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          教育科研心得體會

          時間:2023-02-13 15:39:38 心得體會 我要投稿

          教育科研心得體會

            我們有一些啟發(fā)后,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗和想法。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編收集整理的教育科研心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

          教育科研心得體會

          教育科研心得體會1

            周三有幸聽了市教育培訓(xùn)中心王玲主任的有關(guān)“教育科研知識講座”后,感覺受益匪淺,下面就王主任的講座談一些自己的心得體會。

            王主任首先用簡練的語言為我們講述了什么是課題及課題研究、課題類型和選題原則。以前我也曾參與過學(xué)校的課題研究,但對課題理解得卻不是很到位,很多時候是為了完成學(xué)校分配的任務(wù)不得已而為之。聽了王主任的講座后,我有點茅塞頓開的感覺。一直以來,我總是認為課題的選題是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),是搞教育研究的專家才能做的事,與我們這些每天站在講臺上的一線教師關(guān)系不大,我們只需做好教書育人的本職工作就可以了。通過講座我認識到自己的這種想法是多么膚淺,中小學(xué)教育教學(xué)實踐才是科研課題的最基本來源。原來,“xx”期間,市教育科研規(guī)劃部門圍繞課堂教學(xué)改革方面,確立的三大課題“小班化教學(xué)”、“構(gòu)建生命化課堂”、“有效教學(xué)”,以及為深化課程改革,全面推進素質(zhì)教育,在全市中小學(xué)開展的“培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣”、“體育大課間”和“實踐與創(chuàng)新”三項主題活動的課題研究,都是從教育教學(xué)實際中提出的、急需探索和研究的問題。原來課題的選題就在我們的身邊,就在我們的常規(guī)教學(xué)中,就在我們教書育人的過程中。

            接著王主任為我們介紹了課題研究的方法,其中的反思這一環(huán)節(jié)尤為重要。反思中包括整理和描述,即對觀察到的、感受到的與制定計劃、實施計劃有關(guān)的各種現(xiàn)象加以歸納整理,描述出本循環(huán)的過程和結(jié)果。這一點正是我平時最頭痛的,王主任用了一個生動的事例——寫第一次坐飛機的'感受來加以解釋。她當時的記錄中那僅有的兩句話“步入機艙,把生命托付給藍天;步出機艙,才知道自由的可貴”,讓我有了撥開云霧見陽光的感覺。王主任強調(diào)反思非常重要,它是研究過程的一個原始記錄與積累,如果真的很忙,如果真的沒有時間,哪怕對當時的情形只做一句話的記錄,為以后的評價與解釋奠定堅實的基礎(chǔ),也能為以后的研究以及整理總結(jié)工作帶來很大的益處。哦,原來反思就是對自己真實體驗的一種歸納和總結(jié),而不必一味地追求一些表面化的東西。

            在課題研究過程中,王主任提倡課堂教學(xué)的觀摩與研討活動(如教研組的聽課與評課,參與市級學(xué)科教學(xué)競賽等)、教育理論與政策的學(xué)習(xí)活動(如專題學(xué)習(xí)本課題的某一理論依據(jù)、課程標準的學(xué)習(xí)、優(yōu)秀教學(xué)方法的學(xué)習(xí)、電子課例的觀摩與學(xué)習(xí)等)、開展課題組內(nèi)的專題研討(可由每個成員設(shè)計一次專題研討活動,定好主題、形式,并負責(zé)全程組織)、組織論文寫作、組織成果交流。她強調(diào)要注意積累研究資料,特別要注意積累過程中的一些原始資料,如:會議資料、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)資料、調(diào)查與分析資料、教案資料、課例(案例)資料、論文資料、研究數(shù)據(jù)等。而這些往往是我們作為一線教師所缺乏的,所忽視的問題。想想自己對已經(jīng)過去的十幾年的工作經(jīng)歷沒有留下多少有價值的成果,心中深感不安。

            王主任的講座對于我來說,不僅僅是一次科研知識講座,更是一次心靈的交流,一次知識與智慧的碰撞,更有一種心理的愉悅與享受。這讓從來不喜歡聽理論講座的我也聽得津津有味,王主任用自己的親身經(jīng)歷告訴我們,原來科研是一項如此有意義的事情。

            科研來自教育實踐,它往往從小處、從細微處著眼,科研雖然高深卻也并不是一個難以企及的領(lǐng)域,這就是我本次聽講座的最大的體會。當然聽完講座后,我也深深地感受到自身理論水平的不足。今后,我一定要多學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的理論知識,以此提高自身的理論水平,同時從日常的工作中多觀察,多發(fā)現(xiàn),多反思,隨時隨處記錄來自教學(xué)一線的素材,爭取讓自己在教育科研方面有一個全新的突破,努力使自己由一個經(jīng)驗型的教師向科研型的教師轉(zhuǎn)變。

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            今天,我校鄭明穎老師為全體老師做了教育科研培訓(xùn)活動,首先給我感觸最深的就是鄭老師通過一天半的培訓(xùn),就能將自己整理與歸納的筆記如此詳實的給大家講解出來,并制作出了條理清晰的演講課件為大家做了詳細的講解,這一點特別值得我學(xué)習(xí),這樣才是最有收獲的,將學(xué)到的知識真正的內(nèi)化為己有,聽到了這次培訓(xùn)我又很大的收獲,對于如何寫反思,寫案例,及對于如何去做科研課題都有了進一步的了解,可以說收獲頗多:

            一、對于案例的寫法有了更深入的了解

            以前對于寫案例只是知道寫一寫背景,然后寫一個教學(xué)片斷,最后進行問題分析與研究,非常簡單,今天通過鄭老師的講解我知道了案例原來包括以下基本要素:(1)主題(2)引言(3)背景(4)細節(jié)(5)結(jié)果(6)點評,寫好一個案例,首先我們要對事件有全面的了解,包括事件的主題內(nèi)容是什么?想要闡述什么理念,也就是引言,接著要了解事件發(fā)生的背景及其原因,然后細致的進行闡述每一處細節(jié),會有什么樣的結(jié)果,這就是細節(jié)與結(jié)果,最后根據(jù)上述問題進行點評,這就是一份完整的案例,只有這樣詳細的進行案例分析,我們才能深入了解問題所在,才能從根本上改進不足,在此基礎(chǔ)上有所提升。

            二、詳實的科研課題研究實施過程

            對于課題的研究過程總是有些茫然,不知道從何入手,怎樣去實施,分為哪些環(huán)節(jié),哪幾個步驟,通過鄭老師的講解,我清楚地認識到課題研究方案的制定有以下幾個方面:

            一、問題的提出(或選題緣由),

            二、研究綜述(文獻綜述、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、相關(guān)研究述評),

            三、課題的界定,

            四、研究目標,

            五、研究內(nèi)容與假設(shè),

            六、理論基礎(chǔ),

            七、研究思路與方法,

            八、研究進度,

            九、預(yù)期成果,

            十、課題組成員及其分工,

            十一、其它保障機制,

            十二、參考文獻與附錄。有了這些步驟,我就可以按照這幾方面一步一步的去搜集查找資料,探尋課題實施思路與方法,預(yù)設(shè)成果與合作與分工等,合理地開展課題工作了。

            同時鄭老師還向我們推薦了一個很好的網(wǎng)址供大家學(xué)習(xí)與參考,就是中國知網(wǎng)。雖然是付費的,但卻是有極高的應(yīng)用價值,是經(jīng)得起推敲的教育教學(xué)理念與方法。

            再次,鄭老師清晰地講述了做課題使每一個環(huán)節(jié)如何操作,需要做哪些工作,留存什么資料,比如:每個課題研究都要做好三測工作,三測的形式有座談、問卷、測試等。前測:課題研究開始的第一項工作就是前測。前測是研究前摸清研究對象底數(shù),找出具體問題,以便有針對性的進行研究。問卷調(diào)查后一定做統(tǒng)計分析,寫出統(tǒng)計分析報告(如調(diào)查報告)

            中測:課題研究到中期時要進行中測。檢驗研究中期成效。寫出統(tǒng)計分析報告。

            后測:當課題研究結(jié)束時就進行后測。檢驗課題研究的實際成果。寫出統(tǒng)計分析報告。

            鄭老師一再強調(diào)不管是哪個階段的測試都要寫出統(tǒng)計分析報告,不然就等于這項工作沒有做,無從考量課題的進展與轉(zhuǎn)變。

            鄭老師又將做課題時需要開展哪些活動,多長時間開展一次都詳實的做了闡述,我也做了如下記錄:

            1、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(集中學(xué)習(xí)、自學(xué))

            2、課堂教學(xué)研究(每節(jié)課都要上成研究課,抓好課前(準備)、課中(調(diào)整)、課后(反思)三個環(huán)節(jié)。

            3、開展課題研討活動(課題組每兩周一次),如:對教師講課語言的研討,組織學(xué)習(xí)方式的研討。

            4、開展研究交流(組內(nèi)四周一次,校內(nèi)每學(xué)期兩次)

            5、其他各種研究活動等,要按計劃進行。

            有了這樣清晰的活動安排,對于以后的科研課題工作會更有調(diào)理的去開展,并且知道從哪些方面留存什么樣的資料減少了許多彎路。提高課題研究的效率。

            最后鄭老師用這樣的一句話與大家共勉“任何教師,如果不注重提高自身的修養(yǎng)和功力,不真正做到熱愛學(xué)生,不能形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,而只是從表面組織形式上照貓畫虎、修修改改,就不可能真正地實施有效教學(xué)。”

            是呀!選擇了教師就要悉心去做好它,選擇了育人的工作首先就要學(xué)會愛自己的學(xué)生,選擇了教學(xué)就要有自己獨特的風(fēng)格,這獨有的風(fēng)格才是教師最魅力所在,修養(yǎng)會讓一位教師更有獨特的氣質(zhì),就像一個人擁有美麗的容顏。在今后的教學(xué)中我會不斷努力提高自身的修養(yǎng)與功力,爭做科研型教師,使自己的教育教學(xué)工作有更大的提高!

          教育科研心得體會2

            我參加了學(xué)校組織的教育科研培訓(xùn)活動,通過觀看課程文本及學(xué)習(xí)資料,讓我受益匪淺。通過這次培訓(xùn),我認為作為一名合格的教師應(yīng)努力做好以下幾方面:

            一、要有全新的教學(xué)理念

            課改是時代的發(fā)展的產(chǎn)物,是新世紀對教師的要求。實施素質(zhì)教育,需要轉(zhuǎn)變舊的、傳統(tǒng)的教育觀念,遵循世界教育發(fā)展的潮流,自覺運用先進的教育理念。

           。ㄒ唬⿲拸V的服務(wù)意識。

            寬廣的教育觀涵蓋兩層意思:

            一是為全體學(xué)生提供平等的學(xué)習(xí)機會和發(fā)展條件,對身體素質(zhì)好、聰明、有靈氣、成績好的學(xué)生與身體素質(zhì)差、遲鈍、調(diào)皮、成績差的學(xué)生應(yīng)一視同仁,對學(xué)生的關(guān)愛不感情用事,更不能摻雜個人好惡。

            二是對學(xué)生的情感、成績以及身體素質(zhì)都要悉心關(guān)照,服務(wù)周到,促使其全面發(fā)展。

           。ǘ┮詫W(xué)生的發(fā)展為核心。

            心理學(xué)和學(xué)習(xí)科學(xué)的研究表明,教育的過程應(yīng)該是認知的過程、學(xué)習(xí)的過程,學(xué)生的知識是學(xué)會的不是教會的。教學(xué)過程中,教師不是把知識灌輸給學(xué)生,而是引導(dǎo)學(xué)生把握學(xué)習(xí)方法,讓學(xué)生自己去探究、去嘗試,在探索、嘗試的過程中獲取知識,長進能力。教學(xué)過程中,強調(diào)人的主體性的弘揚,注重形成人的精神力量,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,真正落實學(xué)生在教學(xué)中的主體地位,這正是現(xiàn)代教育的發(fā)展方向。

           。ㄈ┳⒅貍性、因材施教。

            現(xiàn)代教育不主張使每個都做到全面發(fā)展,但是應(yīng)該鼓勵學(xué)生發(fā)現(xiàn)和發(fā)揚自己的長處,不用同一把尺子來衡量和評價學(xué)生的優(yōu)劣,鼓勵學(xué)生向自己能夠成功的方向努力。因此,對學(xué)習(xí)成績落后的學(xué)生,教師不但不應(yīng)當嘲笑,還應(yīng)當反思自己的責(zé)任。注重個性、因材施教,還需要教師有正確的“人才”觀。新時期的人才觀,是以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,使他們有理想、有道德、有文化、有紀律。為了完成這個宏大的任務(wù),我們必須矯正自己的人才觀,以提高每一個學(xué)生的全面素質(zhì)為己任,不拘一格育人才。

            二、要有多元的知識結(jié)構(gòu)

            正在成長和學(xué)習(xí)過程中的學(xué)生,一般都對未來充滿憧憬,同時也充滿了對世界的好奇。他們在與周邊世界的接觸中,產(chǎn)生了大量的問題,這些問題吸引著他們?nèi)シ治觥⑷ヌ剿。面對學(xué)生的問題,教師要在告訴他們一些基本知識的基礎(chǔ)上引導(dǎo)他們進行思考。為此,教師必須有多方面的.知識,雖然教師不是百科全書,不可能回答學(xué)生所有提問。但是教師知識的淵博,一方面會引起學(xué)生對知識的渴望和對教師的尊敬,另一方面教師也可以利用多方面的知識引導(dǎo)學(xué)生打開思路。

            教師要有終身學(xué)習(xí)的意識,不斷了解新事物、學(xué)習(xí)新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結(jié)構(gòu),使自己具備與教學(xué)適應(yīng)的多元化的知識結(jié)構(gòu)。為此,教師在博覽群書之外,還要做有心人,通過下面兩種途徑獲取知識與經(jīng)驗:

            一是向同事學(xué)習(xí)。

            二是向?qū)W生學(xué)習(xí)。

            信息時代的一個特點就是社會成員獲得的信息渠道多元化、即時化。在當今時代,教師真正需要的是虛懷若谷的態(tài)度,要敢于承認自己在某些知識和經(jīng)歷方面的欠缺,虛心向自己的教育對象學(xué)習(xí)。

            三、加強課后積累反思,提高業(yè)務(wù)能力

            孔子曰:“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆!蔽覀兊慕虒W(xué)也如此,只教不研,就會成為教死書的教書匠;只研不教,就會成為紙上談兵的空談?wù)。四位專家也特別強調(diào)了應(yīng)加強反思,注重積累。只有成為一名科研型的教師,邊教邊總結(jié),邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進一步!

            現(xiàn)代教育,將教學(xué)研究的重心下移到學(xué)校,建立與新課程相適應(yīng)的以校為本的教學(xué)研究制度,新課程對教師的傳統(tǒng)教育經(jīng)驗提出了全新的挑戰(zhàn),作為校本教研第一特征的教學(xué)反思也因此被提升到了前所未有的高度。今秋,我們將走進新課程,教師養(yǎng)成反思習(xí)慣是提高和走向成功的基礎(chǔ),我們應(yīng)關(guān)注教學(xué)反思。

            四、提高教育教學(xué)科研能力

            教師是對學(xué)生實施素質(zhì)教育和培養(yǎng)學(xué)生具有創(chuàng)新精神和實踐能力的第一責(zé)任人,教師教學(xué)創(chuàng)新能力的強弱,直接影響著素質(zhì)教育推進和學(xué)生創(chuàng)新精神培養(yǎng)的成敗。教師教學(xué)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)不僅是教師專業(yè)成長和發(fā)展的需要,更是學(xué)校發(fā)展和推進新課改的關(guān)鍵。在我以后的教學(xué)工作中我要不斷加強自身修養(yǎng),自覺學(xué)習(xí)。

            積極投身基礎(chǔ)教育課程改革和教育科研,并有階段性成果。每年至少有一篇較高水平的論文、經(jīng)驗或科研報告。通過培訓(xùn),我感受到的最深刻的一點,那就是要不斷學(xué)習(xí),不斷充實自己,讓自己的教學(xué)有特點,形成自己獨特的風(fēng)格,吸引每一個學(xué)生。做一個教育事業(yè)上的有心人。

          教育科研心得體會3

            昨天聽了邱主任關(guān)于教育科研的報告感受很多。想想現(xiàn)在的一線老師每天都為上課而奔波,為提高學(xué)生成績而每天努力拼時間。怎么樣才能讓我們的教學(xué)工作更加快樂,讓我們的工作更加幸福是我們需要思考的?現(xiàn)實的條件我們無法改變。抱怨對我們來說是沒有太多的用處,只會讓我們降低我們的幸福指數(shù)。不如我們面對現(xiàn)實放開自己的心態(tài)。我認為搞教育教學(xué)科研工作就是其中的一條途徑。

            一.搞教學(xué)科研可以有利于教師的成長

            我們教師要想在教學(xué)工作中時刻處于不敗之地就必須改變自己,讓自己時時學(xué)習(xí),不斷成長才能跟上現(xiàn)在教學(xué)的要求。

            二.搞教學(xué)科研有利于學(xué)生的全面發(fā)展

            試想如果我們老師不能時刻改變自己的教學(xué)思路來適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,我們讓學(xué)生全面發(fā)展就是一句空話。老師不能全面發(fā)展如何談學(xué)生的全面發(fā)展,F(xiàn)在的教學(xué)思路正以我們不可想象的速度發(fā)展,教師應(yīng)該意識到自己的危機感。

            三.搞教學(xué)科研有利于提高課堂效率

            素質(zhì)教育要求我們不能更多的占用學(xué)生的時間,還要學(xué)生掌握更多的能力,這就對我們老師提出了更多的.要求,提高課堂效率就提到我們的視野中來,而且越來越有著重要的地位,如何提高課堂效率就是我們需要搞教育科研引入更多的新的教學(xué)理念。

            四.搞教學(xué)科研有利于提高學(xué)校的升學(xué)率

             素質(zhì)教育并不是不要升學(xué)率,升學(xué)率仍然是考核學(xué)校老師的重要指標,所以在新的形式下如何在有限的時間內(nèi)提高學(xué)生的能力還要提高學(xué)生的升學(xué)率,我們教師是需要思考的問題,我們教師在這種形式下更要適應(yīng)學(xué)校和家長的需要。

            五.搞教學(xué)科研有利于提高學(xué)生的思想品德

            我們教學(xué)教了半天并不是單單來教給學(xué)生知識和能力,思想教育也是我們應(yīng)該思考的,我們不能只注重學(xué)生的學(xué)習(xí),德育包括德智,德識,德行,德性。十年樹木百年樹人這是我們共同的奮斗目標。

            六.教師應(yīng)以對自己負責(zé)的態(tài)度,自覺做好教學(xué)科研工作

            教學(xué)科研可以促進教師個人成長,享受職業(yè)幸福,提升教學(xué)理念。

            七.增強科研意識,注重科研方法

            學(xué)習(xí)任何先進的教學(xué)經(jīng)驗我們都應(yīng)該深入理解他們的精髓,與我們的教學(xué)實際相結(jié)合,不能只學(xué)表面現(xiàn)象,教學(xué)是教學(xué)生去學(xué)習(xí),點撥學(xué)生學(xué)習(xí)應(yīng)該和學(xué)生處在相同的位置上,就象運動員和教練員的關(guān)系。

            我們做教師的不能只說說想想這些,我們應(yīng)該拿起筆來寫一寫,讓我們在工作中在教學(xué)教育科研中幸福并快樂著。

          教育科研心得體會4

            通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我接觸了很多的教育新理念。這次培訓(xùn)來的很及時,培訓(xùn)內(nèi)容也很深刻,培訓(xùn)的效果將影響深遠。我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

            作為一名教師,我深知自己在數(shù)學(xué)教學(xué)上還有許多不成熟的地方,教學(xué)工作中還有很多不足,但通過這些日子的學(xué)習(xí),我堅信在以后的工作學(xué)習(xí)中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓(xùn)獲得的點滴體會:

            一、教學(xué)理念的提升。

            面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。在這次學(xué)習(xí)中我在數(shù)學(xué)理念上有了更深刻的認識。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我進一步了解了“合作學(xué)習(xí)”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學(xué)模式的內(nèi)涵。

            這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,為課堂注入了新的生機與活力,體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念。在今后的教學(xué)中我會自覺地把新的'教學(xué)模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學(xué)民主;學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲;師生關(guān)系融洽。充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標。

            二、教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變。

            課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,今后我會本著“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,將自己的愛全身心地融入到學(xué)生中。今后的教學(xué)中,我將努力將所學(xué)的新課程理念應(yīng)用到課堂教學(xué)實踐中,立足“用活新老教材,實踐新理念”,力求讓我的教學(xué)更具特色,形成獨具風(fēng)格的教學(xué)模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

            通過這次的培訓(xùn),使我深刻意識到:自己的知識、能力還有一定差距,在今后的教學(xué)中,我將立足于自己的本職工作,繼續(xù)運用網(wǎng)絡(luò)資源,加強理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,積極實踐新課改,不斷地提高自身的價值,為教育事業(yè)發(fā)揮自己的作用

            三、反思教學(xué)工作,不斷進取。

            在教學(xué)中不斷思量著自己在工作中的不足之處。努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,繼續(xù)向優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí),來更好地適應(yīng)現(xiàn)在的數(shù)學(xué)教學(xué)。

            經(jīng)過這次培訓(xùn),我認識到每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,做一個課改的積極實施者。經(jīng)過學(xué)也讓我更加深刻地體會到學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷的學(xué)習(xí),才能有不斷的提升。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革之花才會開得更加燦爛,中華民族才會永立世界民族之林。我愿在這快樂而無止境的探索中去實現(xiàn)自己的夢想。

          教育科研心得體會5

            5月7日,我參加了由豐臺教育學(xué)會組織的《科研課題成果梳理與轉(zhuǎn)化》講座,會上由獲得過北京市基礎(chǔ)教育研究成果二等獎的高英和孫健老師為我們介紹了他們課題研究的過程及成果的梳理等情況,雖然培訓(xùn)的時間僅有半天很短暫,但是感覺是很充實的。在這里聆聽走在新課程前沿的專家們不同風(fēng)格的講座,能感受到思想火花的沖擊。他們先進的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作無不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。

            一、提高認識,轉(zhuǎn)變觀念

            理念是行動的靈魂,有什么樣的理念,就有什么樣的行動。新課程是以“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”為最高宗旨和核心理念。對于教師而言,首要任務(wù)就是建夠新課程有效教學(xué)理念。要該掉傳統(tǒng)的“重教有余,重學(xué)不足;灌輸有余,啟發(fā)不足;復(fù)制有余,創(chuàng)新不足”觀念。通過培訓(xùn),我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創(chuàng)新,讓我的課堂充滿激情。我知道了怎樣讓我的學(xué)生真正的實現(xiàn):人人都能獲得良好的教育,不同的人在不同學(xué)科上得到不同的發(fā)展。良好的教育就是不僅懂得了知識,還懂得了基本思想,在學(xué)習(xí)過程中得到磨練。在教學(xué)上要由關(guān)注“教”向關(guān)注學(xué)生“學(xué)”轉(zhuǎn)變。尊重學(xué)生的主體性,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,教學(xué)不是看教師“教得怎么樣”,而是要看學(xué)生“學(xué)得怎么樣”。教師在教學(xué)中要大膽“放手”,讓學(xué)生學(xué)會“做中學(xué)”,在實踐中學(xué)習(xí),在活動中學(xué)習(xí),在交往中學(xué)習(xí)。要關(guān)注個體主動探究和情感體驗。在行動上教師要賦予學(xué)生真實的“愛”,這種愛是一種對全體學(xué)生的關(guān)注,是一種對每位學(xué)生的信任,是一種平等的尊重,是一種深刻的理解,是一種“容錯”的悅納,是一種精神的激勵。在教育由以本為本變?yōu)橐匀藶楸,教師由控制者、評判者轉(zhuǎn)向參與者、引導(dǎo)者,學(xué)生由接受型轉(zhuǎn)向探究型與接受型相結(jié)合。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新精神,是時代賦予我們的艱巨任務(wù),所以在教學(xué)過程中,認真研究學(xué)生,學(xué)生在面對一個問題時他們是如何思考的,其中是否存在著經(jīng)驗。同時要給學(xué)生更多的時間和空間,讓他們自己去發(fā)現(xiàn)問題,研究問題并解決問題,從而培養(yǎng)他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神。

            二、結(jié)合實踐,提高效率

            課堂教學(xué)高效性是指在常態(tài)的課堂教學(xué)中,通過教師的引領(lǐng)和學(xué)生積極主動的學(xué)習(xí)思維過程,在單位時間內(nèi)高效率、高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù)、促進學(xué)生獲得高效發(fā)展。課堂教學(xué)是師生的雙邊活動,教學(xué)過程不但是知識傳授的過程,也是師生情感交流的過程。轉(zhuǎn)化成我自己的理解就是讓學(xué)生在課堂上有超常收獲,有超常提高,有超常進步。教師要充分信任學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習(xí)的能力。注重課堂實踐和資源整合,運用專家的教育智慧補己之短,通過運用信息技術(shù)整合教育內(nèi)容,推動教育教學(xué)的行為變化。教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實踐中,將學(xué)習(xí)與實際教學(xué)結(jié)合起來,努力探索新的教育教學(xué)方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應(yīng)教學(xué)的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。要想成為一名合格的科研骨干教師,就必須要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。專家們的新理念新視野就像一扇窗,為我?guī)硗饷鎻V闊天地的`一束燦爛的陽光。今后教學(xué),我要努力實施新課程改革,把培訓(xùn)學(xué)習(xí)到的新的理念、新的教學(xué)方法、新的教學(xué)評價方式用于教學(xué)過程的始終,不斷加強新課程理論的學(xué)習(xí),課堂上設(shè)計利于學(xué)生能力發(fā)展的活動,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)主動性,變學(xué)生被動為主動,使課堂氛圍活躍,提高教學(xué)效率,使每一個學(xué)生都得到發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

            同時,通過培訓(xùn),我知道了如何確定研究的課題,而且感覺確定課題其實是一種很自然、很簡單的事,只要在教學(xué)中做到用心、留心。很容易確定一次很有價值的課題,因為教育科研課的來源其實離我們的工作實際很近很近,我們可以從教育教學(xué)實踐中尋找課題;可以從理論文獻中尋找課題;從成敗經(jīng)驗中尋找課題;從教育改革和發(fā)展出現(xiàn)的理論及政策問題中尋找課題。在確定課題后,要明晰了制訂研究工作計劃的基本結(jié)構(gòu),在制定研究計劃的時候,我們一般要從以下幾個方面去落實:

            一、課題名稱。

            二、負責(zé)人及成員分工。

            三、研究的目的、意義。

            四、圓內(nèi)外研究的現(xiàn)狀。

            五、具體的研究內(nèi)容。

            六、研究的方法及手段。

            七、實施階段。

            八、保障條件。

            九、經(jīng)費支出。

            十、成果形成。

            有了這樣清晰的結(jié)構(gòu),我們在制定研究計劃的時候就會更有條理且有一定的實用性。更明確了進行一項課題研究的主要步驟,在實際的研究中,遵照以下幾個步驟會使自己的研究更具科學(xué)性。

            一、確定研究課題。

            二、查閱文獻,初步調(diào)查了解。

            三、制定研究工作計劃。

            四、立項。

            五、搜集并整理資料。

            六、實施計劃。

            七、撰寫研究報告。

            總之,通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我收獲很多,在以后的科研課題研究工作中,相信自己會更有章可循,有理可依,讓學(xué)校課題研究工作越做越好。

          教育科研心得體會6

            11月25日-12月2日晉江市教師進修學(xué)校組織各中學(xué)數(shù)學(xué)、語文教研組長培訓(xùn)班的學(xué)員們趕赴武漢華中師范大學(xué)進行為期一個星期的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。工作在教學(xué)第一線的我很榮幸參加了這次教研組長研修班的培訓(xùn),培訓(xùn)的時間雖然很短暫,但是每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都能感受到思想火花的沖擊。讓我對自己有了一個新的認識,讓我對我們的教育與新課程又有了一個新的認識。為期一個星期的學(xué)習(xí),想起來還是有一定收獲的。在繁忙的教學(xué)工作之余,讓自己有時間坐下來聽幾場有水平的講座,也是一種很不錯的學(xué)習(xí)機會。應(yīng)該說,最為難得的是,這次給我們做講座的有各學(xué)科的名師、特級教師、專家、教授、博士生導(dǎo)師等。他們或德高望重,或知識淵博,或富有人格魅力。他們有著多年的研究和教學(xué)經(jīng)驗,總結(jié)出來的思想,既精辟又簡潔,有不少思想讓我們感到耳目一新。

            此次培訓(xùn)的內(nèi)容涉及教師的教學(xué)素養(yǎng)、心理健康教育、新課程改革等知識的培訓(xùn),也有教研組長與教研組建設(shè)等專題培訓(xùn),還有各學(xué)科的專題講座及分組討論、實地觀摩等活動。

            在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是武漢市教育科學(xué)研究院的專家、教授靳岳濱老師。靳岳濱老師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗。本次培訓(xùn)中,靳岳濱老師給我們做的講座主題是:在不斷追問中提升教育的境界——關(guān)于課堂教學(xué)的若干思考。比如她講到課堂教學(xué)中教師如何面對全體學(xué)生時,她強調(diào)教師要關(guān)懷而非冷漠,要理解而非說教,要尊重而非霸道,對于教師如何處理課堂小麻煩、突發(fā)危機的處理技巧讓大家受益匪淺。還有關(guān)于課堂教學(xué)如何力戒無效,力求有效以及如何實現(xiàn)教學(xué)形式的教育價值等方面都有她獨到的見解。靳岳濱老師以樸實的語言詮釋了教育的新理念,并拓寬了我們的視野,讓我們知道身邊的教學(xué)資源是何等的豐富,只要我們?nèi)プ鰝有心的教師。靳老師通過生動的實例,詮釋了課堂教學(xué)中的七個追問,豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預(yù)留的思維空間激發(fā)了大家的思考,我們從她的講座中受益匪淺。

            一個個精彩的講座和報告,讓我一次次與大師們近距離的接觸,沐浴著如春風(fēng)般的教育理論,徐徐吹開我心頭緊鎖的`濃霧,讓我豁然開朗、茅塞頓開。名家給我的就像指路明燈,就像大海上漂泊船只的領(lǐng)航員。我切身體會到“聽君一席話,勝讀十年書”。我感到自己在改變,課堂在改變,學(xué)生在改變,我的內(nèi)心激動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內(nèi)心有按捺不住的欣喜。

            培訓(xùn)雖然只有短短的一個星期,但卻給我今后的工作和學(xué)習(xí)以鼓勵和鞭策,同時也指明了工作和學(xué)習(xí)前行的方向。原以為一名教研組長只是為組員服務(wù),多干活就行,殊不知,要想成為一名合格的教研組組長,還要有科學(xué)發(fā)展的觀念。所以在今后的教研組工作中,自己要做到:

            1、端正認識,正確定位,明確責(zé)任。

            作為教研組長,要認真履行自己的職責(zé),上讓領(lǐng)導(dǎo)放心,下對組員負責(zé)。要時刻牢記領(lǐng)導(dǎo)的信任與囑托,時刻把教研組工作作為自己教學(xué)工作的一部分,發(fā)揮自己最大的潛能,力求讓數(shù)學(xué)教研組擁有最強的凝聚力,以它獨特的魅力感染影響著我們組的每一個成員。自己將以最飽滿的工作熱情投入到教研組工作中,和數(shù)學(xué)組組員一起創(chuàng)出更多的精彩與輝煌。

            2、上傳下達、團結(jié)同事、創(chuàng)新工作。

            教研組長是學(xué)校教研活動的具體組織者、實施者,在學(xué)校和教師之間起著紐帶作用,是教師和學(xué)校進行溝通的橋梁,上下信息暢通才能有效保證學(xué)校教學(xué)教研活動的順利開展。在組內(nèi),自己要團結(jié)同事,以自己的人格魅力,感染凝聚每一個成員,充分調(diào)動每一位教師的積極性,發(fā)掘每一人的教學(xué)閃光點,人人都出一招,促進教育教研工作的開展。

            3、加強學(xué)習(xí)、提升專業(yè)、學(xué)研結(jié)合。

            作為教研組長,理應(yīng)是教學(xué)教研的示范者,個人的素質(zhì)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平直接影響到教研活動的效果乃至課堂教學(xué)質(zhì)量的高低。正因為如此,教研組長的職責(zé)促使自己將不斷學(xué)習(xí)新的教學(xué)理論,確保自己走在學(xué)科教研的前沿,以便更好地帶動全組教師。在自己的教學(xué)實踐中,從備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布置、學(xué)生輔導(dǎo)、學(xué)生評價等許多方面進行了探索,無論是成功的經(jīng)驗,還是失敗的教訓(xùn),我都將拿來和同組的教師一起分享,讓老師少走彎路。

            通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我受益匪淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。我要好好珍惜,好好學(xué)習(xí),更要慢慢品味,慢慢消化。展望未來的工作、學(xué)習(xí)之路,將是永無止境的,而我卻愿在這快樂而無止境的追求中去實現(xiàn)自己的夢想。

          教育科研心得體會7

            科研學(xué)習(xí)和研究在我們孟村中學(xué)已經(jīng)開展了許多年了,作為一名一線的青年教師,我是伴隨著新課標不斷成長的,而在新課程如火如荼的開展中,教育科研的研究又顯得尤為重要。

            經(jīng)過幾年的科研探究讓我深刻的體會到教師工作的科性,我們的工作如此的負有責(zé)任,同時也取得了一些階段性成果如《教師肢體語言的合理運用》、《閱讀教學(xué)中教師的談話藝術(shù)》等等。許多個在學(xué)校制定課題下的子課題被我在這幾年的研究中探究出了一些成果,同時更有許多的體會:

            一、轉(zhuǎn)變思想,投身科研。

            以前,在我印象中,科研都是一項復(fù)雜的工程,并不是我們這些普普通通的教學(xué)工作者或一般人就能進行的。但通過學(xué)習(xí)我校的科研課題“新課程背景下學(xué)生自主、探究、合作學(xué)習(xí)方式的研究”,我才知道和認識到原來科研也并非如我自己想象般的高不可攀,其實只是平時的我們?nèi)狈蒲懈拍、科研方法的`認識罷了?蒲械姆椒ê芏啵矣X得我校的課題領(lǐng)導(dǎo)小組針對我校的實際情況,所找的科研課題與科研方法都十分好。通過“新課程背景下學(xué)生自主、探究、合作學(xué)習(xí)方式的研究”的研究,我知道了其實“校本行動研究”是一種立足于學(xué)校、充分利用與解決學(xué)校教育教學(xué)中的實際問題,它通過在教育實踐中實施、驗證、修正而得到研究結(jié)果的一種研究方法。

            二、科研方法有效的指導(dǎo)課堂教學(xué)。

            《中學(xué)物理教學(xué)的方法探究》這個課題的研究是我步入高年級后一直探究的內(nèi)容,在我們學(xué)校的教育科研的不斷取得成績的同時,我在物理的閱讀教學(xué)中也有了更多的體會:

            物理不是一門理論學(xué)科而是一門技能學(xué)科,它擔(dān)負著情操、習(xí)慣、智力、技能、知識等多方面的教育任務(wù),雖不能說它是單純的語言文字訓(xùn)練課,但是必須堅持強化語言文字訓(xùn)練。在教育局開展的青年教師研討課活動中,讓我進一步認識到了中學(xué)教學(xué)中閱讀的重要性!爸v解是死的,如同進行解剖”,“朗讀是活的,如同給作品生命”!爸v解只能使人知道,而朗讀更能使人感受”。那么“讀”怎樣才能扎實有效地體現(xiàn)在閱讀教學(xué)中呢?

           。、初讀要實。

            對高年級的學(xué)生來說,他們語感相對不高,讀書時易不認真,理解能力較弱。

           。病⒕x要悟。

            閱讀教學(xué)就是要以學(xué)生誦讀原文的練習(xí)為主線,通過多種方式聯(lián)系學(xué)生的原有知識和經(jīng)驗去領(lǐng)悟課文的內(nèi)涵。只有學(xué)生悟不出,或者出現(xiàn)偏差的時候,教師才做適當?shù)狞c撥和講解。精讀中最需要閃亮登場的是教師點撥下的學(xué)生的感悟。我們知道傳統(tǒng)的閱讀課教學(xué),是學(xué)生被動、單一、接受的學(xué)習(xí)過程,也是教師向?qū)W生灌輸和填充的教學(xué)過程,然而現(xiàn)代的閱讀教學(xué)則積極倡導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,因此教師在閱讀教學(xué)中可運用多種有效的閱讀教學(xué)方式來達到這種學(xué)習(xí)方式。如:創(chuàng)設(shè)開放而有活力的閱讀教學(xué)并注重閱讀教學(xué)中人文內(nèi)涵的滲透以及閱讀教學(xué)中學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo)等。學(xué)生還是那個空空的玻璃瓶,但是教師再也不能做那個只懂得硬塞的人了。

            我覺得物理閱讀教學(xué)除了讓學(xué)生獲得知識的同時,還應(yīng)著重培養(yǎng)學(xué)生的物理實踐能力,和培養(yǎng)學(xué)生良好的個性和健全的人格,培養(yǎng)學(xué)生崇高的理想和思想道德修養(yǎng)。才能真正地體現(xiàn)了物理課程的工具性和人文性。以上是我在教育科研中對于課堂教學(xué)中的一點體會。

            三、繼續(xù)教育科研,做發(fā)展性教師

            今天的老師應(yīng)該具有發(fā)展性,創(chuàng)造性。教育科研正是給我們老師提供了一個廣闊的天地,我們可以在這里找到自己探究的內(nèi)容和方向。經(jīng)過我們學(xué)校開展的教育科研的研究,我決心在今后的教育科研上更加努力爭取更大的進步。

          教育科研心得體會8

            通過這次學(xué)研究,使我受益匪淺。我們進一步了解到了一些以前從沒有知道的內(nèi)容和好處,了解到在小學(xué)進行教科研的意義,認識到課題研究就是以教育科學(xué)理論為武器,有目的、有計劃地用科學(xué)的態(tài)度認識教育現(xiàn)象提煉教育經(jīng)驗,探索教育規(guī)律的一種創(chuàng)造性實踐活動。即用先進的教育思想,教育理論總結(jié)工作,找出一條有利于提高教育質(zhì)量培養(yǎng)合格人才的科學(xué)方法。教師參與教育科研,可以提高自身的研究能力和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

            整個課題研究的過程,實際上是一種學(xué)習(xí)理論進行研究實踐的過程,在這個過程當中,教師可以提高分析問題和發(fā)現(xiàn)問題的能力,收集文獻資料和篩選信息整理資料的能力,歸納和概括研究資料的能力,等等。這些能力,對于新的教學(xué)任務(wù)是十分必要的。

            同時,教師開展教育科研也是我們教師自身專業(yè)化的急需。歷來人們都把教師當作一種職業(yè),認為只要有點文化知識就能夠做教師。不認識也不認可教師的專業(yè)地位。教師參與教育科學(xué)研究,提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)和研究能力,適應(yīng)社會發(fā)展對教師的`專業(yè)要求。教師參加教育科研,也是教育科學(xué)事業(yè)發(fā)展的需要。

            教師參與教育科研,不僅可以為教育科學(xué)提供大量的實踐經(jīng)驗,為教育學(xué)提供源頭活水,而且可以吸收各種先進的教育理論,把這些理論轉(zhuǎn)化為實踐操作,發(fā)展應(yīng)用教育技術(shù)科學(xué),為教育學(xué)填補這方面的空白。

            綜上所述,教師參與教育科研,是教育發(fā)展的需要,是培養(yǎng)人才的需要,是發(fā)展教育科學(xué)的需要,也是我們教師自身發(fā)展的需要。我們要用這種正確的觀念來看待教師的教育研究,消除浮燥心情,從實際出發(fā),根據(jù)教師自身的特點,開展好教育科研工作。

          教育科研心得體會9

            本周一,在二七區(qū)大學(xué)路第二小學(xué)的報告廳,有幸聆聽了鄭州市教育科學(xué)研究所的胡遠明主任關(guān)于課題研究的一次講座,感觸頗多。除了胡主任專業(yè)的講解之外,他幽默風(fēng)趣,自然灑脫,直來直去的演講風(fēng)格也讓人印象深刻。

            自xxxx年上班以來,關(guān)于課題研究的一些講座和報告很少涉及。借著共同體名班主任工作室學(xué)習(xí)的機會,讓我有了一次不一樣體會。如果說課題研究有什么吸引我的地方,說老實話,就是在每個教師晉職之路上,它是一個你必須邁過去的門檻。而且也聽到同事們有關(guān)課題立項的一些討論,言外之意似乎是難度較大。有人說課題立項要緊跟當下的`教育理念,有人說課題立項要求新,“陳辭濫調(diào)”的主題只能是“炮灰”。

            但是,在聽了這次講座之后,讓我對課題立項又抱起了“信心”,或者說壓根就不應(yīng)該對他失去信心,更重要的是我們應(yīng)該糾正自己的心態(tài)。課題立項不應(yīng)該僅僅停留在晉級所需的“功利”的地位上,而是成為促進教師專業(yè)成長胡一把利器。否則,這樣的教師只能是日復(fù)一日,年復(fù)一年的進行重復(fù)而機械的工作,成了一臺機器,而學(xué)生則成了機器里生產(chǎn)出來的產(chǎn)品。其次,胡主任的講授風(fēng)格也不一樣。通過胡主任的課件,可以看出他是做了精心的準備;蛘哒f,他是充分察看了“病歷”,直接拿著藥箱來開方子的。首先,胡主任先讓我們從一節(jié)錄像課中找出優(yōu)點和不足,在提出問題的過程中指出課題的本質(zhì)--解決問題的過程。接著,結(jié)合一些真實的課題案例,他又從課題的內(nèi)容、格式以及存在的一些問題解釋了這些課題未能成功立項的原因。同時,胡主任以大學(xué)路第二小學(xué)部分教師課題為例,幫助在場的教師找出這些課題的不足。最后,胡主任和我們一起一道修改課題,讓我們親自體驗了如何修改課題,如何立課題。

            百分之九十以上的課題都被人研究過,這是講座過程胡主任幾次提到的一句話。但是他也在提醒著我們課題立項就是在這些已經(jīng)被研究過的課題中,而且我們完全可以結(jié)合自己的教育經(jīng)歷重新立課題,而不是背道而馳,一味的求新,忽視課題立項的本質(zhì)和初衷。

            講座從4:30一直持續(xù)到將近六點,也早早過了下班時間。但是老師們聽的仍然很認真,我也有種很久沒有聽到肺腑之言的感覺,真的是聽君一席話,勝讀十年書。

          教育科研心得體會10

            教師培訓(xùn)是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職教師整體素質(zhì)和促進教師專業(yè)化的有效途徑,也是全面實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我充分認識到教育科研的真正價值,認識到教師開展教育科研對自身成長和發(fā)展的重要作用,認識到教師開展教育科研絕不是空話,它必須牢牢地植根于教育、教學(xué)實踐之中,從教育中的問題入手,運用理論指導(dǎo)實踐,達到提高教育教學(xué)的水平的目的。教師對教育科研價值的認同感絕不是一蹴而就的,它必須經(jīng)歷實踐、體驗、感悟、再實踐、再體驗、再感悟的這樣一個循環(huán)往復(fù)的過程。只有當教師真正感受到教育科研具有生命活力的課堂、具有自主發(fā)展、富有個性的學(xué)生和實現(xiàn)自身價值的時候,才能認同它并全身心投入其中,才能不斷地把教育科研的先進理念和日常教育教學(xué)融合在一起,與學(xué)生一起共創(chuàng)生命的輝煌,成就自我。從以下幾個方面談?wù)勎业母邢耄?/p>

            1、通過學(xué)習(xí),使我理解了教育科研方法與選題——中小學(xué)教育科研選題的內(nèi)容。

            即理解了中小學(xué)教科研。懂得了對中小學(xué)教科研進行合理的定位,是做好選題的一個非常關(guān)鍵的問題。也懂得了中小學(xué)教科研主要是指:由中小學(xué)教師開展的有目的、有計劃、有步驟的教育教學(xué)研究活動。

            這個中小學(xué)教科研是指教師立足職場,在反思和實踐的基礎(chǔ)上,研究解決教育教學(xué)問題,改進教育教學(xué)行為,提供教育教學(xué)效能,從而促進學(xué)生的身心發(fā)展,實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展的這樣一種活動,即是教師開展的一種理性的教育實踐活動。教育無小事。一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質(zhì)在于他能從日復(fù)一日的`教學(xué)生涯中領(lǐng)悟和體會到教育的真諦,開掘出散發(fā)著新鮮芳香、體現(xiàn)著高尚情操的教育細節(jié)。學(xué)生是具有極大可塑性的個體

            2、理解了“教師如何制定專業(yè)發(fā)展計劃”,同時理解了教師專業(yè)發(fā)展的階段。

            使自己能判斷自己所處的發(fā)展階段,并能結(jié)合自己的實踐情況而制定了自己未來兩年的專業(yè)發(fā)展計劃。

            3、通過學(xué)習(xí),認識到化學(xué)教學(xué)活動的時效性,化學(xué)教學(xué)是一種動態(tài)教學(xué)。

            只有從組織教學(xué)活動入手,大量的進行語言實踐,使化學(xué)課堂具有實效性,才能有效的培養(yǎng)學(xué)生運用化學(xué)知識進行解釋生活問題的能力。教師是學(xué)生成長的守護人。他將教師角色定位于學(xué)習(xí)者、研究者、實踐者。教師首先是學(xué)習(xí)者,不僅要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),而且要向?qū)W生學(xué)習(xí)。教師是研究者,帶領(lǐng)學(xué)生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內(nèi)涵是“變革”。

            4、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學(xué)段,師生之間都應(yīng)該是天然平等的。

            教師和學(xué)生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者!

            在教育中,教師要用自己的行動去感染學(xué)生,要用自己的言語去打動學(xué)生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產(chǎn)生心靈的共鳴。學(xué)生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現(xiàn)給學(xué)生,與學(xué)生通過交流達到心與心的溝通。

            教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學(xué)生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學(xué)生深深感到教師真誠的關(guān)愛,從而拉近師生的距離。教師對學(xué)生還要有一種充滿責(zé)任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

            總之,通過這次學(xué)習(xí),我感受到了一名教師開展課題的重要性,也對課題研究得到了進一步的理解,我會繼續(xù)學(xué)習(xí),努力發(fā)展自我,成就自我。其目的就是為了提高自己、發(fā)展自己、更新自己。

          教育科研心得體會11

            21世紀,我國中小學(xué)教師面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。綜合國力的競爭,說到底是人才的競爭。1000萬中小學(xué)教師的素質(zhì)是制約基礎(chǔ)改革與發(fā)展的關(guān)鍵,是發(fā)展綜合國力的關(guān)鍵。因此,振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。教師的素質(zhì)直接影響著中小學(xué)生,影響著民族的未來,提高教師素質(zhì)的任務(wù)緊迫而艱巨。我校積極響應(yīng)國家號召,大力開展教師的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)工作,在寒假期間我學(xué)習(xí)了《教育科研能力的培養(yǎng)與提高》一書,下面我就結(jié)合工作實踐談一談個人的讀書心得。

            人們常說,教育科研自覺與否,是區(qū)別教書匠和教育家的分水嶺。我覺得這句話說得非常有道理。辦好教育必須重視教育科學(xué)研究。科研興教,科研興校,向教育科研要質(zhì)量,逐漸成為教育工作者的工作指導(dǎo)思想和工作思路。通過學(xué)習(xí)《教育科研能力的培養(yǎng)與提高》這本書,作為實施素質(zhì)教育主體的教師我認為如何提高自身的教育科研素質(zhì),努力向科研型教師轉(zhuǎn)化,是全面實施素質(zhì)教育中的一個重要課題。 古人韓愈在《師說》中曾說:“道之所存,師之所存也!弊鳛橐幻F(xiàn)代社會的教師就要不斷地謀“道”這個“道”應(yīng)該是教師所具備的品德、知識、能力等素質(zhì)。從現(xiàn)代教育的角度來看,它不僅包括教師自身思想品德的升華,教育觀念的更新,學(xué)科知識的豐富和教學(xué)技巧的提高,而且更主要的應(yīng)是不斷地培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力。如果教師僅停留在傳授所教學(xué)科現(xiàn)成知識的.層面上,沒有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力,不

            能或不去探究教學(xué)“興”、“廢”的原因,不能不斷地發(fā)展傳授給學(xué)生的“道”,那么那些教師只能扮演“傳話筒”的角色,只能培養(yǎng)出眼界狹窄、目光短淺、思維遲鈍、想象缺乏的學(xué)生,而不能培養(yǎng)出適應(yīng)現(xiàn)代社會生活和未來社會需要的人才。然而,由于長期以來中小學(xué)教師的繼續(xù)教育不足和對中小學(xué)教育科研不夠重視等原因,中小學(xué)教師的教育科研素質(zhì)較差已成為教普遍現(xiàn)象,F(xiàn)在,社會上仍有不少人片面的認為,中小學(xué)教師的視野和能力有限,不能擔(dān)當教育科研的任務(wù),或者認為中小學(xué)教師一般都沒有時間和精力來參加教育科研工作。他們滿足于自己積累的教學(xué)經(jīng)驗,而不善于把自己和他人的教學(xué)經(jīng)驗進行分析與綜合、抽象與概括,進而上升到理論高度。我認為做經(jīng)驗型教師儼然成為許多教師的追求目標,但在一定程度上又助長了教師注重知識傳授的做法?傊(jīng)驗型教師重模仿而輕創(chuàng)新,重積累而輕發(fā)展,因而其多數(shù)只能成為機械傳授現(xiàn)成書本知識的“教書先生”。 就目前素質(zhì)教育實施的情況來看,中小學(xué)教師缺乏必要的革新能力,特別是教育科研能力。這是阻礙我們積極投身于教育改革的最重要因素之一,也是素質(zhì)教育在一些學(xué)校沒有取得預(yù)期效果的重要原因。因為我們中小學(xué)教師在實施素質(zhì)教育過程中必然會遇到很多理論問題和實踐問題,這些問題多是在書本上找不到現(xiàn)成答案的。實施素質(zhì)教育的過程是一個探索和研究的過程。我們不能簡單的模仿,更不能因循守舊,而要根據(jù)社會的要求和學(xué)生的需要進行創(chuàng)造性的工作。在快速變化的信息社會里,我們必須意識到自己職責(zé)的變化,正如有本書中所說:“教師的職責(zé)現(xiàn)在已經(jīng)越來越少地傳授知識,而越來越多地

            激勵思考;除了他正式職能以外,他將越來越成為一位顧問,一位交換意見的參加者,一位幫助發(fā)現(xiàn)矛盾論點而不是拿出現(xiàn)成真理的人。他必須集中更多的時間和精力去從事那些有效的和有創(chuàng)造性的活動:互相影響、討論、激勵、了解、鼓舞!憋@然,片面注重知識傳授的經(jīng)驗型教師,已不能適應(yīng)素質(zhì)教育對所要培養(yǎng)的具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的人才的要求,而具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的科研型教師正是素質(zhì)教育成功實施的重要保證。

            在競爭日益激烈的知識經(jīng)濟時代,創(chuàng)新已成為一個民族的靈魂。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力已經(jīng)成為一項重要的教學(xué)任務(wù)。要完成這一任務(wù),我們要著重解決好以下幾方面問題努力把自己培養(yǎng)成科研型教師,不斷提高自己的整體素質(zhì)。

            1、學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,形成符合時代潮流的教育觀念。

            2、增強教育科研意識,不斷進行教學(xué)改革嘗試。

            3、提高教育科研能力,形成“教研相長”的教學(xué)模式。

            4、加強相互合作,全面提高整體素質(zhì)。

            總之,我們中小學(xué)教師只要勤學(xué)不厭,勤思不怠,大膽試驗,努力創(chuàng)新,就一定能不斷提高自身的教育科研素質(zhì),把自己培養(yǎng)成合格的科研型教師!

          教育科研心得體會12

            為了使各位參加崗前培訓(xùn)的教師更好地理解《高等學(xué)校教師教學(xué)科研方法》這門課,負責(zé)組織這次培訓(xùn)的老師們安排了兩場別開生面的講座。時間是10月31日的上午和下午,地點在合肥工業(yè)大學(xué)的斛兵禮堂。

            上午講座的主題是“PPT制作中的若干問題”,主講人是王左輝教授。王教授主要是講PPT制作中的一些突出問題,如如何插入圖片、如何插入視屏、如何插入公式、如何制作動畫等。下午講座的主題是“如何做好一個大學(xué)老師”,由鐘玉海教授主講。鐘教授主要講了:歷練人格;磨練功夫,過好三關(guān);鍛煉思維,處理好關(guān)系。從這三個方面,鐘教授具體闡述了如何做好一個大學(xué)老師。二位教授的講座內(nèi)容翔實并加入大量的實例,對于我這樣缺乏經(jīng)驗的教師是非常必要的,也從中學(xué)到了很多東西。由于篇幅有限,現(xiàn)主要對鐘教授的講座,談?wù)勛约旱氖斋@和體會。

            為了使講座生動并具有說服力,鐘教授先給我們講了他曾經(jīng)是一個鄉(xiāng)村老師的特殊經(jīng)歷。那時條件的艱苦自是不用說的,使得我認識到要特別珍惜現(xiàn)在的環(huán)境和條件,搞好教學(xué)和科研工作。要求我們必須要安心于自己的日常教學(xué)工作,在自己平凡的教學(xué)崗位上,踏踏實實地學(xué)習(xí),踏踏實實地教書,踏踏實實地研究,踏踏實實地做人。讓我特別有感觸的還有鐘教授安于平凡的精神。人只有安于平凡然后才能超越平庸,《大學(xué)》里說:“知止而后有定;定而后能靜;靜而后能安;安而后能慮;慮而后能得。”人心安穩(wěn)之后才能思考,思考才能有所收獲。安于平凡,才能排除各種雜念、干擾和誘惑,才能在周圍種種聒噪聲之外去尋求教育者應(yīng)該有的平靜、忍耐、誠懇,進而去爭取內(nèi)心的豐富、學(xué)問的充實以及對學(xué)生的耐心;安于平凡,才能用心去做、去感悟教育生活中每一件瑣碎、細小的事,從而將教育做到極致,享受到教育的幸福;安于平凡,才能一如既往地保持教師需要的激情。教師擁有了激情,生命才會因此而燦爛,課堂擁有了激情,教育才會收獲到刻骨銘心的力量,教誨才永遠具有探究的魅力。

            以個人經(jīng)歷為切入點,鐘教授很自然地過渡到了講座的第一點:歷練人格,要“行事正道”、“為人厚道”、“處事公道”!墩撜Z》曰,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行!比粢炀土己玫膶W(xué)生人格,教師修煉自身素養(yǎng),完善自身人格至為重要。德即師德,是教師職業(yè)活動中的道德要求和道德表現(xiàn)。大學(xué)教師的責(zé)任在于把教育好每一個大學(xué)生作為自己神圣的職責(zé),這種責(zé)任感要求他不僅要教好書,還要育好人;不僅要對大學(xué)生在校期間負責(zé),還要對他的“終身發(fā)展”負責(zé)。有了高度的責(zé)任感,大學(xué)教師才會熱愛教育、熱愛學(xué)生,甘坐冷板凳、不為外界干擾。高等教育系統(tǒng)匯集著人類優(yōu)秀的文化精英,是民族精神生活的中樞機構(gòu),對市民社會的生活和價值觀影響甚大,是其他任何社會機構(gòu)都不能與之相比擬。因此,大學(xué)教師的師德不僅僅是個人行為,還關(guān)系著整個社會,這就要求他們必須以身立教,達到比常人更高的道德標準,更加重視道德修養(yǎng),陶冶自身的情操,完善自身的人格。

            鐘教授談的第二點是“磨練功夫,過好三關(guān)”。這三關(guān)是“教學(xué)關(guān)”、“科研關(guān)”和“人際交往關(guān)”。這三關(guān)是做好一個大學(xué)教師的基本要求,是每一名同志都要實實在在做到的。尤其教學(xué)和科研,好比是教師的左右手,如果這兩支手不健康的話就難以教出德智體美全面發(fā)展的學(xué)生。這兩關(guān)都要求教師要有才氣,要多讀書、勤思考和多研究。一個讓學(xué)生流連忘返、身心陶醉的老師,一個出色的文化文明的傳播者、心靈的塑造者,必定是個博覽群書的飽學(xué)之士,五湖四海,古今中外,上下五千年,縱橫八萬里,都有所涉獵。他們講起課來,旁征博引,談吐不凡、嬉笑斥罵皆成妙語,見地別具,左右逢源,這樣的老師,是學(xué)生的福祉,是學(xué)校的福音,是民族的希望;一個真正把教育當作事業(yè)來追求的大學(xué)教師,必然是個長于科研、碩果累累的高手,在科研中體現(xiàn)自己的教育思考和教育智慧。優(yōu)化和完善知識結(jié)構(gòu);可以逐步揭示和掌握教育規(guī)律,有效提高自己的教學(xué)水平和教學(xué)效果,從而激發(fā)學(xué)生的求知欲望,誠如克魯普斯卡雅所說“如果教師能夠?qū)W(xué)科進行熱心的研究,那么他們也就會使自己的學(xué)生對這門學(xué)科發(fā)生興趣”。教師的才氣,書卷氣來自于長期的閱讀、實踐、思考、交流。蘇霍姆林斯基在他《給教師的建議》中疾呼:“讀書,讀書,再讀書——教師的教育素養(yǎng)這個方面正是取決于此。要把讀書當作第一精神需要,當做饑餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書,要能在書本面前靜坐下來,深入思考!苯處煈(yīng)把讀書融入自己的生活血液,孜孜不倦,讀專業(yè)以內(nèi)的書,讀專業(yè)以外的書。讀書范圍的拓寬,讀書眼界的擴大,同時意味著人的視野、胸襟、精神境界的擴大,就可以發(fā)現(xiàn)各類知識及其所反映的人的內(nèi)外世界萬般景象的內(nèi)在聯(lián)系,從而達到一種“通”——是思想的“通”,也是知識(學(xué)問)的“通”,這才是求知治學(xué)的高境界。

            第三關(guān)“人際交往關(guān)”,我個人認為平時的工作中一定要處理好教師和學(xué)生及教師和教師之間的關(guān)系。教育是一門藝術(shù),教師職業(yè)是專業(yè)化的職業(yè),但是,教師對學(xué)生的教育,必須以交往為基礎(chǔ),以良好的師生關(guān)系為基礎(chǔ)。由于角色定位上存在主從性,這在客觀上導(dǎo)致教師在交往中處于主導(dǎo)地位。因此,教師與學(xué)生交往,必須遵循尊重、理解、平等的原則。尊重是一種愛,只有老師對學(xué)生付出真摯的、深沉的愛,才能得到同樣的回報,才能完成教育的任務(wù),達到育人的目的。理解是取得勝任的基礎(chǔ)。教師與學(xué)生由于在觀念、信息、思維方式、情感體驗、價值取向等反面的差異,因此,師生交往必須以理解學(xué)生為前提,要了解學(xué)生,要深入學(xué)生的內(nèi)心世界。平等是現(xiàn)代師生關(guān)系的.基本標尺。教師與學(xué)生雖然在角色上處于不平等的位置,但是教師與學(xué)生在人格上是平等的。在師生交往中,實現(xiàn)了師生在人格上的平等,才能實現(xiàn)真正的師生溝通。教師之間的關(guān)系,較之于師生關(guān)系更為穩(wěn)定,但由于潛在利益分配等因素,所以,這種關(guān)系更為微妙、復(fù)雜。處理得好,不僅有助于教學(xué)的成功,有助于學(xué)校事業(yè)的發(fā)展,也有助于個人自身的發(fā)展。處理好同事之間的關(guān)系,必須堅持以下原則:一是互相尊重。尊重他人,既要有對自己正確的評價,也要對他人全面、客觀的評價,既要尊重與自己感情較好、觀點相近的同事,也要尊重與自己聯(lián)系較少、觀點相左的同事,要注意克服自傲、妒忌的心態(tài)。當發(fā)生矛盾沖突時,要寬容大度,虛懷若谷。二是優(yōu)勢互補,學(xué)校工作是整體,必須靠全體教職員工同心協(xié)力,互相配合和支持,每一個教師都有其自身的優(yōu)勢,因此,教師之間的交往應(yīng)充分挖掘互補功能,使教師在互相交往中實現(xiàn)思想上的互助、信息上的互換、情感上的融合和知識上的整合,以提高整個隊伍的專業(yè)化水平。三是情感互動,通過互動,促進交往的動態(tài)平衡發(fā)展,達到每個人價值的最大實現(xiàn),從而在這個教師群體中,形成互相欣賞、互相促進、互相競爭的交往機制。

            鐘教授談到的最后一點是“鍛煉思維,處理好關(guān)系”。鐘教授這里所說的“處理好關(guān)系”是說要調(diào)整和擺放好自己的心態(tài),處理好工作與生活的關(guān)系,明白工作僅僅是生活的一部分,在生活上一定要有自己的追求。教師要獲得幸福,不在于占有房子,也不在于占有黃金,它的居處是在我們的“靈魂之中”。作為老師,也是一個普通的人,只有把自己當成普通的一個人,只有把自己心態(tài)調(diào)整好,才

            能把教師這份工作做好。放下架子,與學(xué)生交朋友,與家長共同探索教育孩子的真諦。只有拒絕了社會的浮躁,還有外面的誘惑,才能靜下心來教育,才能潛下心來育人。這一切都需要我們及時調(diào)整好心態(tài),才能保證健康的心態(tài),才能擁有自己幸福的人生。要淡薄名利觀念。一般地說,名利觀念是客觀存在的,所不同的是有的人能正確對待名利,對名利看得比較淡,有的人不能很好地對待名利,對名利看得比較重。沒有了名利思想或許就沒有了動力,名利思想過于重了,又很可能造成包袱,成為自己工作的阻力。名利思想不可以沒有,但也不能過重,關(guān)鍵的是掌握好這個尺度。要明白,名譽和利益不是個人的主觀意愿,它往往是個人有意工作換取的無意收獲,刻意地索取往往徒勞的。一個一心想著索取、一心獲得名利的人是不能和同事平等相處的。

            左教授和鐘教授都是很有經(jīng)驗的教師,聽了他們的講座使得我對于如何做好一個大學(xué)教師的問題有了新的認識和看法,受益匪淺。在以后的工作中,我將會以積極的心態(tài)去面對教育和科研工作,把教師作為自己終身奮斗的事業(yè),不斷努力,爭取早日成為一名優(yōu)秀的大學(xué)教師。

          教育科研心得體會13

            校本科研的培訓(xùn)讓我們的雙眼有了自信的光芒,頭腦有了睿智的思想,工作有了創(chuàng)新的火花.過去我對學(xué)困生的教育和教學(xué)方法始終是不知如何對待他們.對于學(xué)困生的教育我一直處于盲目的狀態(tài),找不到科學(xué)恰當?shù)姆椒?通過校本科研的培訓(xùn)讓我找到方向和指路燈,懂得改變學(xué)困生的科學(xué)正確的方法。如:

            一、 情感交流

            教師要把學(xué)困生看成伙伴,主動和他們交朋友,促膝談心,了解他們的要求和建議,為他們排憂解難。勉勵他們:“只要樹立信心,改進學(xué)習(xí)方法,發(fā)奮努力,一定能提高學(xué)習(xí)成績!弊寣W(xué)生深深感受到教師的.關(guān)心和鼓勵,以積極的態(tài)度對待教師,對待自己和學(xué)習(xí)。

            除了抓住良機及時進行引導(dǎo)之外,教師在課堂上要盡可能地給予學(xué)困生們表現(xiàn)自己的機會,使他們體驗到成功的喜悅。在回答問題和討論問題時,即使他們回答得不正確,也不加指責(zé),而且還要表揚他們能積極爭取發(fā)言。課后,為他們查缺補漏,提高基礎(chǔ)知識水平。并用滾雪球的方法,每周安排一次綜合練習(xí),循序漸進,幫助他們鞏固所學(xué)知識,減少遺忘。

            教師要善于保護學(xué)困生的自尊心。對“學(xué)困生”,不能大聲訓(xùn)斥,諷刺挖苦;也不能在課堂上指名道姓批評一通。教師應(yīng)該設(shè)身處地為他們著想,發(fā)現(xiàn)他們的不足,課外與其談心,交換意見,促使其改正。對他們的學(xué)業(yè)成績,哪怕是點滴的進步,都及時給予表揚、鼓勵。師生雙方互尊互愛的交流,引出雙方情感“愛”的“共鳴”。他們越學(xué)越感到有奔頭,逐漸從“要我學(xué)”轉(zhuǎn)為“我要學(xué)”。

            二、多給機會

            大部分學(xué)困生有嚴重的惰性,缺乏學(xué)習(xí)的主動性,沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。因此,教師必須使他們明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。要激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,強化意志,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,逐漸克服惰性,以非智力因素來彌補智力因素的不足。在課堂教學(xué)中,教師要充分發(fā)揮主導(dǎo)作用,創(chuàng)設(shè)情境和機會,讓學(xué)困生主動參與,表現(xiàn)自己的才能,減少挫折感,盡可能多地獲得教師的肯定表揚和同學(xué)們的贊許認可。教師在批改作業(yè)時,不要一看到答案不對就打“×”,應(yīng)觀察其回答問題的思路和答題技巧,指出對的部分,劃出錯的地方,待其改正后,再給予評分。如果改對了,還可以打滿分給予鼓勵。為了激勵學(xué)困生,還可以在他們之間展開競賽,看誰進步快。讓他們感到試一試就能行,拼一拼就能贏。

            三、加強指導(dǎo)

            大部分學(xué)困生都存在著學(xué)習(xí)方法不正確的問題。為此,教師要特別重視對他們的學(xué)法指導(dǎo)。在大的方面,要求學(xué)生掌握“課前預(yù)習(xí)→專心聽講→及時復(fù)習(xí)→獨立作業(yè)→改正錯誤→系統(tǒng)小結(jié)→課外學(xué)習(xí)”的基本學(xué)法。在小的方面,對學(xué)困生如何掌握概念、如何寫好字、如何掌握語言基礎(chǔ)知識、如何提高閱讀和寫作等問題做具體指導(dǎo)。另外,重視指導(dǎo)學(xué)生進行“意義識記”,盡量減少“機械識記”。這樣做的結(jié)果,既減輕了學(xué)生的課業(yè)負擔(dān),又提高了學(xué)習(xí)效率,取得了較好的學(xué)習(xí)效果。

            通過校本科研的培訓(xùn)。讓我在實踐中不斷轉(zhuǎn)變教師的角色,直接地促進我轉(zhuǎn)變教育觀念,將新理念直接轉(zhuǎn)化為我的教育教學(xué)行為,提高教育教學(xué)水平。有利于改變教師的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)教師的反思能力,同伴協(xié)作能力。使我能在實踐中反思,在尊重中交流,在領(lǐng)悟中調(diào)整,在合作中成長。校本科研真正成為了我成長的“沃土”。

          教育科研心得體會14

            通過這次培訓(xùn),程老師的《如何撰寫課題開題報告》使我了解了什么是科研課題,如何選擇科研課題,課題的來源,進行科研課題的步驟以及如何確定科研課題的內(nèi)容等等。讓我找到了思路,給我起到了引領(lǐng)的作用。

            劉老師的《學(xué)科課題研究工作如何與學(xué)科教學(xué)有機結(jié)合》使我了解了,學(xué)科常規(guī)教學(xué)一般由備課、上課等環(huán)節(jié)組成。所謂的`“學(xué)科課題研究工作與學(xué)科教學(xué)有機結(jié)合”,就是要求承擔(dān)學(xué)科課題研究的老師在平時的常規(guī)教學(xué)過程中,針對有些教學(xué)內(nèi)容,要有意識地將課題研究的內(nèi)容、研究的目標有機地體現(xiàn)和落實到學(xué)科教學(xué)的備課、上課中,包括評課(聽課)、開展課題主題研討活動,也要與課題研究工作緊密結(jié)合。

            同時我也認識到了教師參與教育科研,可以提高自身的研究能力、教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。教師參與教育科學(xué)研究是我們教師自身專業(yè)化的急需,是提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)和研究能力,同時也是適應(yīng)社會發(fā)展對教師的專業(yè)要求。

            總之,這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我收獲很多,我掌握了正確進行教育科研的基本方法和步驟,感受到了教師開展課題的重要性,也對課題研究得到了進一步的理解,我有決心在學(xué)校的“十二五”課題中扎扎實實地做好科研工作,取得真正的成果。

          教育科研心得體會15

            今天薛老師帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了《如何對幼兒進行觀察與評價》后,我不僅深思,要怎樣對幼兒進行觀察與評價呢?評價又是為了什?

            《綱要》明確指出:評價要“在日;顒优c教育教學(xué)過程中采用自然《的方法進行!奔丛u價情境要自然化,要在幼兒真實的生活和學(xué)習(xí)情境中對幼兒實施評價。對幼兒來說,生活即學(xué)習(xí),游戲即學(xué)習(xí),活動即學(xué)習(xí)。如果把幼兒從生活、游戲、活動中抽離出來進行評價,無疑會打斷幼兒的學(xué)習(xí)過程,震蕩其心理,不容易得到真實的評價結(jié)果,而評價情境自然化,能避免驚嚇幼兒學(xué)習(xí)心理或干擾幼兒學(xué)習(xí)過程。依托幼兒真實的學(xué)習(xí)情境開展評價,足以使幼兒更迅速地理解教師評價語言的含義,從而和教師展開有效的互動,實現(xiàn)評價的功能,提高幼兒的學(xué)習(xí)與發(fā)展水平。

            如何才能真正達到教育評價的目的呢?那就是對幼兒進行觀察。而實際上,有效的、負責(zé)任的評價都應(yīng)當從觀察幼兒的行為開始。通過觀察幼兒的行為、評價和分析他們的各種作品,可以了解他們?nèi)绾闻c別人交往,同時也可以了解他們各自獨特的學(xué)習(xí)方式。作為一個幼兒老師來說,我們的觀察能力就好像醫(yī)生的.觸覺一樣。要隨時隨刻很好的捕捉到孩子們的一舉一動,教師應(yīng)該是一個觀察者,更應(yīng)是一個善于觀察的人。只有他具備了這個先決條件才會成為一個真正意義上的幼教教師!在以后的教學(xué)活動中過程中,我要隨時觀察記錄幼兒的發(fā)展變化,不斷調(diào)整教育對策,使教育真正落實到幼兒身上,有效地促進每一位幼兒的發(fā)展,我要為每名幼兒設(shè)立個案,記錄幼兒的行為、語言等表現(xiàn)并及時的對幼兒進行評價,使幼兒從中不斷地產(chǎn)生進取的欲望和向上的動力。

            以上是我這次學(xué)習(xí)的一點體會,對幼兒進行觀察與評價有著它豐富的內(nèi)涵,有待于我們進一步去挖掘、去延伸,我相信我們會越做越好。同時,真心地希望以后還有這樣的學(xué)習(xí)機會多向有經(jīng)驗老師去聽一聽、學(xué)一學(xué),不斷充實自己,成就自己,成為一名善于觀察,善于思考,善于評價的好老師。

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