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          做好班主任工作心得

          時間:2024-07-17 09:19:57 心得體會 我要投稿

          做好班主任工作心得

            當我們對人生或者事物有了新的思考時,好好地寫一份心得體會,這樣可以不斷更新自己的想法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編為大家收集的做好班主任工作心得,僅供參考,大家一起來看看吧。

          做好班主任工作心得

          做好班主任工作心得1

            對自己從事了十七年的班主任工作進行反思、總結(jié)、沉淀,面對自己走過坎坷的道路,心中充滿了酸甜苦辣。剛開始擔任班主任工作的幾年,花費的時間不少,耗費的心思不少,不會組織學生,不會充分發(fā)揮班干部的作用,不會寓教育于管理之中,發(fā)現(xiàn)學生的缺點,遇到學生出現(xiàn)的錯誤,不進行冷靜分析、深刻思考,遇事急噪,付出不少,但班級的各項工作并不是很理想。隨著班主任工作時間的延長,通過參加各級班主任工作培訓,同時也時刻注意虛心向其他班主任學習,工作經(jīng)驗逐漸豐富,班級管理越來越順手,班級各項工作越來越向著自己的意愿發(fā)展。所帶的班環(huán)境整潔衛(wèi)生、學生間的關(guān)系和諧溫馨,學風濃、競爭意識強,學生有強烈的集體榮譽感,班級的凝聚力特別強。

            通過這么多年的班主任工作,我深深體會到工作是否“用心”決定了工作的成敗,只有用心了,才會主動去學習他人的經(jīng)驗和方法,才會創(chuàng)造性地工作,從而使自己的班主任工作富有成效:

            一、用心充實自己

            當好班主任,看似簡單的座位安排都充滿了學問,都不能隨心所欲。因此,要成為一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。

            1.要向書本去學,學習新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學的管理方法和手段,以及管理藝術(shù)。

            2.要向同行去學,要經(jīng)常向管理有道、管理有效的優(yōu)秀班主任學習;同他們互相切磋、互相交流、取長補短。

            3.要向?qū)W生學習,現(xiàn)今各種信息傳播渠道暢通,好多知識教師并不比學生知道的多,要求我們班主任虛心向?qū)W生學習,這不僅是我們自身的需要,而且通過我們虛心的學習態(tài)度去影響學生,去告訴學生學無止境,人生的主旋律就是在不斷學習中進取。

            4.要做中學、學中做,將學得的理論與班級實際緊密結(jié)合。班主任應(yīng)在工作中不斷地學習,在總結(jié)經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,以適應(yīng)其工作的需要和提高工作的效率與質(zhì)量。人們常說教師要給學生一杯水,自己得有一桶水,特別是今天,我們面臨知識劇增的`時代,面臨改革開放和市場經(jīng)濟的新形勢,需要我們班主任及時、自覺、自主地順應(yīng)時代潮流,增加和更新自己的觀念、知識、理論結(jié)構(gòu),有了相當?shù)闹R根底后在教育學生的過程中,才會言之有物,充滿自信,從而引起學生的共鳴,不至于出現(xiàn)學生從厭煩空洞乏味的說教到厭煩老師的局面。

            二、用心對待學生

            1.班主任要學會愛學生,對于不同類型的學生施以不同的愛的表達方式。對于優(yōu)秀生在德、智、體等方面應(yīng)提出更高的標準要求,使之成為真正的全面發(fā)展的優(yōu)秀生,成為班集體建設(shè)的領(lǐng)頭羊。后進生在心理上則較敏感、自卑,容易與老師產(chǎn)生對立情緒,因此,班主任在愛優(yōu)秀生的同時,還要更加愛后進生,與他們建立起一種亦師亦友的良好關(guān)系,在此基礎(chǔ)上,糾正后進生身上的缺點就容易多了。

            2.用心對待學生,必須平等民主地對待學生,對全班所有同學都要一視同仁,公平對待,不歧視任何一個學生,善于看到每個學生身上的發(fā)光點。尊重每個學生的個性,尊重每個學生的進步,班主任時刻要以學生的事跡感動自己,并將這心態(tài)傳染給學生,讓學生覺得班主任是何等的重視他們的進步。要倡導班級的民主氣氛。在班級各種規(guī)章制度,制定時多傾聽學生的建議,多征求學生們的意見,必須讓絕大多數(shù)學生同意,才能順利實施。努力倡導人人參與班級管理的風尚,形成班級中事事有人管,人人有事管,事事按時做,時時有事做的局面。

            三、用心進行行規(guī)養(yǎng)成教育

            培養(yǎng)學生的學習、生活等習慣是班主任工作的重中之重。班主任應(yīng)將培養(yǎng)學生的學習習慣,提高成績作為班級管理的中心工作。培養(yǎng)學生的生活等習慣與提高學生的成績緊密結(jié)合,向?qū)W生講明白良好的生活習慣等習慣是提高學習成績的前提和保證。

            四、用心激勵學生

            班主任應(yīng)時時留心、處處用心,捕捉時機、選準火候地對學生進行信心教育,要將教育活動與實際生活緊密聯(lián)系。為此,一是要抓住歷史和新聞中的國家大事,來激勵學生的愛國熱情,并將這熱情引導轉(zhuǎn)化為學生的學習動力,掀起班級的學習熱潮。二是學校開展的各項活動,適時開展教育。三是借助于學生身邊發(fā)生的事,不失時機地對學生進行教育。四是以班主任自身的一些交往及經(jīng)歷對學生進行教育。班主任要想辦法設(shè)計活動,想點子激勵學生,讓學生在學習、生活中真正充滿激情。

            五、用心協(xié)調(diào)關(guān)系

            協(xié)調(diào)各方面的力量共同做好教育工作,是班主任工作的一項重要任務(wù)。只靠班主任個人的力量來完成對學生的全部教育任務(wù)是不可能的。因此班主任必須協(xié)調(diào)科任教師、家長、社會等各種教育力量,充分調(diào)動各方面的積極因素,對學生進行協(xié)調(diào)一致的影響。

            一要主動與科任教師,互通情況,研究問題,確定方向,討論措施,制定計劃。二是經(jīng)常誠懇地向科任教師征求意見,了解情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。三是熱情地邀請科任教師參加班級活動,使師生增加感情,溝通思想,配合工作。四是科任老師個人或家庭有困難,可引導學生做些力所能及的事情。

            協(xié)調(diào)好家長與學生的關(guān)系。通過家長來校與自己交流、家訪、電話等各種手段了解學生在家的表現(xiàn),因人而宜的進行教育。

            協(xié)調(diào)學生與學生的關(guān)系。讓學生明白能再一班共同學習生活三年是一種緣分,“同學”這種關(guān)系是純潔的、相互的、也是永衡的,不以你與個別同學的關(guān)系的好壞而改變。教會成績好的學生如何去對待成績暫時差的學生,如何去幫助他們,共同進步;表現(xiàn)差的學生怎樣以表現(xiàn)好的的學生為榜樣,如何去縮小差距以至于迎頭趕上他們;當同學之間出現(xiàn)矛盾時要利用這個時機教會學生如何嚴于律己、寬以待人。

            精誠所至,金石為開,相信我們作為班主任的老師們,只要用心對待每一位學生,結(jié)合科學的工作方法,在辛苦管理的同時,一定會獲得由于看到學生快樂成長而給我們帶來的喜悅!

          做好班主任工作心得2

            在學院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,隨著時間的流逝,即將送走xx年,迎來新的一年,回憶過去,展望未來,在xx年各項工作取得了必須的成績,是與上級領(lǐng)導及學生科的幫助是分不開的,我會更加努力的工作,在我們學院即將升本的工作中,做出我的應(yīng)有奉獻!

            一、提高管理工作的標準。再創(chuàng)新佳績。

            作為一名班主任,首先要有一種高度的職責心,用慈母般的一顆心,深深地打動每個同學的心,和具有一種雷厲風行的工作態(tài)度,因此在xx年,班級工作開展的狠順利。受到各級領(lǐng)和職能不問的認同。在管理班級的工作上,要有一個號的方式,方法。在管理上要有一個創(chuàng)新的思想進一步提高我的職責心。根據(jù)新的形勢制定好學生的職業(yè)生涯規(guī)劃和近期目標。用共同愿景引導學生,憑高尚的人格感染人,言傳身教,在同學中樹立起模范形象,以競爭機制鼓勵同學,用之差異的教育方法培養(yǎng)學生,在xx年的管理上要有一個很大的突破,不能只停留在管理嚴格,看好學生的水平上,就應(yīng)放手觸動學生的積極性,抓住學生的思想動態(tài),充分發(fā)揮班級干部的職能作用,更加努力學習轉(zhuǎn)變是必然的,勢在必行,加強與人溝通的潛力,提高學生的人生觀和價值觀了解社會,用自己所學的知識與實踐相結(jié)合。用實際行動樹立齊職院的良好形象,取得更大成績。

            二、突出班級群眾觀念。營造良好的班風。學風。

            堅持到寢室檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,有的同學愛睡懶覺,不愿意上課,早晨7:30到寢室去檢查,一次抓到曠課的罰款5元充入班費,曠課一天的罰款x元,管理制度構(gòu)成后,對有一些同學有了必須的制約,寢室發(fā)現(xiàn)臟亂差一次罰款x元,黨員,積極分子,班級干部務(wù)必起模范帶頭作用,犯類似錯誤的重罰。在我的精心管理下,機械x1。x2班曠課的現(xiàn)象杜絕了,構(gòu)成了一個良好的學習風氣,并召開了各種班會>。>等主題班會,圓滿地完成了學習任務(wù),真正的做到了禮貌離寢,使同學們對學員有一種依戀感,寢室的管理工作也取得了可喜的成績。

            思想教育,提高班級的凝聚力。

            新生同學,9月份剛剛離開親人,來到齊職院呆著心中的夢想來求學,離開了家長的精神呵護,來到60人的群眾。機電一體化1x班,不能讓學生感到一種失落,作為一名班主任,就就應(yīng)先從關(guān)心的角度去關(guān)心的每一位同學,每一天到軍訓場,深入到寢室,關(guān)心學生的生活入手,不讓學生有意思想家或失落感,有的同學想家,而且做他們的思想工作,同學能和老師說出自己的心里話,暢想自己的未來和理想。從談話中,我的工作潛力強有力的干伍,首先教育學生要有群眾榮譽感,在軍訓期間,我和學生一樣在炎熱的太陽下站著,團結(jié)一心,戰(zhàn)勝炎熱。站姿是檢驗每一位同學的毅力,走步齊心協(xié)力,團結(jié)是一個群眾生存的根底,團結(jié)是一種力量,是我們不斷前進的動力,半年來,我們機電一體化1x班的班委會,認真積極工作,各負其責,團結(jié)一心,只要學院及學生科下達學生任務(wù),全班同學積極參加,順利的完成了各項任務(wù)。取得了較好的.成績,俗話說團結(jié)就是力量。 。創(chuàng)造優(yōu)美的生活環(huán)境

            我們班主任,在管好班級的日常管理的同時,認真做好寢室的管理工作,培養(yǎng)學生要有一個良好的生活學習習慣。創(chuàng)造完美的學習環(huán)境,在創(chuàng)造品牌寢室的文化建設(shè)中,每周深入寢室3—5次,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在班級制定寢室的管理制度,加大了管理力度,克服大三散漫習慣,大一是打根底的時候,務(wù)必嚴格把關(guān),先從情字入手,積極關(guān)心學生的身體狀況,學生有病,我務(wù)必第一時間到寢室慰問,送藥,使同學感受到有一種母愛的溫暖,用情來感化同學。創(chuàng)品牌,守品牌難。打好持久戰(zhàn),協(xié)助寢室老師認真做好機械x1。x2。機電一體化1x班的寢室管理工作。為機電系爭光添彩,為建立品牌寢室做出我班主任的一份奉獻。 同學剛剛步入大學,剛理解專業(yè)課,沒有興趣,當我們其中考試結(jié)束后,看到同學的考試成績,令我震驚的是電路根底專業(yè)。高數(shù)班級60人,確到達50%不及格!給我一個致命的打擊。一夜不能入睡,我務(wù)必找出切入點,怎樣才能調(diào)動同學的學習興趣,激發(fā)同學的積極性,專業(yè)課學得不好,將來怎樣接觸社會。適應(yīng)社會的需求?將來的前途會一片迷茫,苦思苦想,決定利用自習課時間把我的女兒怎樣學習習。最終怎樣考入北大―研究生―博士生的學習方法。 講給全班同學,我認真做好了準備,從學習方面,我談到如何勤奮刻苦,增加一種韌勁,并舉出超多的實例進行講解,同學們聽的十分認真,當我把我女兒所獲得全部證書。獎狀。拿到同學們面前,同學們眼前一亮,讓同學們邊聽我的講座邊看證書,和登載在齊齊哈爾報,增加真實感,目的就是鼓勵同學的學習興趣,你們之所以沒有考入重點院校,就是你們在高中時學習不夠刻苦。貪玩,所以才考入了?茖W院,既然你們已經(jīng)錯過了一次時機,決不能再錯過在校讀書的完美時光,我講的很細,有的同學聽后寫了一篇聽后感,寫的很實在,都是心理話,老師:〝你能有這樣的女兒,為你驕傲,真讓人羨慕。我必須要向她學習,學習她的學習方法,和刻苦學習的那種韌勁,和刻苦精神,在今后的學習中努力學習,專業(yè)文化知識,回報我的父母,感謝我的老師,讓我明白將來就應(yīng)怎樣學習怎樣做人,我們就是缺乏一種韌勁,我們更要學習她永不服輸?shù)木瘢瑢聿挪粫簧鐣蕴,我們要努力學習,不要再給自己留下任何遺憾,所以我們要在兩年半的時間里,刻苦學習專業(yè)技能,樹立正確的人生觀,我聽完這一刻,我又重新審視了我自己,好似看到了成功的大門正向我們翻開〞看到同學的聽后感,我很沖動到,班主任工作的偉大,因為我們是培養(yǎng)學生良好學習習慣的良師益友,不但要做好本職工作,更重要的是要有一個高境界,因為我們是學生,開展的引領(lǐng)者。

            所以我們要不斷完善自己,要學會提高自己的境界,把自身的各項工作做好,學生成長我成熟,班主任要積極協(xié)助專業(yè)長的工作,狠抓學習,提高學生的學習質(zhì)量,起到一個紐帶的作用,一切為學生著想,班主任與我們的學生共同走向成熟,共同提高。

            我們班主任工作是一種人格,是照亮班級的一盞燈,感到我們肩上的職責更重了,我們齊職院,xx年最重要的工作是升入〝本科〞院校,是我們學院的大事,必須要在工作中努力工作,學院的利益高于一切,我做的每一項工作,與學院開展來講都是微缺乏道的,在全院同志與學生的共同努力下,我們學院的升本工作必須成功,我愿做出我應(yīng)有的奉獻。

          做好班主任工作心得3

            這個學期依舊由我擔當初二x班的班主任,其實一般來說工作沒有發(fā)生什么重大失誤的話,是不會中途調(diào)換班主任的,實際上我的教學工作還是做得不錯的,還好學生們讓我感到很省心,而且各科任老師都是教學水平不錯的人,因此這也給我的班級管理工作帶來了很大的便利。當然,這個學期的`工作也讓我的教學水平得到了一個提升,獲得了一些體會。

            這個學期學校進行了很大的變革,我們中學和xx中學進行了重組,初中組合并為初級中學,高中組獨立出去成為了高級中學。這也讓學校變得熱鬧了起來,而且由于更新了一批教學設(shè)備,讓我們的教學方式都發(fā)生了改變,最為明顯的就是這學期在我的班級之中,幾乎所有老師都采取了多媒體教學的方式,其實這些設(shè)備都是高中組遺留下來的,這也讓我萌生出一種撿便宜的感覺,實際上這也讓我感到有些新奇,作為老師看到這些設(shè)備竟比學生還要激動,不過我覺得不管是哪個初中班主任看到教室中有一個占據(jù)黑板三分之二面積的“大型電腦”都會有些按捺不住的。

            學生們的學習倒是沒有讓我操心,但與之相反的便是課堂紀律,即便是我在上課的時候都會感覺講臺下有種“嗡嗡”聲,尤其是中午午休的時候,一旦我不在教室,教室里就會變得無比喧嘩,以至于我中午回家吃飯完畢以后,剛剛走到學校口便聽到了四樓教室傳來的聲音,為此我可沒少受到教導主任的批評。后來每周一我都會單獨找一部分同學談話,讓他們記錄午休喧嘩的部分學生名單,然后我?guī)е桥v話的學生去操場跑步,結(jié)果便是班上的紀律好了很多,再加上我也跟著在跑,學生們對我還是比較服氣的。

            可能是受到一部分家長的影響吧,這學期班上出現(xiàn)一股“攀比”之風,實際上這種做法這種做法是不好的,在召開一次家長會的時候,我特地提到了這個問題,所幸家長們還是比較配合學校工作的,因此這件事情解決的還算圓滿。還有一個比較重要的問題是學校門口最近出現(xiàn)了一些“混混”,為了防止學生在上下學的路上被勒索錢財,我特意向?qū)W生叮囑要注意安全,最好能夠結(jié)伴回家,早上不要來得太早,另外學校也加強了保衛(wèi)工作,防止校外人員進入學校。

            這個學期的教學工作大體上還是比較平穩(wěn)的,盡管作為一名班主任來說,這樣的想法并不算好,但是只要學生成績不錯而且沒有出現(xiàn)什么事故,這難道不是最值得慶幸的事情嗎?其實我現(xiàn)在已經(jīng)有些期待下半年的教學工作了。

          做好班主任工作心得4

            有人說班主任是世界上“最小的主任”,可這“最小的主任”管的事卻是瑣碎而復雜的。大至教育教學工作,小至掃把、紙張之類雞毛蒜皮的小事,樣樣少不了班主任操心。如果班主任不去管理這些小事或管理方法不到位,可能就會使班級紀律渙散,學生思想懶散,更不必說形成一個學風濃厚、緊密團結(jié)的優(yōu)秀班集體。如果班主任事事都親力親為,對于現(xiàn)階段的老師來說,壓力又過大。如何既能減輕自己壓力又能帶出一個先進的'班集體呢?聽了陸振玲園長的講座我有了心得,在此總結(jié)如下:

            班主任既是幼兒的組織者又是他們的領(lǐng)導者和教育者。班主任要做好教育教學工作:

            1、制定各類計劃、總結(jié)。

            2、組織幼兒一日活動。

            3、負責班級主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)。

            4、幼兒良好行為習慣的培養(yǎng)。

            5、觀察、記錄,科學測評幼兒發(fā)展情況。

            安全工作一直是頭等大事,因此班主任要做好保育安全工作:

            1、關(guān)注幼兒的身心健康。

            2、負責幼兒保育工作。

            3、指導檢查本班保育員工作。

            4、負責幼兒的安全。

            5、做好幼兒出勤統(tǒng)計、做好觀察記錄。

            6、班級物品保管。

            7、班級衛(wèi)生、整理工作。此外,班主任還要做好家長工作:家訪、家長園地、家教知識宣傳、家長開放日活動。

            一、了解孩子,融愛心、耐心、細心于一身

            愛心、耐心、細心、尊重

            二、建立規(guī)則,注重良好行為習慣的培養(yǎng)

            建立規(guī)則方法:巧用音樂、巧用標志、輕聲入手、榜樣示范。

            培養(yǎng)習慣方法:以身作則、選擇做好的時機與方法、要求的一致性。

            三、樹立形象、讓孩子喜歡你

            以身作則、知識淵博、融入孩子、具備能力

            四、注重方法、讓家長信任你

            主動交流、注意分寸、真誠坦誠、客觀公正、及時溝通。主動與家長溝通、注意自身體態(tài)、注意自身語氣、態(tài)度。

            五、注重溝通,讓班主任工作有成效

          做好班主任工作心得5

            俗話說:“萬事開頭難”。的確,任何一件事開頭是最重要的,同時又是最難的。教學同樣也不例外,所以要做好初中階段的班主任工作一定要把握好初一新生入學教育這一環(huán)節(jié)。假如能夠把握好,以后開展的工作就可以達到事半功倍的效果。

            學生從小學進入初中,迎接他們的是全新的學習環(huán)境,新同學,新老師,新的課程,新的學習方法等。剛進入初中的初一學生從心理上對別人的依賴程度還非常之高,非常需要老師及時而積極的引導。因此,做好初一新生的入學教育工作是每一個初一班主任必須做好的第一件事,也是關(guān)系到整個班集體是否能健康發(fā)展的關(guān)鍵。以下幾點是本人在做班主任過程中總結(jié)如何做好初一新生的入學教育工作的心得體會。

            一、從實際出發(fā),制定出一套較為完整而容易操作的`班規(guī)。

            “無規(guī)矩不成方圓”,班級管理一定要有一套較為完整而容易操作的班規(guī)。有人說:“不是已經(jīng)有一套校規(guī),還需要班規(guī)嗎?”。理由很簡單:學校的校規(guī)的范圍太廣,內(nèi)容太多,操作起來比較困難,而班規(guī)可以針對本班的具體情況對癥下藥,由班委會和全班同學共同制定出來,重點突出而且容易操作。有了班規(guī),就有了班集體全體同學共同的行為準則,班主任開展工作就容易多了。因為,同學們從心里面認同了這些行為準則,如果誰違反了這些行為準則,那么誰就應(yīng)當受到紀律批評,就要接受同學們和老師的幫助教育。同時,一套嚴格的班紀班規(guī)能幫助班主任在班集體中樹立威信。

            例如,我班某同學經(jīng)常遲到被扣德育分,按照班規(guī)他如果繼續(xù)自己的不良行為,到學期結(jié)束后德育總評將不能合格。經(jīng)過班會課全班討論,讓他認識到自己的錯誤,明白了違反校紀校規(guī)和班規(guī)的不良后果。后來他改正了自己的錯誤,堅持按時到校。還記得有一次,我接手帶初一的一個班,開學之后,我組織制訂并公布了一套班規(guī),其中一條是要求學生不能穿拖鞋進入學校,而我們班有個學生卻偏偏穿了回來,我就按照班規(guī)進行處理,他也無話可說。

            當然,在制定班規(guī)的時候,一定要注意以下一些問題:(一)公平、公正、合理。(二)具體細致,可操作性強。(三)不能與學校的校規(guī)相抵觸,應(yīng)以校規(guī)為準。(四)調(diào)動學生積極性,讓全體學生參加班規(guī)的制訂并且做到自覺遵守班紀班規(guī)。

            總之,班規(guī)要制定好,要落實好,這樣就為建設(shè)良好的班集體打下了良好的基礎(chǔ)。

            二、創(chuàng)造機會,培養(yǎng)學生的集體主義精神。

            一個真正的班集體,應(yīng)該有明確的奮斗目標,健全的組織系統(tǒng),嚴格的規(guī)章制度與紀律,強有力的領(lǐng)導核心,正確的輿論和優(yōu)良的作風與傳統(tǒng)!皥F結(jié)就是力量”,作為一個班主任必須深刻地認識到培養(yǎng)學生的集體主義精神的重要性。班集體不僅是教育的對象,而且是教育的巨大力量。蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說:“一個班集體,使每個學生都不得不參加共同的活動。這樣一來,我們就教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體,以后集體自身就能成為很大的教育力量!卑嗉w也是促進學生個性發(fā)展的一個重要因素。班集體還能培養(yǎng)學生的自我教育能力。那么如何培養(yǎng)他們的集體主義精神?

            1、了解和研究學生。開學前通過學籍卡或重點家訪等方式了解本班學生情況,開學后通過觀察、談話、調(diào)查研究等方式了解學生。了解學生人數(shù),男女生比例;學生家庭情況;學生德育情況,原小學班主任對學生的德育評語;學生入學成績,各科是否平衡;學生的興趣愛好性格等。

            2、確定集體的奮斗目標。目標是集體的發(fā)展方向和動力。培養(yǎng)班集體首先要使集體明確奮斗的目標。近期目標,如搞好課堂紀律,搞好衛(wèi)生等;中期目標,如成為優(yōu)秀班集體;遠期目標,如每個學生都成為全面發(fā)展的好學生。班主任要好好利用接手初一為學生上的第一節(jié)課,在這節(jié)課里頭我們最好注意滲透集體主義的觀念。我曾用一個數(shù)學式子作為一節(jié)課的開頭,式子是這樣的“57 1=1”。然后,要求學生去理解討論這句話。當然,這個式子僅從數(shù)學的角度,顯然是錯誤的。但從實際生活的角度去精辟地闡述這句話,對學生具有一定的教育意義:“57代表的是我們班的57名同學,1代表的是我,57名同學和老師團結(jié)起來,擰成一股繩,組建成一個大家庭,我們都是這個大家庭的一分子,我們榮辱與共”。

            3、有計劃的開展集體活動。我們平時在教育學生時要學會抓住機會去增強他們的集體主義觀念,如利用廣播操比賽來增強他們的集體主義觀念,在比賽前的訓練,一定會有些同學開小差,這個時候,我告訴他,我們在這個班集體里面,每一個人的事不只是個人的事,而是一個集體的事,而一個集體的事又是每一個人的事,我們不能拉班級的后腿,不要成為班級前進的絆腳石。當比賽獲獎時,要強調(diào)這是整個班集體的努力的結(jié)果,同時,也要表揚有突出表現(xiàn)的同學,樹立班級榜樣。其實,在實際生活中是有很多機會可以增強學生的集體主義觀念的,關(guān)鍵在于你有沒有一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛。

          做好班主任工作心得6

            小學三年級的學生正是處于低年級的最后一年,或者說他們的本質(zhì)其實還是一群活潑好動的孩子,作為他們的班主任來說,在三年級下學期之中可花費了我不少的精力,比起提高學生的成績來說,我更希望他們能夠表現(xiàn)得成熟一些,不過和他們相處的時間久了以后還是可以感受得到他們的可愛之處的,盡管他們已經(jīng)是三年級的學生了,但在我的眼中只不過是年齡大了一些的孩子而已。

            三年級的教育對學生來說是極為重要的,因為在三年級下學期中不僅僅要糾正他們學習的方式,良好的生活習慣的養(yǎng)成對他們來說也是極為重要的。大多數(shù)學生的字跡都是比較差的,因此在這方面我對他們也沒有太多的要求,除了讓他們嘗試臨摹字帖以外,我還讓他們盡量將自己的字寫大一些,這樣的話也方便老師批改作業(yè)。另外一件比較重要的事就是讓他們寫作業(yè)的時候認真仔細一些,尤其是寫完以后要養(yǎng)成檢查作業(yè)的習慣,因為三年級學生的錯字率還是比較高的,這樣做也是為了減少他們書寫中的錯別字。

            三年級的學生正是愛幻想的年紀,因此常常在班上追逐打鬧以及看漫畫書,盡管和他們談過很多次,但是每次等到漫畫書被老師沒收以后才會讓他們感到后悔。這學期召開的.家長會也是比較重要的,因為比起老師來說,父母對學生更加有震懾力,想到這里讓我不禁露出一絲苦笑,這種“難堪”的現(xiàn)狀還是要盡快轉(zhuǎn)變才行。其實相比起這些來說我更關(guān)心學生有沒有收到欺負,雖然我和他們說過收到欺負就要找老師幫忙,實際上這樣做的學生很少,以至于我經(jīng)常在班上看到偷偷哭鼻子的學生,但是當我詢問的時候他們又不說,這才是最令人感到糾結(jié)的。

            這個學期比起學習成績來說我更看重他們的思想教育,因為這個階段的學生的價值觀是比較模糊的,因此要給他們做好正確的演示,而且有些時候我必須要以身作則,這樣的話才能夠為四年級的教育做一個鋪墊。作為班主任來說我的大局觀是比較好的,盡管學生們需要學習的地方,但經(jīng)過我的鋪墊以后我有信心讓他們在今后的學習之后有一個較大的蛻變。

            我覺得對小學班主任來說最重要的就是要負責,要對學生的成績與家長的期待負責,還要為自己的工作負責,或許我不能夠保證一定能夠?qū)⒚恳幻麑W生都教育成才,但是只要我還在從事教師這份光榮的職業(yè),那么我就絕對不會草率地對待教學工作。

          做好班主任工作心得7

            在這里實習已經(jīng)第十二周了?倢戧P(guān)于其他的沒有說過班主任一事。我當實習班主任這段時間總結(jié)的就是。

            1、必須敬業(yè),奉獻,做到了解班里的每一個學生。

            2、我覺得關(guān)愛學生,尊重學生是首要的。這個年齡段的學生正處于性格形成期,自尊心特別的強,還非常的叛逆。因此給予學生足夠的尊重是一件必須的事情。

            3、冰心說過“ 有了愛并有了一切”。愛學生,就要尊重學生的興趣,人格,愛好,了解學生的學習習慣,工作習慣。幫助他們樹立正常健全的人格。

            4、及時肯定并鼓勵學生,提高學生的積極性。

            做好一名班主任,還要善于組織和管理班級。班主任的工作是繁瑣的,比如每天檢查衛(wèi)生,檢查作業(yè),組織早讀,晚上查學生宿舍,還有各種紀律問題。這些看似很小的事情要想每件都做得井井有條是非常困難的,因為一開始接觸這些,我想把這些工作都做得盡善盡美,結(jié)果事與愿違,不但沒有管理的多么好,而且還把自己搞的身心俱疲。我感覺要想管好一個班必須借助學生的力量,讓學生自己管自己,我起一個監(jiān)督的作用。培養(yǎng)班干部骨干,這樣不僅會讓自己輕松一些讓自己有更多的精力放在教學上,還會培養(yǎng)學生自己的組織管理能力,一舉兩得,并且還能鍛煉學生的.自覺能力和個人能力。

            我還要做到“嚴慈共存”,愛心是好的,是必須有的,對學生懷有足夠的愛心我們才能更好地教育學生,更有利于師生關(guān)系的良性發(fā)展。要關(guān)愛每一個學生,不論是學習還是生活上。但是,對學生付出愛是一門藝術(shù),需要講究付出的分寸,何時付出,怎樣付出。在學生犯了錯誤的情況下我們必須適當?shù)貞土P,讓他明白這是真的不對,該嚴格的時就必須嚴格,不能讓學生太過隨意,自己還是要有一些原則上的威嚴的。否則學生會越來越不好管教。

            總之,班主任這一職務(wù)是比較難的,考驗自己考驗學生。也希望自己在這些時間更能好好鍛煉自己班主任這一職務(wù),我自己以后打下基礎(chǔ)。

          做好班主任工作心得8

            初為人師,感受頗深。

            我擔任班主任的這個班級,有幾個學生,剛開始實在讓我感到頭疼,覺得他們是“生成的眉毛長成的痣”,要想教育好他們簡直有點“瞎子點燈白費蠟”,現(xiàn)在無論是學校還是家長,都要求教師要為多出人才,快出人才作出貢獻,可我看不出這些學生能出什么材,做什么貢獻。經(jīng)過領(lǐng)導的幫助和我自己的學習,我逐步認識到這些學生組織紀律性差,學習成績低劣,主要不是他們本身的過失,我感到先進和落后,并不是一成不變的,關(guān)鍵在于我們要從本質(zhì)上認識和調(diào)動后進學生的積極性,引導他們用積極因素去克服消極因素。

            從這一點出發(fā),我一個一個地分析了全班學生:他們能按時上學,這說明他們有學習的愿望;他們雖然調(diào)皮,但是分配到這個班,他們都來了,說明他們還有一定的組織觀念;許多學生玩起來“點子”不少,說明他們并不笨,只是心思沒有用到學習上。我充分肯定了他們身上的積極東西,也指出了他們身上的弱點,并提出了希望與要求,學生很受鼓舞。我覺得后進生主要是落后在學習上,只要狠抓學習,樹立正確的學習目的,調(diào)動他們學習的積極性,就能夠改變他們的種種不良行為和習慣。

            這幾個月,我緊緊抓住這個中心,做了幾項工作:

            一、從學生實際出發(fā),采取具體措施,逐步提高學習質(zhì)量。

            后進生沒有好的學習習慣,不注意聽課,不會上自習課,也不會做作業(yè)。我和任課老師一起對這些學生加強了具體指導和幫助。從班級工作上來講,首先教育學生上好每一節(jié)課;做作業(yè)時,要求學生獨立思考,決不允許抄作業(yè),對于一些難度較大的習題,在大家獨立思考的基礎(chǔ)上,讓幾個學習好一點的同學到前面給全班講,然后獨立做,就是不準抄作業(yè)。每天我都檢查這幾個后進生的英語背誦情況,沒有背完的留下來,我陪著他們背,直到他們背會為止。這些學生學習上“欠債”很多,我就采取在不放慢進度的基礎(chǔ)上缺啥補啥的做法,加快補習的速度。這幾個差生的英語課文不背,我就讓他們在每天30分鐘的課外休息的時間背書,經(jīng)過這些天,他們幾個已經(jīng)差不多把欠的債補上了。

            針對大多數(shù)學生要強好勝的特點,我想在以后的班主任工作中,每周組織全班評選一、二次學習積極分子,評上的記錄到和家長聯(lián)系的“家校聯(lián)系冊”上,通知家長。開始時,要求低一點,上課不隨便講話,積極舉手發(fā)言,能按時完成作業(yè),就可以評上學習積極分子。過幾周后增加一條:不僅能舉手發(fā)言,而且回答正確。以后再增加一條:本月考試,提問成績達到及格以上的程度。通過大家的評比,總結(jié)學習情況,鼓勵了進步,推動了學習。每周還搞一次作業(yè)展覽,有時全展覽好的作品,有時好的作品和差的作品對比展覽,對學習起到了一定的促進作用。

            二、同家長密切配合,共同抓好學生的學習

            后進生基礎(chǔ)差,毛病多,要使他們盡快提高上去,光靠學校、老師的努力是不夠的',還必須同家長密切聯(lián)系,互相配合,共同來抓。聯(lián)系的方法:一是常通電話,二是建立“家校聯(lián)系冊”。別的就不說了,這里著重談?wù)劷ⅰ凹倚B?lián)系冊”的問題。在今后的工作過程中,我想讓每個學生準備一個我與家長能夠互相了解學生情況的小本子。在充分肯定進步的基礎(chǔ)上,指出一兩個主要缺點,提出對家長的希望。每星期五讓學生帶回家去,家長看后簽署意見,星期一上學時再帶回來交給我。我相信學生和家長都很重視這個小本,都會認真看寫些什么意見、要求,家長根據(jù)我寫的意見對學生進行教育、督促、檢查,并把在家的表現(xiàn)寫在小本上讓我知道,這樣,家庭學校共同抓,要求一致,有利于學生的進步。

            我相信,經(jīng)過一個階段的努力,班級風氣一定會有很大的好轉(zhuǎn)。班級好轉(zhuǎn)、學生進步,這就是我最感快慰的事情。我深深知道自己的工作離學校、社會的要求還存在很大的距離,班主任工作還僅僅是開始,我決心今后加倍努力,向老教師學習,使班級管理走上正軌,把班主任工作做得更好。

          做好班主任工作心得9

            班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。下面給家分享一些關(guān)于做好差班班主任工作心得,方便家學習

            一、勤

            1.手勤

            比如,為班級建一個班級日志,為每個學生建立一個成長檔案,隨時記載每個人的各種表現(xiàn)、班級日常的很多事情,再如,有一次宿管老師向我反映班里有個宿舍的衛(wèi)生狀況太差。經(jīng)過查問,是由于早晨起床太遲沒時間打掃造成的。于是當天我就帶著宿舍的同學一起徹徹底底把宿舍打掃了一翻。事后,有同學向我反映說老師陪我們一起打掃衛(wèi)生,同學們都很感動。這樣以后的宿舍衛(wèi)生再也不用我擔心了。

            2.嘴勤

            經(jīng)常找學生談話,了解他們學習、生活情況,家庭狀況。要充分利用好每周的班會,每一次班會都應(yīng)給學生耳目一新的感覺。多表揚學生,少批評學生。對于犯錯誤的學生,和風細雨的談話取得的.效果可能比嚴厲的批評要好。當班級出現(xiàn)不好的現(xiàn)象時,班主任要及時的講,防微杜漸。

            3.腿勤

            在學校,也要經(jīng)常走到教室、食堂、宿舍等學生可能出現(xiàn)的場所,了解學生上課及課余時間的表現(xiàn),知道他們在食堂、宿舍的生活情況和有無需要幫助解決的困難。掌握了學生的具體情況,開展工作就有針對性,從而取得良好的效果。

            4.眼勤

            5.腦勤

            進入青年初期的高中學生的獨立心理、批評心理、逆反心理增強,他們處在情感上不成熟的過渡期,有的人情緒多變、不穩(wěn)定,不易控制,可以說軟硬不吃,因此,開動機器,勤于思考是班主任工作的靈魂。做到左思右想、三思而后行,才能找到打開每一把“鎖”的“鑰匙”,提高班級工作的有效率和成功率。

            作為一個班主任,我覺得最重要的是培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣和行為習慣,樹立一個積極向上的班級風氣。我要培養(yǎng)學生從小要正直、善良、誠實勇敢。我經(jīng)常教育我的學生,老師不怕你們有錯,犯了錯勇敢的承認并改正,才是最棒的。對于每一個學生,不管是學習好與差、家庭環(huán)境優(yōu)與劣,我都會平等對待他們。

            為了很好的完成班主任工作,我會利用學校的活動不失時機地進行教育。為了慶祝元旦,學校要求每個班排練一塊節(jié)目。當時我就想,我班的男同學性情比較活潑,好動,以前這樣的機會也都是女同學的事,所以這次我一定要排練一個有男同學參加的節(jié)目,有了這個打算,我請來了某老師,把我的想法跟她說了,某老師很支持我的工作幫我排練。這樣,全班男同學除了特殊情況沒有參加排練,其他都很愿意地參加了,在排練中,我培養(yǎng)學生不怕苦、不怕累的精神,我以維護班級的集體榮譽來鼓勵他們。結(jié)果,這塊節(jié)目受到了學校領(lǐng)導的好評,還代表學校給xx的小朋友進行演出呢。

            于xx,我是真沒少費功夫,可是,效果都不是太明顯。五月份的一個星期六的早晨,我和孩子去開花石爬山,剛到山上,我發(fā)現(xiàn)了xx,他正在山腰上摘黃花,我很好奇的過去問:xx,你摘花干什么呢他說:我奶奶病了,我想摘一些漂亮的野花放到她的床前,讓她高興。

            聽了他的話,我的眼淚差點掉出來。多么可貴的孝心哪!我說:你真是個孝順的好孩子,來,我也幫你摘,祝你的奶奶早日康復。我一邊摘花,一邊又對他說:“xx,你的奶奶為了撫養(yǎng)你,吃了不少苦,你是應(yīng)該孝順他,可是,不光是送花你的奶奶高興,我覺得如果你在學校好好表現(xiàn),學習進步,你的奶奶會更高興,你信不信”xx說:“老師,我知道了,我以后一定好好表現(xiàn)!闭f實在的,這個孩子還從來沒有這么認真地跟我說過話呢。

            從此,我發(fā)現(xiàn)xx不論在學習上和紀律方面都有了明顯的進步,雖然偶爾還會不斷的違反一些紀律,但是我相信,只要我不懈的努力,我的教育會成功的。本學期,我進行了中隊委和小隊長的輪流制,這樣鍛煉的每一個學生自己管理自己的能力,同時也有利于班級工作的順利開展。

          做好班主任工作心得10

            今年的暑假相對于往年來說依舊是讓人思緒感到有些惆悵的,于我而言畢竟是剛送走一節(jié)初中畢業(yè)的學生,作為他們的班主任我只能夠說這學期的努力都盡收眼底,所以我常常因為這一屆的學生而在其他老師面前倍感自豪,一個人的時候也往往會想起這三年以來和同學們相處的和諧時光,或許剛剛過去的九年級下學期才是我執(zhí)教生涯中最為濃烈的一筆吧。

            還記得在學期之初的時候迫于升學壓力的我便告誡過班上的學生,想要讓那些對待這個問題沒有什么概念的學生能夠引起相當?shù)闹匾,至少要在學校與家庭雙重督促下能夠讓成績不好的學生找到努力學習的目標,或許正是營造了一個緊張而充實的學習環(huán)境才能夠漸漸收攏大部分學生過得心,有的時候光憑課堂上對以往知識的回顧是遠遠不夠的,因此在課堂上的時候我會特別強調(diào)復習的作用以及必要性,尤其是針對那些存在偏科現(xiàn)象以及成績發(fā)揮不穩(wěn)定的`學生來說更是如此,在考試科目之中我最為擔心的還是學生能否在英語和物理這兩門科目中取得好成績。

            不過在這里我還是要感謝一番政治老師給予自己在班級管理方向的經(jīng)驗,或者說正是借鑒了他在課堂上的一些做法才能夠獲得一些新的靈感,有的時候面對后進生的學習輔導工作不能夠光從弱勢科目去進行彌補,尤其是在時間不夠用的情況下更是難以調(diào)動對方的學習積極性,因此當意識到留給我們的復習時間不夠的時候就只能使出“揚長避短”的錯誤方針了,也就是說讓后進生將精力全部放在政史地等憑借死記硬背的科目上面進行復習,重要的還是在考試中端正態(tài)度務(wù)必做到每題必寫并且要盡量將空白區(qū)域填滿。

            在家長會上面我也強調(diào)過一定要在初中的最后一學期花費好心思,有的時候一個重點高中可以給予孩子改變命運的更高起點,如果說能夠引起家長重視的話無疑會讓學生在這種壓力之下將更多的精力投入到學習上來,而且不得不說手機電腦以及小說之類的娛樂附屬品是最容易毀掉他們學習心態(tài)的罪魁禍首,所以說不管怎樣做好這方面的監(jiān)管工作自然就能夠讓學生自己引起重視。

            實際上在中考之前我也帶過部分學生到附近高中進行考察過,重要的是和他們講明其中的利害關(guān)系并使其在這種緊迫感之中做好相應(yīng)的人生規(guī)劃,于我而言只要能夠起到引導他們成長的作用便足夠了,有些時候更為重要的還是學生自己的想法應(yīng)該是怎樣的。

          做好班主任工作心得11

            班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來越不好當。但是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色。我?guī)啄甑陌嘀魅蔚墓ぷ鹘?jīng)歷,我對班主任工作有了自己的體會。

            一、班主任要以身作則,為人師表。

            教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,為人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應(yīng)嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現(xiàn)了失誤時,我也真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。

            二、發(fā)掘言行的閃光點

            每個學生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的責任就是要用愛心去發(fā)掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期待和愛中,增強自信并走向成功。我班里有這樣一個女生,她平日里默默無聞,學習成績一般,屬于那種走進學生堆里不容易找的學生,但她的字寫得不錯。我們班第一次辦班板報時,發(fā)愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結(jié)果她寫得不錯。在那個周的周記里,她說真的非常感謝老班讓我寫黑板報的板頭,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個機會了。通過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的進步,在剛剛結(jié)束的期中考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優(yōu)點,班主任應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)學生的具體優(yōu)點,公開贊美。這樣,贊美將會成為激勵學生奮發(fā)向上、刻苦求學的巨大動力。

            三、發(fā)揮班干部作用

            班干部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨干是形成優(yōu)秀集體的一個重要條件,使集體有一個“控制中心”,保證在統(tǒng)一的指揮下,能協(xié)調(diào)實現(xiàn)共同的目標,更重要的是通過班級工作實踐提高學生交際能力,組織能力和獨立工作能力。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每周的生活。組長管好本組的事。在班上發(fā)生問題,班干部能主動解決糾紛,化解矛盾。班級的班干部和小組長在每周的周一聚在一起開班務(wù)會,對上個周班級中出現(xiàn)的情況進行總結(jié),或者提出自己對小組管理的方法和困惑,并對本周的工作進行安排布署。在每天的晚飯時班長與值日班長開個碰頭會,交流一下當天的情況,然后由班長在班級進行晚點。這樣從班長到組長責任分明、各司其責。增強了他們的責任心,調(diào)動了他們的積極性,發(fā)揮了他們的主動性、創(chuàng)造性,使他們的潛能得到最大的發(fā)掘,使我們班的常規(guī)工作有條不紊地進行著。

            四、充分利用好學校組織的各項活動

            教育是種活動。班主任老師應(yīng)帶領(lǐng)班級的學生積極、踴躍參加學校組織形式多樣的大型集體活動,如運動會、歌詠比賽、課外活動等。通過集體活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉(zhuǎn)化為學生的行動,培養(yǎng)他們熱愛集體、關(guān)心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落后、團結(jié)拼搏的精神。用中華民族傳統(tǒng)美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質(zhì)。對于參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結(jié),學生自己要總結(jié),班主任要總結(jié),使學生總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的形成有一定的促進作用。

            班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關(guān)鍵核心,是學校未成年人思想道德建設(shè)的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領(lǐng)路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,物質(zhì)方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。

            1、培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部。

            班主任工作非常辛苦,事務(wù)繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生,本人經(jīng)過多年的實踐認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務(wù)中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領(lǐng)和協(xié)調(diào)檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務(wù),與學生協(xié)商,實行自愿承包,責任到人。并由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執(zhí)行。

            2、培養(yǎng)學生的興趣,發(fā)展學生的.特長。

            (1)、除了正常的教學和其他一些班級事務(wù)外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。

            (2)、注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的目的。

            三、早到校,勤溝通。

            作為班主任,很多情況下需要早到校。

            做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現(xiàn)問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯(lián)系,做好家訪的準備,多談學生好的表現(xiàn),提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多么重視他,對他充滿了很高的期望。

            總而言之,在這一年的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。

            做好班主任工作是做好學校工作的關(guān)鍵,一所好的學校必定有一支強有力的班主任隊伍。而學生工作又是班主任的主要工作。學生工作雖不能囊括學校的全部工作,但卻說明了班主任工作在整個學校中的重要性。

            要做好班級各項工作必須加強自身建設(shè),班主任自身建設(shè)的關(guān)鍵是提高班主任自身的素質(zhì),樹立班主任的權(quán)威。這種權(quán)威不同于上下級之間形成的行政權(quán)力,而是班主任知識豐富、能力超眾、人格高尚而在學生心目中樹立起的使人敬服的聲譽和威望,它是做好班主任工作的無形資本。班主任,首先是教師,而教師是知識的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權(quán)威產(chǎn)生的前提。如果班主任能夠通過他的智慧和才干在學生心目中樹立起這種權(quán)威,那么他在工作中就能起到”不令而行”的效果。否則學生是很難同他積極合作的。

            班主任樹立的威信應(yīng)從三方面努力。

            是不斷用新的知識充實自己,做知識的富有者。教師的天職是”傳道、授業(yè)、解惑”,而學生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識更新加快傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑。因此學生并不因為教師年齡比他大就信服和尊重你,而是因為你確實有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的。因此,班主任必須不斷用新知識充實武裝自己。不僅要精通所教學科,還要熟悉所學專業(yè)的一切知識。

            是加強師德修養(yǎng),做學生為人的楷模。班主任是各項工作任務(wù)的中間者和具體執(zhí)行者。他的一言一行都對學生起潛移默化的作用,都會在學生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養(yǎng),努力通過自己的言行舉止,為人處事給學生以示范,做學生的榜樣。前蘇聯(lián)教育家申比廖夫曾說:”沒有教師對學生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作!瘪R卡連柯也說:”教師的個人榜樣,乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽光!币虼,提高思想道德水平,加強自身修養(yǎng)是對每位班主任的基本要求。

            是必須具備多種能力。班主任要具備的能力很多,如觀察、分析和判斷能力,組織協(xié)調(diào)能力,個別談話和談心的能力,口頭和書面表達能力,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用人才的能力,總結(jié)工作的能力等等。但作為一名班主任,首先必須有體察學生的思想、情感、需求,捕捉學生的思想信息,把握他們真實態(tài)度,以達知人知面知心的能力,應(yīng)有啟迪學生心靈的能力,應(yīng)有教育和管理相結(jié)合的能力,應(yīng)有較高的演講和對話能力。

          做好班主任工作心得12

            小學班主任,特別是一年級的班主任,是一個復合性的角色。當孩子們需要關(guān)心愛護時,班主任應(yīng)該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關(guān)鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關(guān)心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理咨詢健康等情況。在一年級的講臺上夸過了近4度春秋,下面我就談幾點自己的做法和體會:

            一、常規(guī)習慣,常抓不懈

            學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、夕會、課前、課下等一切可以利用的時間對學生中出現(xiàn)的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行

            的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

            二、細處關(guān)愛,親近學生

            愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生!案腥诵恼撸群跚!惫ぷ髦,我努力做到于細微處見真情,真誠的關(guān)心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!七、八歲的孩子們整天在媽媽的懷里撒嬌,都不討厭媽媽,為什么?因為媽媽疼他們,愛他們。毫不吝惜地把一切獻給他們,所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。和他們一起做游戲,一起跳繩,我?guī)退麄兗糁讣、整理衣服等。這樣,孩子們跟我親熱起來了。我還采用各種方法來激勵孩子們的積極性,每天表現(xiàn)好的小朋友我會口頭表揚,獎勵紅花,給評比欄里上貼

            紅花,有時會摸摸孩子們的頭等。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻能產(chǎn)生巨大的`漣漪。

            三、具體要求,指導到位

            心理咨詢學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節(jié)。我常聽一些家長說:“我家的孩子聽不懂大人說的話!蔽以诠ぷ髦性(jīng)也遇到了同樣的問題,如果不考慮學生的認知能力,在沒講清或?qū)W生沒聽明白的情況下,就讓學生去完成某項任務(wù),學生們只能是瞪著眼睛看著你,不知道應(yīng)該怎樣做,或者其行為往往事與愿違。這樣做的結(jié)果,不但使學生產(chǎn)生挫敗感,而且不利于他們掌握做事情的技能。那是當班主任的第一年,那時對孩子的認知能力缺乏研究與分析,再我眼里,掃地、拖地這種沒有難度的事吩咐下去讓孩子們自己完成,應(yīng)該是一件及其簡單的事,這個還要教嗎?當我一味地叫孩子們認真掃地時,結(jié)果可想而知,非常地不盡如人意,檢查員來我班檢查衛(wèi)生時,總是出現(xiàn)這樣或那樣的問題,開始時還認為是孩子們打掃衛(wèi)生不夠努力,后來才意識到,并非他們不努力,而是

            他們沒有掌握掃地、拖地的方法。從此,我常常思考,怎樣才能讓學生聽懂老師的要求并根據(jù)要求去出色地完成任務(wù)呢?

            我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節(jié)教育,把該做的事指導到位。比如洗抹布,我通過觀察發(fā)現(xiàn),小孩子洗抹布的方法是,把抹布扔到水里,涮一下,一捏就行了,抹布根本沒洗干凈,因此,用這樣的抹布擦過的地方還是那么臟。為什么會這樣呢?是因為孩子小、什么也不懂嗎?是孩子有意糊弄嗎?都不是,這只是兒童心理咨詢發(fā)展特點使然。因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好,但是,不知道怎樣才能做好。針對這種情況,我專門找一個時間,教他們洗抹布。我先打來一桶水,然后教他們怎樣搓,怎么擰,告訴他們只有擰出的水清了才算干凈。這樣的身教非常成功,F(xiàn)在再看看他們洗抹布,一個個可認真了,都洗得特別干凈。同樣的道理,掃地、拖地、擦窗戶、衛(wèi)生工具、物品擺放等工作,只要把要求的細節(jié)說到位,小孩子就能聽得懂、做得到。只要孩子們沒有動手做過的事,我都會很細致地把要求講解到位,學生通

            過觀察、模仿很快就領(lǐng)悟了要領(lǐng),這樣,哪一個孩子還能做錯呢?通過對學生日常行為的教育、管理和約束,使學生的觀察力、生活技能都得到了大幅度的提高,現(xiàn)在,班級日常管理的各項工作,如晨讀、自主閱讀課的紀律,中午的午唱等,都有學生組織,管理效果特別好。

            四、及時表揚,延遲批評

            德國美學家黑格爾說:“不應(yīng)該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽的信念!苯踢^低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,

            我的處理辦法是:

            1、要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒聽課。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到40分鐘以后,“告狀”的幾率就低了,課堂的利用率提高了。

            2、延遲批評,既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會。我把批評留在每一天夕會課的時候,在上完學校要求的任務(wù)后,再利用5分鐘總結(jié)這一天孩子們給我告狀的情況,這時學生往往已經(jīng)在負疚的情緒中反思了自己的行為,我只要加以指導,就能很好地解決問題。

            說到表揚,那就要及時、準確。因為“好孩子是夸出來的”。例如,學生值日時,當我看到班上林靜怡同學積極主動地幫忙打掃衛(wèi)生,不怕臟不怕累,彎腰去撿起地面的紙屑時,我就當眾說:“林靜怡同學真能干,是咱們班的環(huán)保小衛(wèi)士!泵念^,用肢體語言鼓勵學生。如果看哪個同學主動做好事,并且講究方法,則更要表揚:“瞧,張丹娜同學的觀察力多敏銳呀,老師剛把小黑板放在地上,她就看出來需要擦。瞧,擦得多干凈,大家都要學習她呀!”這樣表揚后,班里課間擦黑板、倒垃圾等活大家都搶著干,誰也不袖手旁觀,都積極主動地參與管理和為班級服務(wù)。結(jié)果,班里越來越整潔,孩子們也越來越懂事理。

            五、集體利益,人人有責

            培養(yǎng)學生的集體榮譽感必須增強其主人翁意識。主人翁意識又是學生自律向上的動力,有了這個動力,他們會對集體的事情熱心參與,為集體的成績、進步而歡欣,為集體的困難、挫折而焦慮,感覺到集體的一切與自己息息相關(guān)。平時,無論是寫字課、衛(wèi)生值日工作、零食還是學習上的知識過關(guān)檢測,我都會告訴他們,這不僅僅只是你一個人的得失,你一個人的表現(xiàn)與成績關(guān)系著整個班級的成績,可能你的一個不好的表現(xiàn)會讓班上其他所有人的努力都白費了,你的責任是很大的,讓他們明白,自己所做的事情的重要性。

            一年級孩子們的心靈是一張潔白無暇的紙,就看你畫上去的是灰色的黑點,還是亮麗的彩虹。只要我們充滿愛心,關(guān)心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結(jié)合,細致入微,一定會達到令人滿意的效果。

          做好班主任工作心得13

            下個學期擔任班主任就是我第四年做班主任了,經(jīng)過前三年的班主任工作,第四年,要懂得總結(jié),要成長的更快。

            一、善于反思

            一直都認識到反思對專業(yè)化成長的重要作用,卻總是以“忙的沒時間”為托詞懶得反思。每天就是在處理不完的事務(wù)中,像個無頭蒼蠅沒有方向地飛。如果每天抽點時間,哪怕是十來分鐘,想一想今天做的事有沒有共性,今天做的事能否用更好的方法來做,或者在做一件事前花上哪怕是一兩分鐘的時間想一想這樣做合理嗎?多幾個問號,多一些思考,看來很費時間,但應(yīng)該可以提高效率,反而能省下不少時間。

            不要陷入班主任工作是體力勞動的誤區(qū),不要只是低頭拉車而忘了抬頭看路。

            勤于思考,我想會讓自己輕松很多的!

            二、陽光點,輕松些

            只有自己的心態(tài)陽光,只有自己熱愛生活和熱愛工作,才能把這種朝氣影響到學生,學生才能陽光起來。

            也許是初為人師沒有經(jīng)驗,這幾年總時不時感覺自己工作的好累,也經(jīng)常板著臉上課,板著臉對著學生,特別是在班主任角色中,唯恐不嚴肅就管不好學生。好像笑容都被讀書年代透支了,現(xiàn)在要找都有點困難。

            也許是自己急性子,急躁習慣了,有時不大的問題也會引燃導火索,搞得自己和學生都狼狽。如果學生不會犯錯,他們就不會長大了。好好把“小樹苗一定會慢慢長大”的觀點記住,坦然地面對犯錯誤的學生和學生的錯誤,這樣可以讓自己心平氣和些。

            下學期,一定要把這個壞毛病改掉。輕松一些,才能真正喜歡教育,才能真正把工作做好。開心的老師,學生才能開心!鮮活的朝氣,才能真正促進自己和學生共同的身心健康!

            三、利用好集體活動

            一個班級的凝聚力很容易從大型集體活動中展示出來,而集體活動恰恰又是培養(yǎng)學生集體主義、班級歸屬感和增強班級凝聚力很重要的手段。07年帶初二(4)班和08年帶初三(4)班時,都很好地利用了元旦匯演這個契機,讓學生團結(jié)的更緊密,也拉進了班主任和學生的距離;09年帶初三(1)班,校運會真正成了班級的盛會,甚至可以說學生就是從那刻起團結(jié)的擰成一股繩的`,后來的元旦匯演也很好地加強了學生的班級榮譽感。除了校運會和元旦匯演,外出參觀,甚至是大課間活動,都是很好的機會。

            大型的集體活動,一定要舍得花時間去組織和引導。王金戰(zhàn)老師在《中國英才家庭造》中舉例他如何讓高二校運會得分0.5分到他接班高三時校運會得分113分遙遙領(lǐng)先全校的事例,給我留下很深的印象。也讓我思索著這些活動的士氣鼓舞、方法指導和科學備戰(zhàn)都是很重要的。班主任在利用大型集體活動時要多運用智慧,才真正可以從中收益。

          做好班主任工作心得14

            有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭,今學期初嘗班主任之職,可謂是在艱苦中摸索,嘗到了苦與甜的體驗。班主任,一個沉重的名詞,一旦成為一個動名詞,也就是意味著最富有挑戰(zhàn)性與最耐久的工作,而我,雖苦卻樂在其中,因為班主任工作事件中得到許多寶貴的經(jīng)驗,讓我在往后的日子里有繼續(xù)努力的力量。這學期的接的班在初一時是紀律很差的班,下面談一下一個學期以來的班任心得和經(jīng)驗教訓:

            一、一期限來的工作情況

            1.重視和搞好班干部的發(fā)掘、扶持和培養(yǎng)

            我首先選擇一些品學兼優(yōu)、責任心樂意為同學服務(wù)的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到更多班的動態(tài),有可以讓他們總結(jié)每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

            2.深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

            3.加強與家長的溝通

            二、班風的培養(yǎng)與建設(shè)

            班風,是本級內(nèi)大多數(shù)同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發(fā)展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協(xié)調(diào)一致,融為一體。要培養(yǎng)良好的班風,就要:

            1.培養(yǎng)學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在初一時是一個紀律很差的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結(jié)的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是二班的。并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

            2.重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結(jié)。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結(jié)成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務(wù),每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

            當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的`工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質(zhì)的回報還要來的珍貴。

            在校期間我是擔任了班主任職位。我深深的體會到班主任工作其實是一門藝術(shù),一項技巧。不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。只要用心、用愛,就會得到學生們的愛戴、尊重與支持。

            “桃李不語,下自成蹊”。在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。使我的教育取得事半功倍的效果。四個月的頂崗實習讓我積累了許多班主任管理經(jīng)驗。在這期間,我也摸索出書本上學不到的管理方法,并且總結(jié)了許多學生愛犯的問題與案例,為以后的班主任工作奠定了基礎(chǔ)。同時我與學生們已建立了深厚的友誼,我就像他們的大姐姐一樣。

            在班級管理工作中,我發(fā)現(xiàn)小學生的班干部一般都沒有管理的經(jīng)驗與意識。很多都只是徒有虛名,這和他們的年齡階段有必然關(guān)系的。所以班主任要教育與指導他們的工作。每周一下午七點是班干部會。會上每位班干部都要反映班里的問題及解決辦法。首先我要求他們嚴格要求自己,以身作則。第二要做到敢于說真話,不能隱瞞問題,不能包庇學生。第三要履行自己分內(nèi)的管理職責。在班里我就幫辦干部樹立威嚴,降低他們的管理難度。并且,對于班級衛(wèi)生“臟亂差”的問題,實行“班級衛(wèi)生責任分工制”,將責任分工到人。務(wù)必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。通過班級值周考核辦干部的管理能力及責任心。班主任工作讓我快樂而充實。

            當然,在此期間,我也曾有過心情“特別沉重”的經(jīng)歷:我有幾天身體感冒了,身體感覺不適,憑著意志支撐著每天上課。雖然每堂課我很用心講述,聲音也盡量宏亮,學生反應(yīng)卻很淡然,課堂紀律保持不好,做練習題時摸不著邊際,我覺得學生特別不體諒自己,心情特別沉重。

            也有過“無奈的時候”:一段時間,我任教低年級語文學寫生字,臺下經(jīng)常出現(xiàn)有的同學眼睛望向窗外,有的同學低著頭不知道玩什么,還有的同學課本整堂課沒打開過……我費盡心思卻走不到學生的心里,感到束手無策。

            經(jīng)歷了幾次的“費力不討好”的課堂后,在指導老師的點撥下,我終于明白了自己“事倍功半”原來事出有因:原來是把心浮氣躁的情緒帶入了課堂,未能注重合適的教學方法,教師講解和學生練習的時間搭配不均衡。在做了相應(yīng)的調(diào)整和嘗試改變“戰(zhàn)術(shù)”后,采用讓學生當老師、學生教老師的方法,師生換位后,學生們熱情高漲,課堂效果良好。上課漸漸能對癥下藥、“事半功倍”了,心情自然不再沉重。目前,已經(jīng)完成了一堂高質(zhì)量的公開課,對以后的教學也信心百倍。我所能剛收到的就是“上好一堂課,便覺得一天的生活變得精彩起來!

            正因為這些我好幾次在學生面前眼淚都差點出來了。不過,課后,同學們一聲‘老師,謝謝您’;雨天,同學們把雨傘塞給我之后的靦腆一笑——這些小小的細節(jié)又會感動我,我覺得付出的努力都是值得的。

            “老師,您好!”、“老師,您辛苦了!”一句句樸實簡單的問候,是我倍感安慰的“心靈雞湯”。三個多月來,不論從業(yè)務(wù)能力上還是精神感悟上,我收獲了在學校時接觸不到的東西,享受著學生給予的單純的快樂,感受著身為人師的幸福。

            試想一下,稚嫩的聲音,稚氣的小臉,陽光的笑容,純凈的心靈,仿佛那朵朵醉人的剛剛冒出的小花在微風中散發(fā)著稚嫩的帶有原始氣息的花香,怎能不讓人久久陶醉。怎能不讓人感受著醉人的芬芳,回眸一路的歷程,疲憊中覺得愜意呢

            教育的根本在于奉獻,不是過多的奢求回報,也不要求任何獎勵。當你無意識的收獲了一些看似不貴重卻又珍貴無比的東西時,那么你就會覺得自己付出再多,工作再苦再累也是值得的。

            為期三個月的頂崗實習已經(jīng)接近尾聲,回顧這一段美好的時光,我覺得自己受益匪淺,收獲頗豐。來到學校之前,我覺得代班教課離自己是那么遙遠,而且看起來是那么遙不可及。當我真正踏上三尺講臺,一切都變了。我對教學的熱情與付出超出了自己的想象。

            頂崗實習的日子是緊張的、艱辛的,因為我們要學習的東西還有很多,要磨煉的歷程很長;頂崗實習的日子又是快樂的、充實的,因為我們所教育的孩子很純真,所收獲的果實很豐碩,它讓我成熟了很多,我知道如何去面對困難,如何去戰(zhàn)勝困難,更重要的是,實習過程中我發(fā)現(xiàn)了自己的價值,這種價值帶給我的自信將在以后的工作中不斷催促我前進。帶著對頂崗實習的熱情和責任,我努力著、奮斗著、收獲著,一路踏歌而行。

            當了一年的高一班主任了,隨著時間的增長,閱歷的增加,經(jīng)驗的豐富,困惑卻越來越多,逐漸的發(fā)現(xiàn)自己不知道應(yīng)該怎樣擔任班主任工作了。我不知道是不是每個人都會經(jīng)歷這樣的過程,自信滿滿滿腹困惑豁然開朗得心應(yīng)手呢在剛剛走上教師崗位的時候,我想象中的班主任就應(yīng)該像魏書生老師那樣,給學生很大的發(fā)展空間,注重培養(yǎng)孩子的個性,為孩子養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣,注重教育細節(jié),這樣的班級一定會很出色。能更好的體會到班主任的幸福。可是,想象和現(xiàn)實就像藍天和大地一樣。

            我不知道是不是每位老師都會有這樣的心理過程,但是我卻真實地感受到了,做一名優(yōu)秀的教師絕對不是讀一些教育名家的案例和工作事跡,就能學會工作方法;也不是靠自己的教學機智就能讓學生井井有條。我不明白,當今的這個浮躁的社會我們究竟要把學生培養(yǎng)成為什么樣的人呢我們學校的學生并不都是很優(yōu)秀的學生,有些學生沒有好的學習習慣和好的行為習慣,缺乏恒心和斗志,甚至某些學生都沒有一個健全的家庭。面對這樣的孩子,我到底應(yīng)該以一顆什么樣的心態(tài)去面對呢“看班和坐班是帶好班級的最好方法!边@是剛剛擔任班主任工作時一些老教師好心的提醒。我同意這樣的做法,這樣可以一直讓班級很平靜,領(lǐng)導會很滿意,同時是以犧牲自己的快樂和健康為前提,這樣做我們真的會享受工作的樂趣嗎不是為自己的懶惰找借口,而是這樣做似乎都讓自己看不到工作中的幸福,還有什么激情可談呢

            當老師的,最重要的是有一顆積極健康的心態(tài),這樣才能引導學生茁壯成長,我們可以用看管的方式換取學生的穩(wěn)定,同時犧牲的孩子的個性,我們可以讓孩子規(guī)規(guī)矩矩的做人,把孩子變得循規(guī)蹈矩,失去的是異想天開的想法。淘氣中得到的是創(chuàng)意,而現(xiàn)在的孩子更需要充滿創(chuàng)意的老師,他們不喜歡呆板,而喜歡活潑、熱情、向上的老師。我要思考讓我的教學風格和管理班級的方式更符合學生的口味,做一個真真正正學生發(fā)自內(nèi)心喜歡的老師,這比依靠看管的方式獲得的工作成效快樂會更多一些吧。

          做好班主任工作心得15

            雖然擔任班主任時間不長,但回想起來,體會還是滿多的,心得還是滿多的,現(xiàn)將它總結(jié)出來,與大家共享。

            班集體是學生學習、成長的一個"小社會",她是學生成長的搖藍,是學生學會做人、學會合作、形成自我教育意識和能力的強有力陣地。實踐證明,環(huán)境能夠影響、改變一個人的行為、思想和信念。同樣的,良好的班集體始終激勵著學生不斷進取,主動、健康地成長,使得學生心情愉快,更加積極、輕松,充滿激情地投入學習、生活與工作當中去。班主任又是班集體的建設(shè)者、組織者、領(lǐng)導者,是班級的中心與靈魂,在班級管理中起著主導作用。要把班級管好、教好、培養(yǎng)好,要組織好、引導好、協(xié)調(diào)好同學們的學習、工作、生活,要把一個班級搞活,心往一處想,勁往一處使,建立一個具有很強向心力的集體,班主任必須作出相當?shù)呐Α?/p>

            大家都知道,教師的工作是及其瑣碎的:像遲到早退、打架罵人這樣的事件,像這個學生得滿分、那個學生不及格這樣的事件,像這個學生感冒、那個學生發(fā)燒等等,這樣的事件每一件事單獨看來都是微乎其微的,可是每一件事都可能成為學生思想變化的十字路口:處理得好,一件瑣碎的工作都可能成為支撐學生成功的基石,學生腳踏這一塊基石一步步向前,在自己人生的某一時刻蹬上自已事業(yè)的頂峰;處理不好,一件小事可能成為下滑的斜坡,學生可能由此而跌入人生的深淵。而在教師這支隊伍中,班主任是排頭兵,他不僅要教書而且要育人,不僅要培育學生成才,而且要培養(yǎng)學生成人。

            為此,我在教育教學工作中就以下幾點做了嘗試。

            一、熱愛學生,嚴格要求

            熱愛學生是教師道德要求中的重要規(guī)范,是教育活動有效展開的前提。教育過程是師生間的認識、情感等心理交流過程。

            在教育過程中要實現(xiàn)師生間的情感共鳴、建立良好的師生關(guān)系,教師就應(yīng)當自覺樹立高度的工作責任心和社會責任感,對學生懷有高度的`愛,以平等、公正、真誠的態(tài)度對待學生。實際上,熱愛學生本身就是教師的一種教育手段。教師愛學生,學生體會到這種溫暖之情,內(nèi)心必然受到鼓舞,其上進心必然更強烈,就會自覺按老師的要求去做,同時產(chǎn)生良好的心理效應(yīng),從而形成一種求學上進的熱情。過去,班里有位學生小王,是學;@球隊員,常常因練球而影響學習。

            為此,教育他既要打好球,又要學好文化。利用休息時間給他補課,使小王一直保持好的學習成績,畢業(yè)后考上了重點大學。一般說來,當一位熱愛體貼學生而又被學生愛慕和尊敬的老師走進教室時,學生樂意接受他的情感傳遞,學習該課程的興趣便油燃而生。教師的思想感情灌注在教學內(nèi)容中,更激發(fā)了學生的學習情感,這樣,學生就能更好的接受教師講授的知識。

            當然,教師對學生的愛并非僅僅停留在單純感情上,更不是一種偏私的溺愛,而是以黨的教育方針為指導,將對學生的感情灌注和對學生提出嚴格、合理的要求相統(tǒng)一。嚴格要求學生正是熱愛學生的具體表現(xiàn),真正熱愛學生的教師總是能把愛與嚴結(jié)合起來,做到從愛出發(fā),從嚴出發(fā),去教育學生。愛學生,不等于縱容放任學生,只愛不嚴,不是真愛;相反,只嚴不愛也無法真嚴。要真正達到教育的目的,教師必須堅持愛嚴結(jié)合。況且,學生處于成長之中,還不能完全做到自立、自律,看問題往往膚淺或片面,在日常學習、生活中難免犯錯誤,教師如果對學生不管不顧,放任自流,只會害了他們。所以根據(jù)成長中學生的年齡和心理發(fā)展特點,對他們必須嚴格要求。一個教師越是熱愛學生,對學生的要求就越嚴格。

            嚴格要求學生也是一門學問。隨心所欲、嚴格無邊不僅不會對學生的成長、進步起到有利的作用,弄不好還會使學生逆反心理膨脹,產(chǎn)生對教師的抵觸情緒,激化師生間的矛盾,使教育效果適得其反。嚴格要求也要講求科學性。有這樣幾點體會:

            一是嚴而有理。嚴格要求是符合學生身心發(fā)展規(guī)律、符合教育規(guī)律的,是由教育過程的需要及教學教育任務(wù)決定的。只有當這種嚴格要求能促進人的智能、道德、體力、綜合技術(shù)和美育上的發(fā)展時,才是正確的。

            二是嚴而有度。教師對學生的實際水平、理解能力和可接受性有了全面正確的了解,才能對學生提出符合他們的實際,能為他們的思想水平、認識程度所接受的要求。

            三是嚴而有方。教師對學生提出的要求,要能使學生心悅誠服地接受,切切實實地執(zhí)行。單純地命令、禁止不一定有顯著的效果,采取疏導的方式,寓教育教學要求于學生的各項活動中,效果就比較理想。

            四是嚴而有恒。一種要求一經(jīng)提出就要使它相對穩(wěn)定,不能時嚴時松。教師應(yīng)該對要求的落實作經(jīng)常性的檢查,而逐步培養(yǎng)學生良好的學習和行為習慣。

            二、尊重學生,平等信任

            希望得到別人的尊重是每個人的普遍需要。青少年學生由于生理、心理的發(fā)展,知識的增多,交往面的擴大,自我意識的增強,特別希望家長、老師以及周圍的人能夠信任他們、尊重他們,這種自尊心往往是學生進步的內(nèi)在動力。因此,教師要尊重學生,保護和發(fā)展學生的自尊心。

            尊重學生是符合教育規(guī)律的。教育活動只有在既發(fā)揮老師的主導作用、積極性,又發(fā)揮學生主體作用、積極性的時候,才能取得最好的教育效果。尊重學生則是調(diào)動學生積極性的關(guān)鍵。同時,尊重學生也符合學生的心理狀態(tài)。學生都有模仿教師的心態(tài),但他們又有一種強烈的獨立愿望,要求別人尊重他們的人格和意見,當這種要求得到滿足時,他們就會表現(xiàn)出因衷的喜悅。反之,就會感到失望,埋怨教師,產(chǎn)生對抗心理。由此可見,尊重學生何等重要!

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