產(chǎn)部技術(shù)人員范樹(shù)杰，陳建奇等給我們講解了生藥生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，使我們更深一層了解了生藥生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)控制、成品抽查、生產(chǎn)過(guò)程的控制，明白了藥品的質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的而不是檢驗(yàn)出來(lái)的。因此，在以后的生產(chǎn)中我們一定要把質(zhì)量放在第一位。
在會(huì)上，生產(chǎn)部生產(chǎn)主管何海冬重點(diǎn)為我們作了5S知識(shí)介紹：
1、整理(區(qū)分要與不要的物品，保留要的物品，將不要的物品清除工作現(xiàn)場(chǎng)或處理掉。)
2、整頓(將所需物品按規(guī)定定位定量擺放整齊，并加以明確標(biāo)示，使物品處于必要的時(shí)候馬上就能取出的狀態(tài)。)
3、清掃(將工作場(chǎng)所及工作用的設(shè)備清掃干凈，保持工作場(chǎng)所亮麗。)
4、清潔(將整理、整頓、清掃的做法制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，并能維持成果)5、素養(yǎng)(每天堅(jiān)持開(kāi)展整理、整頓、清掃、清潔，并自覺(jué)的將此視為每日工作的一部分，養(yǎng)成習(xí)慣并自覺(jué)遵守規(guī)章制度。)還講了5S的作用：(質(zhì)量、成本、時(shí)效、安全)，學(xué)習(xí)了5S我認(rèn)為很重要，我要把5S傳給我們公司的每一位員工，并且要按5S標(biāo)準(zhǔn)去做。
學(xué)習(xí)是可貴的，培訓(xùn)是精彩的。
通過(guò)這10天可貴而精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，告訴我們工作主要是要靠自己的聰明才智，勤奮刻苦，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，這樣才能慢慢在工作中磨練自己，成長(zhǎng)自己。
最后，誠(chéng)摯的感謝xx公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員在工作中對(duì)我的幫助和關(guān)心，也感謝公司給我了這樣的機(jī)會(huì)，我將會(huì)在以后的工作中更加努力，愿所有xx人前程似錦、心之所向。培訓(xùn)心得體會(huì)范文節(jié)選!
公司培訓(xùn)心得體會(huì)(二)
經(jīng)過(guò)了短短五天的入模培訓(xùn)，其實(shí)說(shuō)實(shí)話，心里還是蠻復(fù)雜的。今天是星期一的晚上，夜深人靜，我不是很清楚應(yīng)該用一個(gè)什么樣的詞語(yǔ)來(lái)描述自己內(nèi)心的心情。想想兩天前自己還身在聯(lián)想總部的大樓前，望著這個(gè)我的夢(mèng)開(kāi)始的地方，如今已經(jīng)回到西安開(kāi)始了新的工作歷程。有的人跟我說(shuō)這樣的入模培訓(xùn)其實(shí)多半就是在洗腦，讓你踏踏實(shí)實(shí)地認(rèn)同企業(yè)文化。這句話雖然聽(tīng)起來(lái)略帶貶義，但是我覺(jué)得其實(shí)說(shuō)的也不無(wú)道理。這樣的入模培訓(xùn)在一定程度上就是洗腦，讓我們認(rèn)同聯(lián)想文化，我們本該如此，在聯(lián)想一天就是一天的聯(lián)想人。就我目前所了解到的聯(lián)想文化，實(shí)在是一家國(guó)際化大公司所應(yīng)該具備的文化，在這里我為聯(lián)想感到自豪。但同時(shí)，很明顯，這次的入模培訓(xùn)可不單單是“洗腦”這么簡(jiǎn)單。它讓我對(duì)于聯(lián)想，對(duì)于我的這個(gè)崗位又有了一個(gè)全新或者說(shuō)更全面的認(rèn)識(shí)。
在培訓(xùn)第一天，HR們給我們找了很多優(yōu)秀的員工以及領(lǐng)導(dǎo)為我們做演講，在他們身上我似乎看到了我今后的影子，我想我必然會(huì)成為他們中的一員。讓我們所有人都感到驚喜的是，元慶竟然抽出空來(lái)到了大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。他用了三句話對(duì)我們進(jìn)行了鼓勵(lì)以及忠告，就像元慶說(shuō)的，我想我們其中將來(lái)肯定會(huì)出現(xiàn)好多個(gè)元慶吧。也許達(dá)不到元慶職位的高度，但是我們可以做一個(gè)像元慶那樣的人，正直、敬業(yè)、堅(jiān)韌、奉獻(xiàn)。
接下來(lái)的培訓(xùn)日程可以說(shuō)又讓我回到了忙碌的學(xué)生時(shí)代，不斷地上課、練習(xí)，勞累而充實(shí)。我真的是沉醉于這樣的學(xué)習(xí)中，我所見(jiàn)到的所聽(tīng)到的都是曾經(jīng)聞所未聞的，如果要用一個(gè)詞來(lái)形容，我覺(jué)得我所了解到的是一個(gè)System，很完善很合理。我想這也是聯(lián)想之所以壯大的原因之一。與此同時(shí)，我還了解到之前都沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)的SERVICE部門和教育部門，深感自己坐井觀天，并且還萌發(fā)出了想要來(lái)總部歷練幾年的沖動(dòng)。我曾經(jīng)是一個(gè)目光很短淺的人，沒(méi)有什么大志向，只想著做好當(dāng)下。但是現(xiàn)在我認(rèn)為，做好當(dāng)下固然重要，但是也必須要有自己的抱負(fù)，否則來(lái)這世上什么也沒(méi)經(jīng)歷什么也沒(méi)留下就匆匆離去，豈不是太不值。
讓我覺(jué)得收獲最大的一點(diǎn)當(dāng)然還是認(rèn)識(shí)了這么多的小伙伴，分散于各個(gè)區(qū)域各個(gè)部門，咱們可以共同見(jiàn)證成長(zhǎng)，共同學(xué)習(xí)進(jìn)步。
上周末，有個(gè)同學(xué)想要換電腦，讓我陪她去賽格電腦城看看。說(shuō)實(shí)話以前我很少進(jìn)電腦城，而這次一進(jìn)去確實(shí)有點(diǎn)被嚇到的感覺(jué)。幾乎有一半都是LENOVO和THINKPAD的店面，心中的自豪感油然而生。隨便挑了幾家逛了一下，卻發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，我所逛到的店面賣的產(chǎn)品幾乎都不過(guò)那么七八款，無(wú)疑這幾款都是性價(jià)比很高，市面上最好賣的幾款，而還有那么多我在總部看到的優(yōu)秀的產(chǎn)品都沒(méi)有展示出來(lái)。我理解經(jīng)銷商們的心理，畢竟他們是以盈利為目的。但是作為聯(lián)想的員工來(lái)說(shuō)，那么多優(yōu)秀的.產(chǎn)品并沒(méi)有展示給大眾群體真的是很可惜;并且作為一個(gè)消費(fèi)者來(lái)說(shuō)，所沒(méi)有展示的其他產(chǎn)品并非是我們所不能接受的，也許某些產(chǎn)品就正中某些消費(fèi)者的下懷。我認(rèn)為不能只是針對(duì)主流消費(fèi)者，某些潛在的消費(fèi)者的購(gòu)買力也還是很驚人的。對(duì)于這一點(diǎn)，蘋(píng)果公司的產(chǎn)品就是一個(gè)最好的例子。蘋(píng)果手機(jī)在剛剛面世的時(shí)候其客戶群體也是很微小的，那個(gè)時(shí)代的人們都還只是習(xí)慣諾基亞和摩托羅拉。但是蘋(píng)果以其優(yōu)秀的產(chǎn)品和大力的推廣為其打下了一片天地。還記得在第一天聽(tīng)宣講的時(shí)候某位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)像蘋(píng)果這樣的以創(chuàng)新作為推動(dòng)力的公司是走不長(zhǎng)遠(yuǎn)的，這一點(diǎn)我很贊同，但是至少他們成功過(guò)，那就有值得我們學(xué)習(xí)的地方。
曾經(jīng)我認(rèn)為聯(lián)想在IT行業(yè)已經(jīng)如日中天，但是這些天來(lái)的見(jiàn)聞讓我覺(jué)得也許并非如此，而這恰恰也并非壞事。一個(gè)已經(jīng)發(fā)展到極致的公司在今后的日子往往就要開(kāi)始走下坡路，在我看來(lái)，聯(lián)想今后的發(fā)展空間還是很充足的。目前公司正著手實(shí)施的PC+轉(zhuǎn)型就是一個(gè)很好的戰(zhàn)略方針。當(dāng)PC這塊蛋糕被大家瓜分的差不多并且咱們很難再?gòu)膭e的公司手里搶到蛋糕時(shí)，我們所想到的當(dāng)然就是尋找下一塊蛋糕。將公司做到產(chǎn)業(yè)化，多元化，這是對(duì)我們的挑戰(zhàn)，但更是一個(gè)絕佳的機(jī)會(huì)。在我看來(lái)，聯(lián)想除了業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型之外，還應(yīng)該繼續(xù)發(fā)展其國(guó)際化。對(duì)于國(guó)際化，我們有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。
曾經(jīng)有個(gè)同學(xué)跟我說(shuō)恒大集團(tuán)正在向國(guó)際化邁步，我跟他笑了笑，恒大集團(tuán)的根基是房地產(chǎn)，房地產(chǎn)行業(yè)是基本不可能做到國(guó)際化的，這在各國(guó)法律上都是不允許的，沒(méi)有哪個(gè)國(guó)家會(huì)允許別國(guó)的房地產(chǎn)公司在本國(guó)炒房。但是聯(lián)想不同，PC以及PC+本來(lái)就是國(guó)際化產(chǎn)品，并且在收購(gòu)了IBM以及MOTO之后，其美國(guó)和歐洲市場(chǎng)更是得益于此。但是就目前來(lái)看，聯(lián)想的國(guó)際化程度還是差強(qiáng)人意的。其很多產(chǎn)品不為國(guó)外市場(chǎng)所接受，并且其推廣力度也還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。真正成熟的聯(lián)想集團(tuán)將不會(huì)只是大部分國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，少數(shù)海外市場(chǎng);而是國(guó)內(nèi)與海外均衡存在并發(fā)展。
前兩天有個(gè)叫老魏的大學(xué)同學(xué)(現(xiàn)任吉利集團(tuán)財(cái)務(wù)分析)跟我說(shuō)，他入職培訓(xùn)的第一個(gè)星期公司就曾講過(guò)一節(jié)課——向聯(lián)想集團(tuán)學(xué)習(xí)，還有一個(gè)現(xiàn)在在讀研究生的大學(xué)同學(xué)今晚跟我說(shuō)他們上《公司戰(zhàn)略》這門課程時(shí)講到“聯(lián)想集團(tuán)收購(gòu)IBM的PC業(yè)務(wù)背景下的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整”，作為聯(lián)想的一員，這都讓我感到很驕傲。我跟老魏探討了公司不同業(yè)務(wù)的管理機(jī)制，也從他那里了解到了很多之前不曾知曉的東西，真是受益匪淺，人不就是在這樣的環(huán)境下不斷進(jìn)步的么。
總之，感謝HR們，感謝聯(lián)想，讓我的夢(mèng)從這里開(kāi)始……
【公司員工培訓(xùn)心得體會(huì)】相關(guān)文章：
公司員工培訓(xùn)心得體會(huì)04-11
公司員工軍訓(xùn)心得體會(huì)09-25
公司員工的工作心得體會(huì)02-16
培訓(xùn)心得體會(huì)-培訓(xùn)心得體會(huì)范文大全02-04
公司員工的擴(kuò)展訓(xùn)練心得體會(huì)04-08
培訓(xùn)心得體會(huì)01-29