課堂大比武活動方案(通用22篇)
為了確保我們的努力取得實效,往往需要預先進行方案制定工作,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編精心整理的課堂大比武活動方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
課堂大比武活動方案 1
一、指導思想
以新課程理念為指導,以課堂教學大比武為載體,以教師專業(yè)成長為根本,以建設和諧高效課堂為目標,通過全員動員參與的教師課堂教學的比賽活動,促進教師勤練“教”功,并以教促研,不斷提高業(yè)務水平,促進學校教育教學質(zhì)量的進一步提高。
二、活動時間
20xx年9月——20xx年6月
三、參加人員
全校語文、數(shù)學、英語、科學、品德與生活(社會)、音樂、體育、美術、信息技術、綜合實踐等十科的所有任課教師(兼任學科的教師自選一科)。
四、目標與要求
1、充分了解“和諧課堂”的內(nèi)涵和外延,并逐步掌握達到此目的的'教學方法和手段。
2、研究并在實踐中解決新課程中出現(xiàn)的問題,進一步提高老師們的教育教學水平,進一步提高老師們的教研能力。
3、通過活動,提升學生的學習能力和學習成績,提升老師們的教學質(zhì)量,逐步達到“和諧高效課堂”的目的。
4、通過活動,加強老師之間的凝聚力,有力地推動我校和諧團隊的發(fā)展,形成人人幫我,我?guī)腿巳说臒o私的、積極向上的教研氛圍。
五、活動程序和內(nèi)容
。ㄒ唬┙M織發(fā)動階段
1、依據(jù)《全區(qū)普通中小學課堂教學大比武活動方案》,制定本;顒臃桨。
2、組織全體教師認真學習《全區(qū)普通中小學課堂教學大比武活動方案》和本校的活動方案,統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標和任務,積極投入到活動中來。
。ǘ┤珕T練兵階段
1、開展讀書活動。本階段,教師除了繼續(xù)閱讀《教書匠》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要解讀》、《教育:讓人成為人——西方大思想家談人文和科學教育》三本推薦書目外,還要閱讀有關“課堂教學理論”、“課堂教學實踐”等方面的書籍,與撰寫論文、教學案例、教學反思、教育敘事、舉辦讀書報告會等有機結合。
2、開展“師帶徒”活動。以學科教研組為單位,建立“導師制”。語、數(shù)學科按低年級段、中高年級段設置骨干教師為“導師”,每個年級段“導師”帶2—3名徒弟(以新調(diào)入、新改學科教師或能力較差教師為主),其他學科每學科設一名“導師”。導師對所帶徒弟負有全程指導的責任,師徒間每周至少互相聽一節(jié)課,多探討,以求盡快提高。
3、開展“走出去”、“請進來”活動。充分利用和實小聯(lián)誼的契機,請實小的“名師”到我校送課,進行專題講座;選派我校教師到實小聽課、取經(jīng),促進教師課堂教學水平的提高。
4、積極開展校本專題教研活動。以“課堂教學中關注學生良好學習習慣的養(yǎng)成”為主題,各學科確立自己的校本研究專題,扎扎實實地開展研究,切實把校本教研與解決課堂教學中存在的問題結合起來,使校本教研真正起到促進課堂教學和諧有效的作用。
。ㄈ┬(nèi)比武階段
在全員練兵的基礎上,組織全校教師課堂教學大比武活動;疽笫牵
1、組建校內(nèi)課堂教學大比武評判小組。要求:語文、數(shù)學、英語(科學、品德)、(音、體、美、信息技術)四大教研組分別組建評判小組,成員分別由學校領導、各教研組長以及骨干教師等5人組成。
2、學校教導處確定不同學科教學內(nèi)容的范圍和課型,教師在規(guī)定教學內(nèi)容范圍內(nèi)自選教學內(nèi)容,并在規(guī)定的時間內(nèi)每人設計一節(jié)課,參加學校的課堂教學大比武活動。
3、評判小組成員依據(jù)區(qū)里20xx年下發(fā)的學科課堂教學評價標準,對參加大比武的教師評定量分。每個教師的最終得分取評判小組所有成員評分的平均值(四舍五入,保留一位小數(shù))。
4、學校按學科按成績由高到低填寫“校內(nèi)課堂教學大比武成績表”,并于20xx年12月底報區(qū)教研室相應部室。
。ㄋ模﹨⑴c全區(qū)比武階段
依據(jù)校內(nèi)課堂教學大比武成績,組織教師參與全區(qū)教師課堂教學大比武活動。
課堂大比武活動方案 2
為進一步加強教師隊伍建設,推進“三教”改革,提高教師教學能力與課堂教學質(zhì)量,促進課堂教學改革,根據(jù)本年度學校教學工作安排,我校決定舉行教師教學能力大比武活動,現(xiàn)將方案公布如下:
一、指導思想
以提升學校人才培養(yǎng)質(zhì)量為宗旨,以提高課堂教學質(zhì)量為中心,鼓勵教師練就扎實的教學基本功,提高理論與實踐教學水平,培養(yǎng)和造就一批與學校雙高計劃建設相適應且結構合理的教師隊伍。
二、工作目標
本次活動以深化課堂教學改革,全面落實高職教育理念為導向,組織教師全員參與,搭建教師展示自己、互相學習、共同提高的比武平臺,促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務,努力創(chuàng)新教學方式,不斷提高教學能力,提升我校教師隊伍的'整體素質(zhì)。
三、活動分類
本次活動分為專業(yè)課組、公共課組和課程思政組;參加人員分為中級職稱組(包括中級職稱及以下)和高級職稱組。
四、活動對象
本校全體教師(含兼職教師及外聘教師)
五、活動安排及程序
。ㄒ唬┏踬愲A段(全校海選)
1.20xx年6-9月中旬。初賽由各教學單位自行組織進行,要求每位教師都必須參加第一輪初選,經(jīng)過每組推選2-3名教師參加學校第二輪教學比武。參賽名單于9月25日前報教務處備案。
2.評委:各教學單位自行確定。
。ǘQ賽階段(推門聽課)
1.20xx年10月中旬為學校第二輪教學比武階段。各參賽教師做好授課各方面準備,按照教務處統(tǒng)一安排,通過評委統(tǒng)一打分,選出15名教師參加下一輪全校師生觀摩課。
2.評委:校外專家、校內(nèi)專職督導和兼職督導。
(三)總決賽階段
1.20xx年10月下旬,第二輪選出的15名教師參加學校最后的總決賽?倹Q賽采用說課形式,參賽教師可以說一個專業(yè)群或一個專業(yè),也可以說一門課程或一堂課。
2.獎項設置:一等獎2名,二等獎3名,三等獎10名。
3.評委:教研室主任、校外專家和各專業(yè)學生共100人作為評價主體共同評分,邀請學校領導觀摩。
4.獎勵:一等獎5000元/名;二等獎3000元/名;三等獎1500元/名。
請各教學單位高度重視本次教師教學能力大比武活動,將其作為提升教師自身業(yè)務水平、提高教學質(zhì)量的重要舉措,各教學單位切實加強組織領導,制定好實施方案,按照以上時間組織開展初賽活動。希望全校教師以飽滿的熱情積極投入到教師教學能力大比武活動中!
課堂大比武活動方案 3
為深入貫徹落實區(qū)委十二屆十次全會部署,保障全區(qū)“十大重點行動”推動落實,根據(jù)“解放思想、提升境界,轉變作風、有效落實”主題活動安排,街道黨工委決定,在全街道開展“大競賽、大比武”活動,實施方案如下。
一、指導思想
認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,按照槐蔭區(qū)作風境界提升行動指揮部《關于推進“解放思想、提升境界,轉變作風、有效落實”主題活動的通知》要求,著力解決黨員干部在作風境界、擔當作為方面存在的突出問題,鼓足干勁,勇爭佳績,以“大競賽、大比武”活動為契機,奮力開創(chuàng)街道各項工作的新局面。
二、目標任務
聚焦全區(qū)“十大重點行動”推動落實,著力解決街道、社區(qū)干部隊伍作風境界、擔當作為方面的突出問題,以“比干勁賽作風、比擔當賽特色、比成效賽實績”為活動要求,切實比出干事創(chuàng)業(yè)的激情,賽出勇爭佳績的水平。
比干勁賽作風,提升街道機關作風效能
著力解決基層干部工作中存在的“懶、軟、散”現(xiàn)象,對執(zhí)行能力差、工作效率低、行政亂作為等問題進行集中整治。進一步嚴肅紀律、規(guī)范程序、建章立制,加大對街道服務大廳和社區(qū)一站式服務大廳的檢查力度,聚焦遲到早退、人員空崗、居民滿意度等問題,做到違規(guī)行早發(fā)現(xiàn)、早處理、早警示,切實提高基層干部綜合素質(zhì)。
比擔當賽特色,提高黨員干部思想政治素質(zhì)
以黨史教育為契機,提高黨員干部思想理論學習積極性,鍛造過硬政治素質(zhì),提高責任擔當意識。重點針對街道黨員干部抓工作的點子不多、方法不活,創(chuàng)新思維不夠開闊,工作能力不強等突出表現(xiàn),進一步強化責任落實,加強督導,嚴格考核。
比成效賽實績,激發(fā)黨員干部攻堅克難積極性
著力解決黨員干部中存在的“缺乏勇氣、缺乏智慧、缺乏措施與處置能力,怕事、避事,推責任,當老好人”等問題,著力增強機關及社區(qū)干部在街道重點工作中的執(zhí)行力和攻堅克難意識,充分激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
三、活動安排
。ㄒ唬╅_展動員部署
召開“大競賽、大比武”活動動員大會,引導街道全體黨員干部切實提高站位,深刻認識活動的重要意義。各科室、各黨組織要組織干部職工認真學習區(qū)委十二屆十次全會精神、《槐蔭區(qū)作風境界提升行動實施方案》、《關于推進“解放思想、提升境界,轉變作風、有效落實”主題活動的通知》,注重學習質(zhì)量,開展學習交流,進一步提高政治站位,確保“大競賽、大比武”活動順利開展并取得實效。
。ǘ╅_展黨史教育競賽
以黨史教育為契機,引導黨員干部以史明志,不忘初心,結合槐蔭區(qū)“西興、中優(yōu)”的新使命新任務,達到學黨史、悟思想、辦實事、開新局的目的。各科室、各黨組織要認真組織干部職工以個人自學和參加集體研學相結合的方式開展好黨史教育。通過開展黨史教育競賽的方式,提高黨員干部學習積極性,避免學習走過場、浮于表面,以競賽驗收學習成果,確保黨員干部都能學到位,有實效。
(三)嚴格作風紀律考核
開展作風紀律整頓提升,街道紀工委負責開展監(jiān)督檢查,嚴格考勤制度,針對工作懶散、效率低下、執(zhí)行不暢、企業(yè)和群眾辦事不便利等問題進行整頓。暢通和拓寬投訴渠道,對群眾的每件舉報投訴都要認真登記、調(diào)查處理,納入作風紀律考核內(nèi)容。與流動紅旗評比相結合,對作風紀律進行評比排名,營造競爭趕超的濃厚氛圍,督促黨員干部改進工作作風,嚴肅工作紀律,提高工作效率。
(四)對標先進找差距
強化頭雁引領,對區(qū)、街道、社區(qū)各級先進單位,查找自身短板和不足,及時“補血、加鈣”提高自身能力建設,增強基層干部勇當排頭兵的銳氣,激發(fā)街道干事創(chuàng)業(yè)的活力。積極開展“社區(qū)風采展”、“科室成果展”等活動,在街道范圍內(nèi)營造出學比趕超的濃厚氛圍,對末位社區(qū)和科室進行專題談話,通過分析差距,查找原因,找準找實問題和不足,制定趕超措施,實現(xiàn)街道各方面工作在追趕中發(fā)展,掀起干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的.熱潮。
四、活動要求
。ㄒ唬┘訌婎I導,落實責任。街道成立由黨工委書記蔚娟任組長的“大競賽、大比武”活動領導小組。領導小組下設辦公室,領導小組負責活動的組織實施。各活動對象單位要把“大競賽、大比武”活動作為提高黨員干部作風境界的重要手段,認真組織實施。
。ǘ┚牟渴,狠抓落實。以這次開展“大競賽、大比武”活動為契機,精心組織,狠抓落實。通過自查自糾、監(jiān)督檢查、競賽評比等多種形式,認真查找作風境界方面的突出問題,有針對性地制定整改方案,采取有效措施,及時加以解決。各活動單位也要按照方案抓好落實。
。ㄈ┙y(tǒng)籌兼顧,營造氛圍。處理好開展活動與推進各項工作的關系,做到“兩手抓、兩手硬,兩促進、兩不誤”。把開展活動與落實區(qū)委、區(qū)政府工作決策部署和上級重點任務相結合,與黨史教育相結合,在活動中提高,在工作中落實,確;顒尤〉脤嵭А<訌娡侣劽襟w的密切聯(lián)系,充分發(fā)揮各類媒體渠道作用,積極營造濃厚的活動氛圍。
課堂大比武活動方案 4
為了提高教師的課堂教學技能,促進教師更加深入地把教材、教參研究透,力求級部平衡發(fā)展、常態(tài)課堂和諧高效,學校決定從第三周開始進行語文、數(shù)學學科中青年教師大比武活動,具體安排如下:
一、活動時間:
第三周:語文
第四周:數(shù)學
二、參加人員:
40周歲(含40)以下的青年教師(40周歲以上的教師自愿參加)
特別說明:本次大比武成績將是本學期參加棲霞市(含棲霞市)級以上所有課例的入場券。
三、講課地點:
南樓錄播室
四、教學內(nèi)容:
自主選擇按照日程安排的卡進度的教學內(nèi)容。
比賽方式:除一年級外,其他教師分學科抓鬮決定講課順序,教導處根據(jù)順序安排聽課表。
五、評委:
語文:
數(shù)學:
六、活動要求:
1、大比武前,講課教師認真?zhèn)湔n;聽課時,該學科沒有課的教師全部參加聽課,認真做好聽課記錄,在聽課組長組織的.評課活動中能積極發(fā)表自己的看法和改進建議。
2、每組評委組長負責組織本組聽課老師參加聽課評課活動,活動結束后,組長匯總本組聽課老師意見,給授課教師評定分數(shù),并做好活動總結。(組織過程中照片留存,指定專人做好美篇及信息上報)
3、評委教師和聽課教師按時到達聽課地點聽課,保證聽課節(jié)數(shù),有課的提前調(diào)好課,聽課活動結束后要參與教研組的評課活動。
七、備注:
1、講課結束,全體參加講課的教師的教學詳案打印稿送交教導處存檔。
2、本次活動,評委將在聽課結束后,對教師的課堂教學進行打分評價,按照評價結果向上一級推薦講課參與人選,請各位老師高度重視,認真準備。
課堂大比武活動方案 5
一、活動主題
“崗位大練兵教學大比武”
二、活動意義
為了適應新的教學環(huán)境,提高課堂教學交互式電子白板的'操作能力,提高教師專業(yè)水平和教學能力,加強教師之間的業(yè)務交流與切磋,促進教學質(zhì)量提高。
三、工作目標
開展教師“教學”活動,重點是進行教學課堂教學的比武;顒咏M織教師全員參與,搭建教師展示自己、互相學習、共同提高的比武平臺,促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務,努力創(chuàng)新教學方式,不斷提高教學能力,使我校教師隊伍業(yè)務素質(zhì)得到整體提高。
四、領導小組組長:
向文平副組長:李巾幗
成員:全體教師
五、具體任務
教師課堂教學大比武活動主要是講課這個環(huán)節(jié)。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng),包括教學觀念與知識功底,教學設計與教學組織實施能力,特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學互動、交互式電子白板的操作等方面。
六、活動要求
1、活動對象:全校在職教師,其中,55歲以下男教師和50歲以下女教師必須參加。
2、課堂教學大比武活動有小學語文、數(shù)學、綜合(英語、科學、體育、音樂、美術等)三類。
3、按照選拔推薦、集中評比的方式組織全體教師積極參與,人人上公開課,并上交優(yōu)秀論文和教案,活動結束后各科上報1名優(yōu)秀教師參加鎮(zhèn)集中大比武。教導處、各教研組做好活動過程資料的搜集歸檔工作
七、時間安排:
1.宣傳發(fā)動階段(20xx年9月26-30日)20xx年9月26-30日,學校召開教師大會做好宣傳動員,進行工作部署。
2.活動實施階段(20xx年10月10日-15日)語文、數(shù)學學科以教研組為單位開展教師教學比武活動,并推薦優(yōu)勝者參加中心學校教師教學比武活動;其他學科以個人為單位開展教師教學比武活動,并推薦優(yōu)勝者參加學校教師教學比武活動。
課堂大比武活動方案 6
為促進廣大教師積極研究課堂教學,盡快更新教學觀念,適應新課改、新教材、新高考的要求,不斷提升課堂教學質(zhì)量。根據(jù)我校實際,經(jīng)研究決定:20xx年10月,開展“課堂大比武”活動,F(xiàn)將有關事宜通知如下:
一、指導思想
通過大比武活動,搭建聽課、評課、議課、磨課的平臺,以賽促研、以研促教,引領廣大教師積極探索更加契合新高考理念的課堂教學方式,提高課堂教學水平,助推學校教學質(zhì)量的進一步提升。
在活動中,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)骨干教師,為他們提供展示自己、檢驗能力、謀求提升的舞臺,推動學!懊麕熞I”戰(zhàn)略的實施。
二、賽程安排
1、初賽(10月12日—18日)
各備課組負責組織,在展示課的基礎上,評選出1—2名老師進入復賽。參加復賽的老師,自己認真準備,精心備課。備課組長要組織全組教師進行磨課,讓參賽教師的課堂體現(xiàn)集體智慧。復賽時,各備課組長負責提交磨課記錄。
各年級組按照學科分工,全程參與備課組的初賽和磨課活動。
2、復賽(10月19日—25日)
各學科委員會負責組織,從參賽教師中,按照推薦名額(語數(shù)外推薦2人,其余學科推薦1人),評選出進入決賽的老師。
學科組對進入決賽的老師,從課堂的各個教學環(huán)節(jié)入手,進行反復研討,精雕細刻,努力展現(xiàn)出本學科最佳的課堂教學水平。
3、決賽(10月26日—31日)
學校統(tǒng)一組織,分文科組、理科組、專業(yè)組三個組別進行。
文科組:語文2人、英語2人、政治1人、歷史1人。
理科組:數(shù)學2人、物理1人、化學1人、生物1人、地理1。
專業(yè)組:音樂1人、體育1人、美術1人、技術1人。
參賽教師課前需提供教學設計和學案,賽后整理教學反思,匯總形成完整的教學材料,交教導處存檔。全體聽課教師需在認真思考的基礎上,對課堂教學提出具體修改建議,形成觀課報告,以學科為單位交教導處存檔。
三、表彰獎勵
1、文科組、理科組分別設一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名;專業(yè)組設一等獎1名,二等獎1名,三等獎2名.
2、活動結束后,學校將組織召開表彰大會,頒發(fā)榮譽證書,并對活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀教師進行宣傳報道。獲得一等獎的.老師優(yōu)先推薦參加上級教研部門的業(yè)務榮譽評選。
3、活動評選結果,將作為今后功勛教師、青年名師等各類評先樹優(yōu)的重要參考依據(jù),也將作為本年度上級教研部門業(yè)務榮譽名額分配至學科的參考依據(jù)。
四、組織領導
學校成立活動領導小組,負責活動的組織實施。
組 長:
副組長:
成 員:各年級主任 各學科委員會主任 各備課組長
五、活動要求
1、全體教師要高度重視本次大比武活動,將其作為提升自身業(yè)務水平、提高教學質(zhì)量的重要舉措,在課堂比武的平臺上鍛煉自己、展示自己。
2、全員參與。全校所有教師都要參加課堂大比武活動;同組的所有教師必須動參與聽課、評課、磨課活動。
3、各備課組、各學科委員會要按照時間節(jié)點,高質(zhì)量完成好各項工作,確;顒拥挠行蜷_展。
4、活動結束后,各學科委員會要認真總結,提煉經(jīng)驗,形成共識,特別要注重在提高教師課堂教學能力方面的感悟和體會。同時,要發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,尤其是教師處理教材、駕馭課堂、師生互動等方面急待解決的困惑,并將這些問題作為今后教研的課題。
課堂大比武活動方案 7
為全面貫徹落實《xxx市“十萬教師課堂教學大比武”活動實施方案(試行)》、《鎮(zhèn)平縣“萬名教師課堂教學大比武”活動實施方案》(鎮(zhèn)教字[20xx]48號)文件精神,緊緊盯牢課堂主陣地,進一步深化課堂教學改革,促進教師業(yè)務素質(zhì)提高,全面提升教育教學質(zhì)量,根據(jù)我鎮(zhèn)實際,特制定《晁陂鎮(zhèn)“教師課堂教學大比武”活動實施方案(試行)》。
一、指導思想
以落實中小學各學科課程標準、提升學生核心素養(yǎng)為核心,以提高廣大教師業(yè)務素質(zhì)為目的,以“教師課堂教學大比武”為載體,進一步優(yōu)化課堂教學,推進“六三二”和諧課堂教學法和“四步問題化學習模式”的有效實施。引導學校領導重視課堂教學質(zhì)量,廣大教師積極投入課堂教學改革之中,全面關注學生學習方式的轉變,促進廣大教師精心設計課堂,靈活應用新教法優(yōu)化課堂結構,提高課堂教學效益,促進我鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。
二、工作目標
通過深入開展教師“大比武、大練兵、大展示、大提升”活動,引導教師加強理論學習,研究構建高效課堂的要素,尋找解決問題的方法策略,全力打造高效課堂;顒右浴叭巳藚⑴c、相互切磋、取長補短、共同進步”為導向,實現(xiàn)教師全參與、學段全覆蓋,通過以賽促教、以賽促學、以賽促研、以賽促創(chuàng)、以賽促優(yōu),在全鎮(zhèn)形成“人人創(chuàng)優(yōu)課、校校有特色”的課堂教學改革熱潮,培育幾所課改先進學校,選樹出一批教學標兵,實現(xiàn)教師隊伍專業(yè)水平全面提升。
三、工作原則
(一)全員參與
全鎮(zhèn)所有學科、所有學段、所有教師全員參加,全面展示教師學科素養(yǎng)、能力素質(zhì)等方面風采。中心校和學校聯(lián)動,搭建教師展示自己、互相學習、共同提高的平臺。
。ǘ┳⒅貙嵭
堅持平時應用與競賽“比武”相結合,學科高手“打擂”與學科觀摩相結合,“大比武”與教學標兵評選相結合,“大比武”與優(yōu)質(zhì)課評選相結合,深化課堂教學改革與師生“減負”相結合,賽課與校本教研、集體備課相結合,一人參賽與學科、學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體捆綁評價相結合,分層次、分時段穩(wěn)步推進,不影響正常教育教學秩序。通過全方位活動,促進廣大教師學知識、練真功、強素質(zhì),深入推進課堂教學改革,真正實現(xiàn)教師課堂高效益、學生學習輕負擔。
。ㄈ└母飫(chuàng)新
小學重點推進“六三二”和諧課堂教學法,初中重點推進“四步問題化學習模式”,同時提倡百花齊放,不拘一格,各學校要創(chuàng)新“練兵”形式,提升教師的積極性和參與度。鼓勵廣大教師緊緊圍繞新時代育人目標,主動創(chuàng)新教學方法,打造高效課堂,形成獨特的課堂教學風格。
四、工作安排
1、校級大比武(20xx年4月-20xx年底,每一年進行一輪)
各初中、小學都要制定本學校學科教師大比武活動方案,以學校全員賽課(達到100%)活動為載體,與學!八恼n四優(yōu)”競賽活動相結合,學校領導帶頭參與,學校教師人人參與;顒又腥巳藗湟还(jié)優(yōu)質(zhì)課、講一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,大力推進課堂教學大比武活動在學校的深入開展。在此基礎上,各初中、小學排出各學科教師比武位次,同時依據(jù)《鎮(zhèn)平縣學科教學標兵評選條件》評選出學校學科教學標兵。
第一輪(20xx年4月—20xx年6月10日前)
。1)根據(jù)縣、鎮(zhèn)大比武活動方案精神,結合學校實際,制定學校活動方案、校賽安排時間表,并及時上報中心校審核。
。2)成立活動領導小組,校長為組長,業(yè)務校長、教務主任為副組長,其他班子成員和教研組長為成員。校長是大比武活動的第一責任人,業(yè)務校長、教務主任是直接責任人。學校各學科評委由校長、業(yè)務校長、教務主任、學科教研組長、學科骨干教師組成,評分要準確,做到公正、公平、公開。
。3)校級比賽要求全部學校(初中、完小、初小、公辦幼兒園、有在編教師的民辦學校)全部學科全部在編教師全員參與(代課教師也可以參與),本周開始必須開展活動。校長(園長)和領導成員要示范帶動,帶頭參與,主動參與。
。4)活動要求做到“八有”,即有活動標志(電子屏或橫幅—晁陂鎮(zhèn)xx學校教師課堂教學大比武活動)、有授課教案、有學生參與、有評委組成、有評委打分表、有活動照片、有總結簡報、有比賽成績排名表);要建立教師大比武專項活動檔案,各學校教務主任是大比武活動檔案建立責任人。
。5)大比武活動要與新教法推進相結合(小學“六三二“和諧課堂教學法”、初中“四步問題化學習模式”),與“四課四優(yōu)”比賽活動相結合,與教師觀摩相結合。賽課基本要求是,一節(jié)有學生的完整的40分鐘或45分鐘的課。
。6)初中教師擔任幾門學科參加幾門學科比賽(擔任三門以上者最多參加兩門學科),小學教師擔任兩門及以上學科的選擇參加一至兩門學科比賽。小學:語文、數(shù)學、英語、道法、科學、體育、音樂、美術、信息技術;初中:語文、數(shù)學、英語、物理、化學、道法、歷史、地理、生物、體育、音樂、美術、信息技術。
。7)按照中心校工作要求和各學段學科時間節(jié)點安排,按時上報參加鎮(zhèn)級比賽教師名單。
(8)強化活動過程管理,不折不扣高質(zhì)量完成規(guī)定動作。
2、鎮(zhèn)級大比武(20xx年4月—-20xx年底)
中心校在學校大比武的基礎上,采取校推鎮(zhèn)賽、校抽鎮(zhèn)賽的形式,開展鎮(zhèn)級教師大比武活動。在此基礎上,依據(jù)中心校和學校各學科教師大比武活動情況,分別排出各學科教師位次,并上報縣活動辦。同時評選出鎮(zhèn)級學科教學標兵,并擇優(yōu)推薦參加縣級教師大比武活動。
第一輪(20xx年4月—20xx年6月10日前)
。1)根據(jù)我鎮(zhèn)實際,制定活動方案并及時報縣活動辦審核。
。2)在開展校級大比武活動的同時,中心校分片分學科組織開展鎮(zhèn)級比賽活動。片點學校校長為活動組織的具體負責人,負責通知中心校和片點內(nèi)學校開展活動的時間安排、學科參與教師、評委組成、印制評分表、成績統(tǒng)計、活動總結等工作;顒酉轮鼙仨氶_始。片點學校制作兩個會標或橫幅:晁陂鎮(zhèn)xx學校教師課堂教學大比武活動;晁陂鎮(zhèn)小學(初中)教師課堂教學大比武活動(xx學科)。各片點在活動過程中注意切換兩個會標,拍照并上傳在晁陂鎮(zhèn)教學師訓工作群內(nèi)展示并注意材料收集。
小學分為:蒙。ㄕ訔睿⒋罄鯓洌ㄖ袘魲、草場吳、山頭營)、老張營(余宅、關帝廟、官路河)、大廟、啟迪、甲林(梁堂、羅營)、欒營、郝堂。公辦幼兒園教師全部到中心園參賽。中心校、成人校人員深入分包學校,到各片點協(xié)調(diào)、指導工作。
。3)比賽學科為中小學全部學科,鎮(zhèn)級參賽教師不低于全鎮(zhèn)教師數(shù)的50%(說明:縣級比賽不低于全縣教師數(shù)的10%,市級比賽不低于全市教師數(shù)的5%)。各校推薦上報參加鎮(zhèn)級比賽的教師數(shù)一般不低于學校教師數(shù)的50%(按照校級、片級比賽的排序表上報)。初中以校為單位各學科上報任課教師數(shù)的50%,小學以片為單位上報片內(nèi)各學科教師的50%(按照片內(nèi)比賽各學科成績的排序表上報)。
。4)中心校分初中、小學兩個學段確定若干組評委,評委一般由中心校人員、學校領導、學科骨干教師組成。
。5)按照縣活動辦要求,認真組織,不折不扣落實規(guī)定動作,提高“熱度”,立足“準度”,確!靶Ф取,高質(zhì)量完成活動任務。
(6)強化活動過程管理,匯報、展示、督查、總結通報相結合,確;顒釉鷮嵱行蛲七M。
。7)6月10日前校級、鎮(zhèn)級活動結束,中心校分學段分學科排隊匯總上報鎮(zhèn)級大比武活動教師名單及成績,縣教研室按照文件規(guī)定確定參加縣級比賽教師名單。
五、工作要求
。ㄒ唬┨岣哒J識。各學校要充分認識到教師課堂教學大比武活動是提高教師業(yè)務素質(zhì)的需要,是提高教育教學質(zhì)量的需要,是狠抓工作落實的需要,要把大比武活動的重要性宣傳到位,讓教師人人皆知。同時要利用會議、電子屏、宣傳欄、橫幅、校園廣播等形式,營造濃厚的活動氛圍。
。ǘ┲贫ǚ桨浮8鲗W校要根據(jù)大比武活動總體安排,制定具體活動方案,分學科推進,分步實施,常態(tài)化開展課堂教學大練兵活動,掀起賽課熱潮,建立健全長效機制,為“大比武”活動奠定堅實基礎,切實提升課堂效益和師資水平;顒臃桨赣4月10日前上報中心校。
。ㄈ┙Y果運用。鎮(zhèn)級賽課分片分學科進行,賽課成績納入對學?荚u之列,成績優(yōu)秀的教師,學校要予以表彰和獎勵,中心校予以表彰并推薦參加縣級優(yōu)質(zhì)課比賽。
。ㄋ模┰u委組成。鎮(zhèn)級賽課的評委由中心校人員、學校教務主任和一線教師共同組成,確保一線教師既當“考生”,又當“考官”;既當“運動員”,又當“裁判員”;既當“答卷者”,又當“評卷者”,把參與權和評議權交到一線教師手中。
。ㄎ澹┗顒由罨。賽課成績必須確保公平公正公開。以賽點為單位,開展學科大教研活動,其中必選動作包括“三個一”:中心校教研員進行一次集中點評、做一場學科專題報告、賽課教師要進行五分鐘演講,演講一次平時教學的得與失或分享一次個人成長故事,鼓勵各學校以高效課堂研究為主題,結合實際開展扎實有效的大教研活動。
。┆勴椩O置。鎮(zhèn)級賽課活動設個人獎和集體獎。個人設一、二、三等獎,3個等次獲獎按一定比例評選;參賽獲得一等獎的教師擇優(yōu)推薦上報縣教學標兵評選;參賽教師成績綜合優(yōu)秀的學校被評為鎮(zhèn)級教改先進學校。
六、組織實施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。為確;顒禹樌麑嵤行男3闪㈥粟殒(zhèn)教師課堂教學大比武活動領導小組,具體負責大比武活動的組織協(xié)調(diào)和推進實施,各學校也要成立領導機構,明確工作目標,制定活動方案,有序推進大比武活動。
。ǘ┘訌娺^程管理。各學校要按照文件要求,組織好參與好校賽、片賽等相關活動,并注意過程性材料的'收集與整理。
。ㄈ┘訌娦麄饕龑А8鲗W校要高度重視此項工作,以此為契機掀起新一輪教研教改熱潮。要組織廣大教師認真學習,吃透大比武活動的精神和實質(zhì),不能因賽課而賽課,要把思想和行動統(tǒng)一到深化課堂教學改革上來、統(tǒng)一到轉變質(zhì)量增長方式上來、統(tǒng)一到提升教育整體發(fā)展水平上來。各學校要對教師大比武活動中遇到的困難和問題,及時指導,及時解決。
(六)加強紀律要求。各學校校長是教師大比武活動第一責任人,要把主要精力用于推進課堂教學改革,促進教師專業(yè)成長,全面領導和組織好教師大比武活動,確保教師全員參與、全程關注,確保此次活動取得實效。
。ㄆ撸⿲嵭胸熑巫肪。對活動中出現(xiàn)以下問題的,實行責任追究制:沒有覆蓋所有學科的;沒有做到人人參與的;校級鎮(zhèn)級比賽沒有按要求組織的;教師沒有講課提供虛假材料的;不能提供活動過程性材料,弄虛作假支護應付的;沒有按時完成任務的;市局、縣局在督查中發(fā)現(xiàn)問題的。
課堂大比武活動方案 8
一、指導思想
為快速提高我校青年一代教師的教學教研水平,增強青年教師工作的責任感和使命感,營造一個“比、學、趕、幫、超”的濃厚教學氛圍,促進各青年教師的專業(yè)成長,特制定本方案。
二、活動目的
1、幫助青年教師提升課堂教學的設計水平和駕馭課堂的.能力,提高課堂教學的效率。
2、發(fā)現(xiàn)一批富有潛力的青年教師,為學校教學管理注入活力,為教育教學的發(fā)展提供強勁動力。
三、組織部門:
教研室
四、活動時間地點
時間:20xx年xx月xx日——15日(若有變動,另行通知)。
地點:一校區(qū)科教樓三樓錄播室、二校區(qū)多媒體教室
五、參賽對象
“青藍工程”中各學科組青方老師。
六、評比方法及獎項設置
1、比賽內(nèi)容:比賽的教學內(nèi)容、班級由參賽者根據(jù)教學進度和所教班級自己確定。
2、比賽程序:課前備課——課堂展示(40分鐘)——導師點評(限時5分鐘)——評委評分
3、比賽分組:比賽分為文科組(語英政史地共9堂課)、理科組(數(shù)理化生音體美共10堂課)舉行,評委老師分組聽課,即文科組評委聽文科9堂課,理科組評委聽理科10堂課。以評分表打分,選手最后得分取平均分。
3、評委組成:各教研組選拔一位教學經(jīng)驗豐富、不擔任青藍工程導師的教師組成評委團。
文科組評委:
理科組評委:
4、獎項設置:得獎比例為40%、60%,分一、二等獎。參賽選手根據(jù)等次頒發(fā)獲獎證書,輔導老師發(fā)放相應證書,評委老師頒發(fā)聘任證書。
七、賽課注意事項
1、參賽教師要高度重視此項工作,精心準備,按時參加,不得無故缺席;
2、全體老師要積極參與本學科組聽課,并盡量參與其他學科聽課。每位老師認真做好聽課筆記。
課堂大比武活動方案 9
學校教學質(zhì)量提升的主陣地在課堂,狠抓課堂教學質(zhì)量才能真正實現(xiàn)教學質(zhì)量的提高。為進一步落實《寧陽縣教育和體育局關于全縣初中教育提質(zhì)強校的意見》通知要求,鞏固我!3456課堂教學模式改革”成果,推動我!3456課堂教學改革”活動向縱深發(fā)展,提高課堂教學效益和質(zhì)量,努力營造“比、學、趕、幫、超”的課堂教學改革氛圍,落實《義務教育課程標準》(20xx版)立德樹人的根本任務,促進學生核心素養(yǎng)發(fā)展,推動教師專業(yè)成長,決定在全校組織開展“課堂教學大比武”活動。為確;顒禹樌⒏咝ч_展,制定本實施方案。
一、指導思想
以《寧陽縣推進教育體育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展三年行動計劃(20xx-2023)》、《寧陽縣教育和體育局關于全縣初中教育提質(zhì)強校的意見》和20xx版新課程理念為指導。以促進教師專業(yè)發(fā)展為目標,通過課堂教學大比武活動,以賽促研,以研促教,推動教師加強課堂改革、潛心教學研究,推進學科強化集體研討、共享群體智慧,促進我校學科團隊建設、打造優(yōu)勢品牌學科,不斷提升我校教育教學質(zhì)量。
二、活動目的
1.體現(xiàn)“新課標”理念。以發(fā)展學生的核心素養(yǎng)為導向,堅持“以學為本、備教同步、教學分明”的原則,進一步優(yōu)化我!3456課堂教學模式”,通過各環(huán)節(jié)的改進,讓學生不再被動消極地依賴教師,能自主學習,主動發(fā)展。教師不越俎代庖,尊重學生學習的自主權,為學生的自主、合作、探究學習提供智慧的服務,做學生思維發(fā)展的“隱形的”“被動的”“消極的”促進者,成為學生生命成長的同行者和合伙人,并實現(xiàn)共贏。
2.通過實施“課堂教學大比武”活動,在全校營造“守初心、擔使命、學標桿、爭一流”的工作氛圍,培育一批“師德是楷模、育人是模范、教學是專家”的學科骨干教師,打造一批“團結協(xié)作、業(yè)務精湛、質(zhì)量領先”的優(yōu)秀學科團隊。
3.以提高課堂教學質(zhì)量為途徑,提升學生學習質(zhì)量和教師專業(yè)素養(yǎng)。從以“評教”為主向以“評學”為主轉變。課堂的落腳點要放在學生的學習方式的轉變和學習效果的提升上。
4.杜絕一切“表演”、“作秀”、形式主義,把大比武成果及時轉化成常態(tài)課。
三、參加對象及科目
全校一線專任文化學科教師,包括語文、數(shù)學、英語、道德與法治、歷史、地理、物理、化學、生物、信息、地方和校本學科的全體教師。
四、活動要求
1.教師全員參與,學科全面開展,學生家長代表全程參與,全面展示我校教師的教育理論素養(yǎng)、學科素養(yǎng)、課堂教學能力。
2.為保障活動契合要求,切實達到“提質(zhì)增效”的目標,所有課堂教學必須運用“3456”課堂教學模式進行授課,嚴格按照教育局統(tǒng)一下發(fā)的課堂教學量化評價標準進行評課。并根據(jù)評選結果作為推薦參加上級優(yōu)質(zhì)課評選的一項重要依據(jù),同時將教師參加課堂教學大比武的成績納入個人學期考核。
3.確保活動扎實、有效開展,確保各項要求落實到位,確;顒硬蛔哌^場、不“敷衍”、不搞“花架子”,活動開展必須強化領導的“執(zhí)行力”。
五、活動安排及實施辦法
活動分三個階段開展:
第一階段:啟動宣傳、學習標準階段(自20xx年9月1日-20xx年9月9日)
各位教師認真學習文件要求,明確操作要領。
第二價段:初賽(20xx年9月13日-20xx年10月底)
初賽以“年級備課組”為單位進行。
學校初賽。先以“年級備課組”為單位組織初賽。學科任課教師必須人人參與,賽課內(nèi)容隨教學進度安排,課型為新授課或復習課。上課的每位老師充分準備,運用好希沃白板和多媒體課件,用好希沃白板的各項功能:每個選手講課時,各年級做好配合,各學科備課組長做好組織,備課組長為評委小組組長,負責本備課組活動的組織、安排。本備課組所有任課教師為評委小組成員,評委小組成員要全到,各位評委依據(jù)《寧陽縣初中課堂教學評價方案》,統(tǒng)計學習效能、抽測課堂達標,用具體數(shù)據(jù)定量評價課堂優(yōu)劣。對所有參賽教師的課堂教學給出A、B等級性評價,A等所占比例約為50%左右,并推薦參加學校復賽。
初賽活動期間,教導處組織學科負責人對活動進行巡查,從組織安排、參賽教師的教學設計、課堂教學過程展示、課堂檢測和課后達標訓練、聽課評價記錄、隨機聽課等方面進行督查落實,確保各學科活動催生高效課堂。
第三價段:復賽(20xx年11月1日-20xx年12月23日)復賽以“學科教研組”為單位進行:
學校復賽。教導處成立“評比委員會”,負責復賽評比工作。復賽按照相應比例評出一等、二等獎,其中一等獎所占比例大約復賽參選人員總數(shù)的50%左右。
評定結果要對全體教師進行公示,增強透明度,確!罢n堂教學大比武”活動公平、公正。
六、措施保障
。ㄒ唬┘訌婎I導,精心組織。學校成立以吳新炎校長為組長,朱俊峰校長為副組長,教導處及年級主任、教研組長為成員的活動領導小組,負責全校活動的組織和實施。
。ǘ┟鞔_主題,科學安排。本次活動的.主題是:優(yōu)化我!3456課堂教學模式”。,落實“20xx版新課標”核心理念,促進學生的核心素養(yǎng)發(fā)展。要通過活動完善我校“3456課堂教學模式”,同時彰顯教師個人的風格和特色。各位教師都要明確本次活動的主題,科學安排好活動的每個環(huán)節(jié),通過活動促進學校整體課堂教學改革水平再上新臺階。
。ㄈ┮再惔傺,以研促教。各備課組、教研組要從評選開始,精心策劃和組織評選,可以把評選與集體備課、同課題教學研討等活動結合起來進行;顒右獔猿帧罢f課、講課、觀課、議課”相結合,尤其要組織好“議課”研討和活動后的反思改進,不得單純“為比賽而比賽”,“為排名次而組織比賽”。初賽過程中,要盡可能讓更多的教師參與議課,互相學習,取長補短,共同提高。
(四)綜合評價,總結反思。初賽、復賽結束后,各備課組、教研組要進行綜合評價和學科活動總結。要認真總結本次大賽,提煉經(jīng)驗,形成共識,特別要注重在提高教師課堂教學能力方面的感悟和體會。同時,要發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,尤其是教師處理教材、駕馭課堂、師生互動等方面急待解決的困惑,并將這些問題作為今后校本教研的課題。各備課組、教研組在初賽、復賽過程中要注重材料和資源的積累,包括教案、學案設計、達標檢測、課件、課堂錄像、教學反思、活動總結等,集結成冊。為充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的輻射帶動作用,活動結束后,教育局將通過不同的途徑和方式,把優(yōu)秀教師組織起來,采用“課堂觀摩展示”、舉辦“專題研討會”、經(jīng)驗總結材料編輯成冊等形式,進一步深化課堂教學改革。
。ㄎ澹┛陀^公正,追究責任。初賽、復賽活動要嚴密組織,做到公平、公正,導向正確。任課教師要端正態(tài)度,積極參與,評選的結果要“學生認同,教師服氣,家長滿意”。對于論資排輩、弄虛作假、草率應付的,取消評選參加決賽資格,并同時追究備課組、教研組責任人的責任。
。┍碚锚剟睿珮湫蜗。被推選參加校級復賽的教師,依據(jù)復賽成績分別頒發(fā)校級優(yōu)質(zhì)課一等獎、二等獎證書,并擇優(yōu)推薦參加上一級優(yōu)質(zhì)課評選。
課堂大比武活動方案 10
為進一步提升全鎮(zhèn)幼兒教師的教育教學能力,推動“課堂教學改革年”活動向縱深發(fā)展,努力在全鎮(zhèn)幼兒園營造“比、學、趕、幫、超”的課堂教學改革氛圍,根據(jù)寧陽縣教育局《關于開展全縣幼兒園“教學大比武”活動的實施意見》(寧教字20xx9號)文件要求,為確保我鎮(zhèn)幼兒園“課堂教學大比武”活動的順利高效開展,特制定本實施方案。
一、活動宗旨
1.體現(xiàn)“以幼兒發(fā)展為本”的理念。堅持“游戲化、生活化”的原則,以啟發(fā)、探究、小組合作等方式,注重幼兒的自主設計、自主探究、自主決策、自主交往,讓幼兒成為活動的主人。
2.夯實教師教學基本功,提高教師職業(yè)技能。以提高課堂教學質(zhì)量為途徑,提升幼兒學習質(zhì)量和教師專業(yè)素養(yǎng)。
3.從以“評教”為主向以“評學”為主轉變。課堂的落腳點要放在幼兒學習方式的轉變和學習效果的提升上。
4.杜絕一切“表演”、“作秀”、形式主義,把大比武成果及時轉化成常態(tài)課。
二、參加對象
全鎮(zhèn)所有幼兒園任課教師(包括以往獲得各項教學榮譽的教師)。
三、活動內(nèi)容
以系列活動的方式開展。
活動1:課堂教學。按教學進度進行集體教學活動評比。活動2:專業(yè)知識與教學技能。
、賹I(yè)知識主要測試《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》、教育學、心理學等。
②教學技能主要包括彈唱、舞蹈、繪畫手工、現(xiàn)代教育技術應用等評比。
四、活動原則
1.全面性原則。教師全員參與,全面開展,幼兒家長代表全程參與,全面展示我縣幼兒園教師的教育理論素養(yǎng)、教學技能、課堂教學能力。
2.實效性原則。為確保活動扎實、有效開展,確保各項要求落實到位,確;顒硬蛔哌^場、不“敷衍”、不搞“花架子”,活動開展必須強化領導的“執(zhí)行力”。各單位要根據(jù)本實施意見制定具體實施方案,并建立相應的考核評估機制,保證活動健康有序開展。
3.規(guī)范性原則。為保障活動契合要求,切實達到“提質(zhì)增效”的目標,所有評比活動必須嚴格按照縣、鎮(zhèn)統(tǒng)一下發(fā)的教學及技能評價標準進行。
五、活動安排及實施辦法
活動分三個階段開展:
第一階段:啟動宣傳、學習標準階段(自20xx年3月上旬-20xx年3月中旬)
各單位組織教師學習文件要求,制定具體實施方案。
第二價段:基層初賽、復賽階段(20xx年3月-20xx年5月20日)。
幼兒園均以采取符合自己實際的方式進行初賽。各園進行的初賽活動方案和評比過程記錄上報教研室備案、留檔,以便教辦組織人員進行檢查。為弘揚我鎮(zhèn)教師風采,各園進行的培訓、比賽照片、新聞報道等及時上傳到葛石鎮(zhèn)幼兒園園長群和寧陽學前微信群,鎮(zhèn)教辦將根據(jù)新聞報道次數(shù)給幼兒園酌情加分。
幼兒園基層初賽、復賽分兩個階段進行:
。ㄒ唬┯變簣@初賽。所有任課教師必須人人參與。幼兒園成立評委小組,負責初賽的組織、安排,對所有參賽教師的課堂教學或教學技能給出A、B等級性評價,A等所占比例不超過50%,并推薦參加鎮(zhèn)級幼兒園的復賽。
課堂教學:賽課內(nèi)容隨教學進度安排。
舞蹈技能:
①抽查一個所教年齡部教材中的舞蹈、律動等。
、谟變何杌虺扇宋枰粋,時間3分鐘以內(nèi)。
初賽活動期間,幼兒園要組織嚴密進行評比,鎮(zhèn)教辦組織人員對活動進行巡查,從組織安排、參賽教師的教學設計、課堂教學過程展示、聽課評價記錄、隨機聽課、技能展示等方面進行督查落實,確;顒釉鷮嵏咝Аf(zhèn)教辦對組織嚴謹,教風濃厚的幼兒園進行表揚,對弄虛作假的幼兒園進行通報批評。
。ǘ﹨⒓余l(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園復賽。鎮(zhèn)教辦組織成立“評比委員會”,負責復賽評比工作。復賽按照相應比例給出A、B等級性評價,A等所占比例不超過復賽參選人員的50%,并推薦參加縣級決賽。評定結果對全體幼兒教師進行公示,增強透明度,確!按蟊任洹被顒庸、公正。
代表本園參加舞蹈技能決賽的教師名單于20xx年4月6日前,參加課堂教學決賽的教師名單20xx年5月20日前,報送鎮(zhèn)教研室平臺(具體參評人數(shù)比例或指標,另行下發(fā))。同時,報送參賽教師初賽、復賽的相關材料和數(shù)據(jù)成績等。所報送課堂教學決賽的教師均須填寫《寧陽縣幼兒園“課堂教學大比武”決賽教師登記表》,報送舞蹈技能比賽的幼兒園均須填寫《寧陽縣幼兒園“舞蹈技能”登記表》
第三階段:鎮(zhèn)級復賽階段
20xx年4月,舞蹈技能復賽,所有幼兒園表演集體舞一個,內(nèi)容為省編教材舞蹈(大、中、小班均可),可以改編,人數(shù)獨立園12—20人,其余幼兒園自己根據(jù)本園情況自定,人數(shù)少的幼兒園可以鼓勵家長志愿者和幼兒教師一塊表演,時間5分鐘以內(nèi),優(yōu)勝者幼兒園參加縣級決賽,具體比賽方法另行通知
20xx年5月21-31日,鎮(zhèn)級課堂教學復賽,賽課內(nèi)容根據(jù)省編教材教學進度(大、中、小班均可),具體比賽方法另行通知。
五、措施保障
。ㄒ唬┘訌婎I導,精心組織。鎮(zhèn)教辦成立以教辦主任為組長,教辦分工主任為副組長,各幼兒園負責人以及教研員為成員的活動領導小組,負責全鎮(zhèn)活動的`組織和實施。各園要高度重視本次活動,成立工作小組,負責本園方案的制定及活動實施。幼兒園要嚴密組織,讓廣大教師積極參與,使課堂教學中的優(yōu)秀者脫穎而出;要邀請家長成立“家長委員會代表小組”,全程參與、跟蹤監(jiān)督;評選的結果要“家長認同、教師服氣、家長滿意”。參加縣級舞蹈大賽和課堂教學大比武教師的成績納入對幼兒園教學常規(guī)業(yè)務的評價和對幼兒園單位負責人的年度目標考核,對論資排輩、弄虛作假、草率應付的,取消該園本次活動推優(yōu)參評資格,并同時追究幼兒園領導的責任。
。ǘ┤珕T參與,確保實效。各園要按照文件要求,所有任課教師要全部參加,同時要組織幼兒家長代表全程參與,全面展示我鎮(zhèn)幼兒教師的教育理論素養(yǎng)、學科素養(yǎng)、課堂教學能力。凡拒不參與此次活動的教師,按照《關于加強教師培訓學習與業(yè)務管理的規(guī)定及獎懲辦法(試行)》(葛教字20xx27號)文件規(guī)定,視為“不能按時足額完成承擔的教學任務”,將予以“全鎮(zhèn)通報批評”,同時根據(jù)《葛石鎮(zhèn)中小學幼兒園教學常規(guī)業(yè)務積分制度(試行)》(葛教字[20xx]5號)規(guī)定,常規(guī)業(yè)務積分考核定為“不合格”,根據(jù)《葛石鎮(zhèn)師德“星級評價、積分管理”考核方案(試行)》(葛教字[20xx]26號)文件規(guī)定,師德星級評價定為“無星”。
。ㄈ┛陀^公正,追究責任。各園比賽活動要嚴密組織,做到公平、公正,導向正確。讓廣大教師端正態(tài)度,積極參與,真正使優(yōu)秀者脫穎而出。對于論資排輩、弄虛作假、草率應付的,取消該園本次優(yōu)質(zhì)課教師的評選資格,并同時追究幼兒園負責人的責任。
。ㄋ模┮再惔傺,以研促教。各園要從教研組評選開始,逐級組織教師進行多輪比賽,把比賽作為促進教學研究、促進教師成長的方式和手段。要精心策劃和組織評選,可以把評選與技能培訓、集體備課、同課題教學研討等活動結合起來進行;顒右獔猿帧罢f課、觀課、議課”相結合,尤其要組織好“議課”研討和活動后的反思改進,不得單純“為比賽而比賽”、“為排名次而組織比賽”。初賽過程中,要盡可能讓更多的教師參與議課,互相學習,取長補短,共同提高。
。ㄎ澹┚C合評價,總結反思。初賽、復賽結束后,各園要進行綜合評價和活動總結。要認真總結本次大賽,提煉經(jīng)驗,形成共識,特別要注重在提高教師課堂教學能力方面的感悟和體會。同時,要發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,并將這些問題作為今后園本教研的課題。各園在初賽、復賽過程中要注重材料和資源的積累,包括教案設計、課件、課堂錄像、教學反思、活動總結等,獨立園可以集結成冊,形成寶貴的傳承資料。為充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的輻射帶動作用,參加縣級課堂比賽的教師,鎮(zhèn)教辦將通過不同的途徑和方式,把優(yōu)秀教師組織起來,采用“送課到園”、“課堂觀摩展示”、“技能培訓”、舉辦“專題研討會”、經(jīng)驗總結材料編輯成冊等形式,進一步深化課堂教學改革。
課堂大比武活動方案 11
為貫徹落實中共中央、國務院《關于加強和改進新形勢下高校思想政治工作的若干意見》和中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于深化新時代學校思想政治理論課改革創(chuàng)新的若干意見》,按照《中共河南省委高校工委 河南省教育廳 關于開展全省學校思想政治理論課教學技能“大練兵、大比武、大展示” 活動的實施意見》(豫高發(fā)〔20xx〕141 號),現(xiàn)制定基礎部思政課教學技能“大練兵、大比武、大展示”活動方案如下:
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,全面提高思政課質(zhì)量和水平,引導廣大思政課教師投入教學、鉆研教學,不斷提升思政課教師隊伍“六個要”素養(yǎng),深入推動思政課改革創(chuàng)新實現(xiàn)“八個相統(tǒng)一”,全面辦好落實立德樹人根本任務的關鍵課程。
二、參與對象
專、兼職思政課教師全員參與。一年內(nèi)即將退休的.老師自愿參加。
三、工作安排
。ㄒ唬┙M織集體備課活動
積極推進“人人練、周周練、章章練、節(jié)節(jié)練”大練兵活動,并利用思政教研室群和周二下午時間定期舉行線上和線下集體備課活動,促進同頭課老師“大練兵”期間的溝通交流,相互學習,共同提高。
。ǘ┙M織隨堂聽課活動
成立由基礎部責任人、思政教研室主任、思政骨干教師組成的聽課小組,深入課堂隨堂聽課。此活動時間:3月-5月
。ㄈ┙M織集中說課展示活動
每位老師自選本學期授課內(nèi)容,準備2節(jié)課內(nèi)容的10分鐘PPT說課稿。說課時間、地點:暫定于3月29日下午教學樓117教室。如學校當日安排有會議,那么就在學校會議結束后進行。
。ㄋ模┱骷慌鷥(yōu)質(zhì)教案和優(yōu)秀課件
每位老師自選內(nèi)容,準備兩節(jié)課內(nèi)容的教案(教學設計)和課件上交基礎部參加評比。
四、結果使用
通過集中說課和隨堂聽課,選拔推薦出參加學校優(yōu)質(zhì)課比賽和教育廳思政課教學技能“大比武”比賽的人選。不參加本次活動的不能參加學校優(yōu)質(zhì)課比賽和教育廳思政課教學技能“大比武”。
部里從中評選出優(yōu)秀教案(教學設計)和PPT上報教育廳參加教育廳評選,優(yōu)秀作品將入選教育廳思政課優(yōu)秀教案(教學設計)和課件信息庫,并在“豫教思語”微信公眾號、“指點天下”APP 等平臺展示。
本次活動與學期考核掛鉤,而且優(yōu)秀者將在學期考核中給予適當加分。
五、工作要求
。ㄒ唬└叨戎匾。各位老師要提高政治站位,充分認識“大練兵、大比武、大展示”活動重要意義,積極參加本次活動。
。ǘ┳龊眯麄;A部要加大宣傳力度,充分報道此次活動以及本次活動中形成的工作案例和涌現(xiàn)的優(yōu)秀典型,促進思政課質(zhì)量提升,推動教師之間相互學習交流。
(三)形成常態(tài)。按照教育廳要求,思政課教學技能“大練兵、大比武、大展示”活動每兩年開展一次,當年具體工作要求,另文通知。
課堂大比武活動方案 12
一、指導思想
為了活躍我校教學教研氣氛,進一步強化師資隊伍建設,扎實推進課堂教學改革,以新課堂達標理念(三六五智慧高效課堂、備教學評一致性)為指導,以課堂教學為載體,以課堂比武為平臺,探求“優(yōu)質(zhì)高效”的新型課堂,鼓勵青年教師練就扎實的教學基本功,不斷增強業(yè)務素質(zhì),提高理論和實踐教學水平,培養(yǎng)、造就我校優(yōu)秀師資,建設一支結構合理、社會滿意的青年教師隊伍,全面提升學校的教學質(zhì)量。經(jīng)研究決定在我校青年教師中開展教學比武活動。
二、活動主題
錘煉基本功,站穩(wěn)新課堂
三、活動目的
。ㄒ唬┨嵘處熣n堂教學的設計水平和駕馭課堂的能力,提高課堂教學的效率。
(二)培養(yǎng)、造就我校優(yōu)秀師資,建設一支學校課堂教學相適應的、結構合理的青年教師隊伍。
四、參賽對象
參賽對象為20xx年秋季學期入職以來的所有青年教師(面向所有學科、含在編教師)
五、活動內(nèi)容
1、教學比武。教師教學比武活動重點是進行教學基本功比武,主要形式為說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解,對學生基礎及特點的分析,介紹教學方法和手段的選用,介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng),包括教學觀念與知識功底、教學設計與教學組織實施能力,特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
2、學歷案編寫。所有參賽教師需上交講授課時學歷案,格式參照區(qū)教體局下發(fā)的指向課標的學歷案設計。
3、公示存檔。遵循公開、公正、公平原則,本次活動的講課教師名單、講課內(nèi)容、參賽圖片、評分表等內(nèi)容公示存檔。
六、活動安排
活動采取分學科講授完整課的形式,分組織發(fā)動、全員練兵、校內(nèi)比武、總結表彰五個階段。
。ㄒ唬┙M織發(fā)動階段(20xx年11月15-28日)
組織參賽教師認真學習活動方案,統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標和任務,積極投入到活動中來。
。ǘ┤珕T練兵階段(20xx年11月29日—12月5日)
分校區(qū)、分級部開展課堂教學比武初賽。其中西校區(qū)七八年級以級部為活動單位,每學科推舉一名優(yōu)勝者參與校內(nèi)大比武;北校區(qū)和東校區(qū)中學部、小學部以校區(qū)為單位每學科推舉一名優(yōu)勝者參與校內(nèi)大比武。
要求:
1、各參賽單位認真組織全員練兵活動,注意積累過程性資料,要本著公開、公正、公平的原則,在全員參與的基礎上,推選出能代表各學科最高水平的選手。
2、依托“青藍工程”師徒結對平臺,以教研組為中心發(fā)揮集體智慧,助推青年教師成長,幫助青年教師呈現(xiàn)出高質(zhì)量、高水平的精彩課堂。
。ㄈ┬(nèi)比武及總結表彰階段(20xx年12月6日-12月10日)
在東校區(qū)報告廳舉行校內(nèi)比武決賽。對于課堂教學和學歷案評比中成績突出的青年老師進行表彰,并通過答辯、研討會等多種形式為其他教師提供學習的平臺,以達到共同成長、共同提高的目的。
七、評比內(nèi)容
。ㄒ唬┱n堂教學比武70%
(二)學歷案編寫30%
八、評比辦法及獎項設置
(一)本次課堂教學比武活動的評委主要由學校領導、教務處、教師發(fā)展中心成員及學科帶頭人組成,各評委聽課后給參賽教師打分,最后計算出評委所給分數(shù)的`平均值即為參賽教師的最后得分。
。ǘ┍荣惖慕虒W內(nèi)容、班級由參賽者根據(jù)教學進度和所教班級確定。
(三)本次比賽設一、二、三等獎若干名,根據(jù)參賽人數(shù)再具體確定。
九、活動要求
。ㄒ唬┙虒W校長為本次活動第一責任人,認真組織全組教師參與活動,充分發(fā)揮集體智慧,對參賽者進行指導。
(二)比武的主要評價內(nèi)容:課堂常規(guī)、教學技能、課堂的駕馭能力、教學的科學性,充分體現(xiàn)課堂教學改革的精神。參賽教師要有學歷案、課后反思,并做好課件,報教師發(fā)展中心存檔。
(三)各參賽老師要高度重視本次比武活動,將其作為提升自身業(yè)務水平、提高教學質(zhì)量的重要舉措,在教學比武的平臺上鍛煉自己、展示自己。
(四)未參加比武活動的教師應積極聽課,從別人身上找長處,從自己身上找不足,在比照中有所得益。
課堂大比武活動方案 13
根據(jù)《沙洋縣教育局關于開展“課堂教學改革年”活動的實施意見》(沙教[20xx]10號)文件要求,按照《“課堂教學改革年”實施步驟和流程》的安排,為進一步激發(fā)廣大教師實施課堂教學改革的積極性,增強工作的責任感和使命感,推動課堂教學改革工作的普及和深化,營造一個“比、學、趕、幫、超”的濃厚課改氛圍,不斷增強課改的實效性,提高課堂教學效益,努力打造高效課堂,促進廣大教師的專業(yè)成長,為學校教學管理注入活力,為教育教學的發(fā)展提供強勁動力,特制定本方案。
一、實施辦法
。ㄒ唬┬<壋踬(20xx年10月——11月上旬)。教學大比武先從基層學校開始,規(guī)模小的學?煞中_M行,規(guī)模過大的學?上确謱W科組進行,然后學校統(tǒng)評。任課教師必須人人參與,賽課內(nèi)容隨教學進度安排,領導小組組織教師聽、評,對照《沙洋縣中小學課堂教學評價標準(試行)》(附后),對所有參賽教師的課堂教學給出A、B等級性評價,A、B等所占比例由各鎮(zhèn)、校自行決定(教學成績考核排名中等以下的不宜定為A等)。評定結果要對全體教師進行公示,增強透明度,確保大比武活動評價的公平、公正。
校級初賽后,B等排名在后5%~10%的教師要與A等課教師結對,實行“一幫一”幫帶,制定提高計劃,學校應采取跟蹤聽課、評課、議課等措施,促使其課堂教學水平的提高,接受鎮(zhèn)級提高課驗收。
學校初賽活動期間,鎮(zhèn)教育總支要組織人員對各校“教學大比武”活動進行巡查,從校賽組織安排、參賽教師的教學案、聽課評價記錄、隨機聽課等方面進行督查落實,確保學校“教學大比武”活動催生高效課堂,不走過場。學校初賽活動結束,向鎮(zhèn)教育總支上報有關材料及評價結果。
(二)鎮(zhèn)級復賽(20xx年11月中旬)。根據(jù)各校上報結果,由鎮(zhèn)教育總支統(tǒng)一組織復賽,從中評選出鎮(zhèn)級A、B等課教師,A等課教師人數(shù)不超過該鎮(zhèn)任課教師總數(shù)的4%,其中初中、小學各占二分之一,語文、數(shù)學、英語等大學科總人數(shù)與其他小學科總人數(shù)各占二分之一,任課教師總數(shù)不包括兼課不足任課教師工作量三分之一的行政管理人員。各校(鎮(zhèn))B等課后5%的教師,由鎮(zhèn)教育總支組織抽聽“一幫一”提高匯報課,但不再納入鎮(zhèn)級A、B等教師評選。
鎮(zhèn)級復賽活動結束,分別按小學、初中兩個學段擇優(yōu)選派參加縣級決賽教師。初中推舉6名教師參加縣級決賽,其中語文、數(shù)學、英語、文綜(含思品、歷史、地理)、理綜(含物理、化學、生物)、藝體(體育、音樂、美術)等6大學科組各1人。小學推舉5名教師參加縣級決賽,其中語文、數(shù)學、英語、品科(含品德與生活、品德與社會、科學)、藝體(含體育、音樂、美術)等5大學科組各1人。并按小學、初中兩個學段分別填寫《沙洋縣課堂教學改革“教學大比武”參賽教師匯總表》,于20xx年11月22日前上報縣課堂教學改革“教學大比武”領導小組辦公室。
。ㄈ┛h級決賽(20xx年12月上旬)。決賽時間和地點安排另行通知。
二、措施保障
。ㄒ唬┙逃殖闪⒁在w緒然為組長,李啟嘉、龔金喜、楊興福、官小武、曾平為副組長,縣教研室全體教研員、各鎮(zhèn)教育總支干事、輔導員,各中小學校校長及業(yè)務副校長為成員的課堂教學改革“教學大比武”領導小組,負責領導全縣課堂教學改革“教學大比武”活動的組織和實施。領導小組下設辦公室,辦公室設在縣教研室,龔金喜(初中)、楊興福(小學)為辦公室負責人。各鎮(zhèn)教育總支和學校也要成立相應的組織,負責大賽活動方案的.制定及實施過程的組織領導,確保課堂教學改革“教學大比武”活動順利實施。
。ǘ└骷壌筚惢顒右獓烂芙M織,評選要做到公平、公正,要使廣大任課教師端正態(tài)度,積極參與,真正使課堂教學中的優(yōu)秀者脫穎而出,評選的結果要讓學生滿意,教師服氣。對于論資排輩、弄虛作假、草率應付的,取消該單位本次學科優(yōu)質(zhì)課教師的評選資格,并同時追究單位領導的責任。
。ㄈ┛h級決賽獲獎教師,依等級分別頒發(fā)一、二等獎證書,并從一等獎教師中擇優(yōu)分別授予沙洋縣課堂教學改革“學科帶頭人”、“骨干教師”等榮譽稱號,鎮(zhèn)、校級也可分層授予相應稱號,但A等課教師在“一幫一”活動中未起到應有的幫帶作用的,不能獲“學科帶頭人”稱號。
。ㄋ模┇@校級A等、鎮(zhèn)級B等以上,且參加縣級決賽的教師,優(yōu)先推薦參加上一級組織的學科“優(yōu)質(zhì)課”評選。希望各鎮(zhèn)學校將大賽等級作為教師課堂教學水平、參與課改、教研的一項重要內(nèi)容納入教師的量化考核,在評優(yōu)、評先中向A等課教師傾斜,真正突出教學的中心地位。
課堂大比武活動方案 14
國家教育部、省教育廳、市教育局下發(fā)文件要求各中小學校開展20xx—20xx學年“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動,該活動要求省示范性高中專任教師應全部參加本次活動。為落實該項活動,我校于20xx年12月—20xx年5月將開展以此為主題的系列活動,活動方案將陸續(xù)下發(fā)。
現(xiàn)將我校本項系列活動之第11屆“敬業(yè)杯”青年教師教學比武活動方案公布:
為響應國家教育部、省教育廳、市教育局關于開展20xx—20xx學年“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動的要求,進一步加強教師隊伍建設,提升青年教師整體素質(zhì),提高課堂教學質(zhì)量,學校決定舉行第11屆“敬業(yè)杯”青年教師教學比武活動,特制訂本實施方案。
一、活動主題
開展“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動,深化“雙!苯虒W,助推信息技術應用,打造高效課堂。
二、活動目標
通過四周的時間,開展粉筆字、鋼筆字、課件制作比賽,進行十分鐘說課、40分鐘完整課堂教學比武活動,引導教師關注教學行為的改進、探討課堂教學規(guī)律、進一步增強課堂教學的有效性;引導教研組、備課組以問題、課例為研究對象,研究課堂教學行為,提高教研活動的針對性、有效性。
三、組織機構
1、活動領導小組
組長:
副組長:
成員:
2、評委小組
⑴說課評委一組:
組長:
、普f課評委二組:
組長:
⑶說課評委三組:
組長:
、日f課評委四組:
組長:
、蓛晒P字評委:
組長:
、收n件制作評委:
組長:
四、參賽對象
所有35歲以下青年教師(出生于1979年11月30日后)、近兩年新進教師,其他年齡段教師自愿參加。
五、活動安排
。ㄒ唬┌l(fā)動和準備:第十五周
1、召開教研組長會議,布置相關工作。
2、教研組組織參賽教師開始參賽準備。
3、召開評委會。
。ǘ┱奖荣悾旱谑、十七周
1、比賽分初賽和決賽兩個階段進行
、诺谝浑A段:初賽。初賽為基本功比賽,初賽結束后,按初賽總人數(shù)三項總分排名前30%者進入決賽。
比賽內(nèi)容比賽規(guī)則比賽時間比賽地點組織評委
兩筆字統(tǒng)一時間、地點在指定的黑板和紙上書寫粉筆字和鋼筆字12月12日16:30—17:30圖書館教師閱覽室工會兩筆字評委
課件制作統(tǒng)一時間、地點在兩小時內(nèi)完成指定內(nèi)容的課件制作。 12月12日19:00—21:00電腦房教科室課件制作評委
說課
按抽簽序號完成本學科10分鐘說課,可有課件。 12月19日19:00—21:00北棟一樓教室教務處
團委說課組評委
、频诙A段:決賽。決賽為綜合素質(zhì)比賽,即40分鐘完整課堂比賽(必須使用多媒體)。比賽時間為第十七周,具體安排另行通知。
。ㄈ┭杏懞涂偨Y:第十八周
1、各教研組就參加決賽的課開展課例研修。
2、全體教師必須參與聽課議課,并撰寫感想和評述(可針對參加決賽的任何一堂課進行,內(nèi)容在300字以上)上交教科室(參賽人員寫教學反思),學校將開展評比并獎勵20位優(yōu)秀者,同時,該文章作為教師業(yè)務檔案記錄。
六、表彰及獎勵
1、比賽設團體獎和個人獎
、艌F體獎:評獎對象為組織三人或三人以上參賽并獲得較好成績的`教研組。
評獎方法為計算兩項分數(shù):
、俑鹘萄薪M參賽人員初賽和決賽總分的平均分(折合成10分制);
②全體教師參與聽課議課,并撰寫感想和評述情況(含參賽選手教學反思),上交數(shù)量100%記10分,超過80%記8分,超過60記6分,少于60%不計分。
團體獎設4個。
、苽人獎:決賽的優(yōu)勝者。
個人獎設特等獎6—8名,一等獎若干。
2、學校按《教育科研獎勵條例》對比賽優(yōu)勝團體和個人進行表彰獎勵,頒發(fā)榮譽證書和獎金。
七、活動要求
1、全員參與。教學比武活動涵蓋全體青年教師,要求人人參與;各教研組要充分發(fā)揮全組老師的力量助推青年教師參賽、組織好聽課、議課和研討總結活動。通過參賽、觀摩和研討,讓全體教師得到鍛煉和提升。
2、注重過程。比賽活動要關注結果,更要重視過程。通過參賽、觀摩和研討,發(fā)現(xiàn)問題,提煉經(jīng)驗,推動信息技術與學科深度融合,進一步推動我!半p!苯虒W模式的發(fā)展和高效課堂的建設,探索我校高效課堂的教學評價制度建設。
3、各部門要密切配合,按要求組織好相關項目的比賽。
八、本方案解釋權屬校長室。
課堂大比武活動方案 15
根據(jù)《教育部辦公廳關于開展“基礎教育精品課”遴選工作的通知》(教基廳函〔20xx〕33號)和《四川省教育廳關于開展20xx年“課堂教學大比武”暨“基礎教育精品課”遴選活動的通知》(川教函〔20xx〕379號)、《成都市教育局關于開展成都市20xx年度“課堂教學大比武”暨“基礎教育精品課”活動的通知》、《成都市雙流區(qū)教育局關于開展20xx年度“課堂教學大比武”暨“基礎教育精品課”遴選活動的通知》等文件的要求,四川省雙流中學決定組織教師20xx年度“課堂教學大比武”暨“基礎教育精品課”遴選活動,現(xiàn)將活動有關事項通知如下。
一、活動時間
“基礎教育精品課”活動時間:20xx年9月23日——9月30日
20xx年度“課堂教學大比武”活動時間:20xx年9月23日——11月7日
二、活動對象
全校學科教師均可自愿參加。
其中:
市級名師名校長需在省平臺完成一節(jié)“精品課”曬課,發(fā)揮名師的示范引領和輻射帶動作用;省特級教師、正高級教師需在省資源平臺獻課,提供與教學、教研相關的'優(yōu)質(zhì)資源(“精品課”、課堂實錄、專題講座等)。
“基礎教育精品課”活動對象為:初中7年級、高中10年級相關學科及教師。
20xx年度“課堂教學大比武”活動對象為:小學、初中、高中所有年級相關學科及教師。
三、推優(yōu)要求
1.“基礎教育精品課”推送課例要求
精品課以微課形式呈現(xiàn),包括微課視頻、教學設計、學習任務單、課件、作業(yè)練習和必要的實驗演示。
注:①本活動各學科教材限定為:人教版
②非人教版學科可自行尋找相應人教版教材
2.“課堂教學大比武”活動推送課例要求
課堂實錄以隨堂課形式呈現(xiàn),包括課堂教學過程視頻、教學設計、教學課件及相關資源。
本活動各學科教材限定為:當前正在使用的教材。
四、推優(yōu)流程
1、精品課遴選安排
。1)自主申報。9月30日12時截止,教師按照精品課活動學科目錄(詳見附表1),對照平臺課程節(jié)點編號,確定自己擬講授的具體內(nèi)容,自主設計微課并向?qū)W校提出申報,請按要求發(fā)送給鄧莎莎老師,郵箱xxx。
。2)學校推薦。學校積極組織研討和交流展示活動,按照規(guī)定的節(jié)數(shù)擇優(yōu)向區(qū)級進行推薦。
。3)區(qū)級評選。區(qū)級組織有關評審專家對學校推薦的微課設計進行初選。經(jīng)由區(qū)級推選出的教師再按照精品課制作要求攝制微課視頻。
2、課堂實錄遴選安排
(1)教師在線提交作品:11月7日24時截止。
參賽教師按課堂實錄制作要求(附表2),完成作品制作。通過“課堂教學大比武”活動專欄,使用省平臺賬號進行實名制“曬課”。
。2)資格審定:學校對本校教師“曬課”相關內(nèi)容進行思想性、政治性審查。11月10日14時前,完成作品初審,并按規(guī)定的節(jié)數(shù)擇優(yōu)向區(qū)級進行推薦。
。3)區(qū)級評審推優(yōu):根據(jù)課堂實錄作品評價指標,區(qū)級于11月24日前分學段學科完成本級評審。11月25日,區(qū)技裝中心在“大比武”活動系統(tǒng)完成平臺在線推薦。
課堂大比武活動方案 16
一、活動背景
2019開始,省教育廳為了將“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動深化,特在春秋兩學季開展“課堂教學大比武”活動。為落實教育部和省廳文件要求,我校每年組織教師于春秋兩學季進行“課堂教學大比武”活動。春季從3月份開始,結合教育部和省教育廳文件要求,使用原來一師一優(yōu)課平臺開展活動。秋季從十月份開始,具體另行安排。
二、活動目標
通過“課堂教學大比武”活動,在全校教師中興起緊密圍繞課堂、采用新技術、不斷提高教育教學水平的風氣,通過活動推進常態(tài)應用,逐步形成覆蓋各年級各學科各版本的生成性優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育資源體系。
三、參與范圍
全校各年級、各學科教師均應參加上傳教學設計或課件或課堂實錄或評測練習等。今年市上特別要求,市直屬學校參加上傳課堂實錄的教師數(shù)應不少于專任教師總數(shù)的60%,我校要求8月31前未年滿43周歲的老師,必須上傳課堂實錄;另,我校在職省特級、正高職稱教師必須參加課堂實錄的上傳工作。此項作為年度評優(yōu)晉級的必要條件。
四、活動內(nèi)容
。ㄒ唬┚W(wǎng)上“比武”曬課
各地要結合本地實際,在規(guī)定時間內(nèi)通過省級平臺進行實名制網(wǎng)上曬課。已參加往年活動的教師憑注冊的賬號和密碼直接登錄,新參加活動的教師需先注冊。
1.版本要求!皶裾n”教材的版本為經(jīng)教育部審定的中小學教材,以教育部公布的20xx年度教學用書目錄為準。
綜合實踐課程以專題形式進行曬課和評審,今年新增心理健康、安全、家庭教育等內(nèi)容,以主題分類方式進行曬課和評審。
2.曬課內(nèi)容。教師所提交的網(wǎng)上曬課內(nèi)容應包括:一堂利用信息技術開展課堂教學的完整教學設計、所用課件及相關資源(或資源鏈接)、課堂實錄(可選,擬參加“優(yōu)課”征集的或8月31日前未年滿43歲的為必選)和評測練習(可選)等。鼓勵教師上傳課堂實錄,課堂實錄(指教學過程視頻)應展現(xiàn)課堂教學的'完整過程(最低不少于30分鐘),畫面清晰。省特級、正高職稱教師曬課必須有課堂實錄。
教師所提交的內(nèi)容須為本人教學實踐中所產(chǎn)生的內(nèi)容,不得冒名頂替,杜絕抄襲,引用資料須注明出處和原作者。
國家“曬課”平臺提供教材目錄體系,教師必須選定目錄體系中的教材某個節(jié)點方進行曬課,鼓勵教師在無“部優(yōu)”和“省優(yōu)”課例的節(jié)點下曬課,國家平臺上“省優(yōu)及以上”課例總數(shù)超過5堂的節(jié)點不再開放曬課。(曬課平臺將對相應節(jié)點進行處理和標識,有曬課按鈕的節(jié)點才能曬課)
3.曬課時間。根據(jù)教育部和省教育廳通知以及我市實際,5月1日-8月31日,但如果要評優(yōu),請在7月5日前完成課堂實錄并上傳。
。ǘ皟(yōu)課”評選
“課堂教學大比武”采取網(wǎng)上曬課、教師公眾點評和專家評議相結合的方式評審,采取教研組評選推薦、校級評選推薦、縣(市)區(qū)評選推薦、市級評審的逐級推薦評審方式。
1.逐級推優(yōu)。各教研組要嚴格把關,優(yōu)中選優(yōu),使所推薦“優(yōu)課”具有典型和示范意義,要進一步完善和細化推薦的原則和標準,把好課程教學正確的政治方向關,堅持思想性、科學性和適宜性相統(tǒng)一,要嚴格推薦程序,堅持公開透明,保障公平公正。7月10日前,各教研組采取線上評審方式完成本級評審推優(yōu)工作,并將課例推薦匯總表(7月1日前發(fā)到教研長群)報送至教科室,具體名額分配教科室會在7月1日前告知教研組。
2.市級評審。市教體局將組織專家對各單位推進行評選,并擇優(yōu)推薦170節(jié)參加省級“優(yōu)課”評審。對于前兩年度沒有部級“優(yōu)課”的節(jié)點優(yōu)先考慮。
(三)開展應用推廣
組織廣大中小學教師開展看“優(yōu)課”學“優(yōu)課”活動,認真學習借鑒市級、省級或部級“優(yōu)課”成果。要在教研活動中將“優(yōu)課”觀摩作為重要內(nèi)容,促進教師專業(yè)發(fā)展。要將“優(yōu)課”優(yōu)秀案例納入本區(qū)域教師培訓資源,鼓勵利用“優(yōu)課”開展案例教學。原則上每個教師每學期在平臺觀課不得低于5節(jié),并作為繼續(xù)教育的學習內(nèi)容。
五、組織實施
1.活動聯(lián)系人。
綿陽中學教科室唐瑛(曬課問題咨詢)
綿陽市教育科學研究所方永根
綿陽市電化教育館段波
2.加強考核。
市教體局將根據(jù)優(yōu)課數(shù)量、質(zhì)量(獲得國家級、省級、市級優(yōu)課比例),對此項工作列入對學校單項考核。同時將根據(jù)各單位活動開展情況(曬課率、工作動態(tài)報送篇數(shù)、獲獎情況等),對參與活動積極的單位頒發(fā)組織獎。對參加活動獲得市級以上優(yōu)課的教師,在評優(yōu)評先、人才項目遴選和職稱評審中予以傾斜。
我校會建立考評工作機制,把教師參加活動的情況,納入教師年度考核內(nèi)容,作為教師評優(yōu)晉級的必要條件。每月學校將對教研組參加活動的情況通報,并以此作為教研組考核的重要依據(jù)。
課堂大比武活動方案 17
一、活動目標
通過開展“課堂教學大比武”活動(以下簡稱活動),充分調(diào)動中小學教師深耕教育教學、應用信息技術推進課堂教學融合創(chuàng)新、提高教學質(zhì)量的積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高中小學教師應用信息技術開展教育教學的能力,建設覆蓋中小學各年級、各學科、各版本教材的生成性優(yōu)質(zhì)教育教學資源,供廣大教師學習借鑒,促進信息技術與教育教學深度融合,提高教育教學質(zhì)量。
二、活動對象
(一)普通教師:面向全市所有具備網(wǎng)絡和多媒體教學條件的中小學校教師,參加數(shù)應不少于本地專任教師總數(shù)(以2019年教育事業(yè)統(tǒng)計報表為準)的30%。
(二)省級教書育人名師(含特級)和中小學名校長:每學年名師名校長需在省資源平臺專區(qū)上提供至少一節(jié)與教育教學相關的優(yōu)質(zhì)資源(課堂實錄、微課或講座等),發(fā)揮其示范引領和輻射帶動作用。
三、活動內(nèi)容
。ㄒ唬皶裾n”內(nèi)容
教材版本必須經(jīng)省教育行政部門審定、備案,具體以省資源平臺提供的知識節(jié)點為準。教師所提交的網(wǎng)上“曬課”材料:包含課堂實錄或微課、配合課堂實錄或微課的主要教學課件(限定為PPT格式)、完整的教學設計文檔等。若只參與“曬課”,提供其中一項資源即可。
課堂實錄:教師以隨堂課的形式準備,展示、交流教學內(nèi)容相對完整的一堂課(時長30分鐘以內(nèi),大小不超過500MB)。省特級、正高職稱教師曬課必須為課堂實錄。具體要求參照評價指標。
微課:教師圍繞某一單元學習主題,以教學環(huán)節(jié)中某一知識點講解、教學重難點和典型問題解決、實驗過程演示等為主要內(nèi)容,突顯“小(微)而精”(時長10分鐘以內(nèi),大小不超過100MB)。具體要求參照評價指標。
曬課”數(shù)量及要求
網(wǎng)上“曬課”不設數(shù)量限制,鼓勵有條件的教師都參與。教師所提交的網(wǎng)上曬課內(nèi)容應包括:一堂利用信息技術開展課堂教學的完整教學設計、所用課件及相關資源、課堂實錄(可選,擬參加市級、省級“優(yōu)課”評選的為必選)和評測練習(可選)等!皶裾n”內(nèi)容須符合現(xiàn)行課程標準,注重新媒體新技術在教學中的應用策略和方法,注重學科與技術的深度融合,有效解決教育教學的重難點問題。除民族語文、外語課程外,其他課程曬課應使用國家通用語言文字。教師所提交的內(nèi)容須為本人教學實踐中所產(chǎn)生的內(nèi)容,不得冒名頂替,杜絕抄襲,引用資料須注明出處和原作者。
(三)作品格式要求
A.視頻類:支持mp4、wmv、avi格式的文件,課堂實錄大小不超過500MB,時長30分鐘以內(nèi);微課大小不超過100MB,時長10分鐘以內(nèi)。
B.文檔類:支持doc、docx、pdf、xlsx、xls、ppt、pptx格式的文件。
C.說明:為規(guī)范“曬課”,教師須在“作品欄”上傳課堂實錄或微課、“附件”欄上傳教學設計、教學課件(限定為PPT格式)等。
四、活動流程
本次活動依托xx省資源平臺開設的“課堂教學大比武活動”專題網(wǎng)站,用于活動信息發(fā)布、教師作品提交、作品評審等管理工作。
(一)教師在線提交作品,網(wǎng)上“曬課”
1.平臺登錄:參賽教師在省資源平臺“課堂教學大比武”欄目實名登錄后進行網(wǎng)上“曬課”。已有省資源平臺賬號和密碼的教師直接登錄,無賬號的教師需先注冊。詳見專題網(wǎng)站“課堂教學大比武活動”相關內(nèi)容。
2.提交作品:參賽教師完成課例拍攝和制作后,于11月10日前在線提交作品,選擇課堂實錄、微課等資源類型,按照提示填寫作品信息,上傳視頻資料和文本材料等內(nèi)容。
3.學校初審:學校及時對本校教師“曬課”相關內(nèi)容進行思想性、政治性審查,初審合格后在規(guī)定時間內(nèi)推送到省資源平臺參加本縣(市、區(qū))級“曬課”活動。
。ǘ┓旨壴u審推薦“優(yōu)課”
在教師網(wǎng)上“曬課”基礎上,根據(jù)評價指標,參考瀏覽量和點贊量,逐級評審推薦出各學段各學科優(yōu)秀作品。
1.推薦原則
從嚴掌握評分標準,按照擇優(yōu)推薦原則,切實推薦真正優(yōu)秀的作品參加上一級評選。所推薦的市級、省級“優(yōu)課”或者是課堂實錄(含教學設計、教學課件、)或者是微課(含教學設計、教學課件),上述三項內(nèi)容缺一不可。已參加過“優(yōu)課”活動的.同一老師同一課例不能再參賽。網(wǎng)課(沒有現(xiàn)場學生)不參評。
2.評審、推優(yōu)時間
教師“曬課”結束后,啟動“優(yōu)課”評審系統(tǒng),在各校推薦“優(yōu)課”基礎上,區(qū)(市)縣分學段、學科評出本級優(yōu)課,并通過省資源平臺提供的“推優(yōu)”功能向上級完成線上推薦。同時以區(qū)(市)縣為單位,報送推優(yōu)作品信息表(附表1-4),發(fā)送ExCEL電子表及加蓋公章xxx郵箱。
區(qū)(市)縣級11月19日完成市級參評推優(yōu),xx市11月30日前完成省級參評推優(yōu)。時間截止后,系統(tǒng)會自動關閉評審和推優(yōu)功能,請務必按時完成相關工作。
3.推薦“優(yōu)課”數(shù)量:依據(jù)各市(州)近年來推薦的課例質(zhì)量、“曬課”數(shù)量等情況,xx市推薦參評省級“優(yōu)課”的名額數(shù)為220節(jié)。
各區(qū)(市)縣、直屬(直管)學校完成本級在國家平臺所曬課例的評審(曬課學科目錄表見附件1)。
各區(qū)(市)縣按每學科1節(jié)完課,2節(jié)微課的要求,完成向市級推優(yōu);
各市直屬(直管)學校分校區(qū)按各學段(初中、高中)每學科1節(jié)完課、2節(jié)微課完成向市級推優(yōu)。
省級教書育人名師(含特級)和中小學名校長每學年需在省資源平臺專區(qū)上提供至少一節(jié)與教育教學相關的優(yōu)質(zhì)資源(課堂實錄、微課或講座等)。
(三)省級“優(yōu)課”評選、展示
省教育廳將組織專家對市(州)推薦的“優(yōu)課”進行評選,特別優(yōu)秀課例可作為優(yōu)秀網(wǎng)絡課程資源收錄到省資源平臺資源庫,直接在省資源平臺予以公開推薦及共享,同時頒發(fā)省資源平臺優(yōu)秀資源選用證書。
。ㄋ模┗顒营剟
活動結束后,省教育廳將根據(jù)各市(州)活動開展的工作成效、教師參與規(guī)模(其中“曬課”教師未達到本地專任教師總數(shù)的30%,不參加評獎)、任務完成情況和推薦質(zhì)量等,授予“優(yōu)秀組織獎”,授予獲“優(yōu)秀組織獎”的單位管理員“優(yōu)秀管理員”稱號。
xxxx(市)縣活動開展情況(曬課率、推優(yōu)作品數(shù)量、課例、獲獎情況及工作動態(tài)、報送篇數(shù)等),對參與活動積極、組織實施工作開展良好、成效突出的區(qū)(市)縣頒發(fā)組織獎、對承擔具體工作的人員頒發(fā)優(yōu)秀管理員證書。
各區(qū)(市)縣要在教研活動中將“優(yōu)課”觀摩作為重要內(nèi)容,促進教師專業(yè)發(fā)展,要將“優(yōu)課”優(yōu)秀案例納入本地區(qū)教師培訓資源。xx市一等獎“優(yōu)課”全部上傳xx市中小學教師繼續(xù)教育網(wǎng)。
各學校要對參加“大比武”活動獲得市級以上“優(yōu)課”的教師,在評優(yōu)評先和職稱評審中予以傾斜。每個教師每學期在省資源平臺觀課達到200分鐘,可下載打印學時認證證書。
五、組織管理
xxx統(tǒng)籌,xxxx和xx市教育科學研究院合力組織推進。
各區(qū)(市)縣教育行政部門、市直屬(直管)學校負責本地(校)活動的落地實施,要明確相關要求和支持政策,制訂具體活動方案,落實開展活動(包括培訓、活動指導、錄課、評審等)所需的各項經(jīng)費。堅持教育行政部門牽頭,充分發(fā)揮電教、教研等部門的作用,形成工作合力。要完善支持和激勵政策,調(diào)動廣大教師參與的積極性。要主動聽取學校和教師的意見,堅持自愿參與原則,認真細致地做好各項工作。
電教部門要做好活動具體組織和條件保障工作,為學校和教師提供相關技術培訓,在學校和教師創(chuàng)建“優(yōu)課”及微課的過程中及時提供技術和數(shù)字教育資源支持。教研部門要為教師利用信息技術和數(shù)字教育資源轉變教學方式、創(chuàng)新教學方法、改變課堂教學提供理論和實踐指導,幫助教師總結提煉信息技術與課堂教學緊密結合的典型案例和創(chuàng)新模式。
課堂大比武活動方案 18
為進一步加強教師隊伍建設,推進“三教”改革,提高教師教學能力與課堂教學質(zhì)量,促進課堂教學改革,根據(jù)本年度學校教學工作安排,我校決定舉行教師教學能力大比武活動,現(xiàn)將方案公布如下:
一、指導思想
以提升學校人才培養(yǎng)質(zhì)量為宗旨,以提高課堂教學質(zhì)量為中心,鼓勵教師練就扎實的教學基本功,提高理論與實踐教學水平,培養(yǎng)和造就一批與學校雙高計劃建設相適應且結構合理的.教師隊伍。
二、工作目標
本次活動以深化課堂教學改革,全面落實高職教育理念為導向,組織教師全員參與,搭建教師展示自己、互相學習、共同提高的比武平臺,促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務,努力創(chuàng)新教學方式,不斷提高教學能力,提升我校教師隊伍的整體素質(zhì)。
三、活動分類
本次活動分為專業(yè)課組、公共課組和課程思政組;參加人員分為中級職稱組(包括中級職稱及以下)和高級職稱組。
四、活動對象
本校全體教師(含兼職教師及外聘教師)
五、活動安排及程序
。ㄒ唬┏踬愲A段(全校海選)
1.20xx年6-9月中旬。初賽由各教學單位自行組織進行,要求每位教師都必須參加第一輪初選,經(jīng)過每組推選2-3名教師參加學校第二輪教學比武。參賽名單于9月25日前報教務處備案。
2.評委:各教學單位自行確定。
。ǘQ賽階段(推門聽課)
1.20xx年10月中旬為學校第二輪教學比武階段。各參賽教師做好授課各方面準備,按照教務處統(tǒng)一安排,通過評委統(tǒng)一打分,選出15名教師參加下一輪全校師生觀摩課。
2.評委:校外專家、校內(nèi)專職督導和兼職督導。
(三)總決賽階段
1.20xx年10月下旬,第二輪選出的15名教師參加學校最后的總決賽。總決賽采用說課形式,參賽教師可以說一個專業(yè)群或一個專業(yè),也可以說一門課程或一堂課。
2.獎項設置:一等獎2名,二等獎3名,三等獎10名。
3.評委:教研室主任、校外專家和各專業(yè)學生共100人作為評價主體共同評分,邀請學校領導觀摩。
4.獎勵:一等獎5000元/名;二等獎3000元/名;三等獎1500元/名。
請各教學單位高度重視本次教師教學能力大比武活動,將其作為提升教師自身業(yè)務水平、提高教學質(zhì)量的重要舉措,各教學單位切實加強組織領導,制定好實施方案,按照以上時間組織開展初賽活動。希望全校教師以飽滿的熱情積極投入到教師教學能力大比武活動中!
課堂大比武活動方案 19
一、指導思想
以新課程理念為指導,以創(chuàng)新教學模式,構建高效課堂為重點,以教師專業(yè)成長為根本,以課堂教學質(zhì)量提高為目標,認真探索和研究新課程背景下課堂教學的基本特點和操作方法。通過大比武活動,以賽促研、以研促教,促使我校教師盡快轉變教學思想,更新觀念,適應新課程的需要,提高教師教學水平和綜合素質(zhì),不斷提升課堂教學質(zhì)量。
二、活動主題
“創(chuàng)新教學模式,構建高效課堂!
三、參加對象
年齡在55周歲以下的代課教師(兼代科目的教師40歲以上的選定一個科目、40歲以下的所帶科目全部參加)。
四、比賽科目:
語文、數(shù)學、英語、品德與社會(生活)、科學、音樂、體育與健康、美術、信息技術,共9個學科。
五、比賽時間:
見《下柵小學“課堂教學大比武”活動安排表》
六、評委人員及評分標準
語文、社會組分高低段進行,評委為校全體語文組教師(同樣分高低段);數(shù)學、科學組評委為校全體數(shù)學組教師;英語、音樂、體育、美術評委是學校考核組成員(李娟、張麗麗、任志凌、王永斌、楊永祿、高鳳玲、孟海琴);課堂教學評價標準見附件1;計算成績?nèi)サ粢粋最高分,去掉一個最低分,取其平均分,最后將成績分組一條龍排隊。
七、活動安排
以學校為單位組織開展“課堂教學大比武”活動,分科競賽,全員參與。并對做課教師進行課堂實錄,最后將成績作為績效考核的依據(jù)。
八、工作措施
1、明確主題,科學安排。
本次“課堂教學大比武”活動,要突出學生在課堂教學中的主體地位,堅持“創(chuàng)新教學模式,構建高效課堂”,提倡啟發(fā)式、探討式和互動式教學。要通過活動創(chuàng)新教學模式,在總結學校近年來課堂教學改革成果的基礎上,明確體現(xiàn)學校模式、學科模式和學科內(nèi)不同課型(內(nèi)容)的`有效模式,同時彰顯教師個人的風格和特色。
2、以賽促研,以研促教
本次比賽作為我校促進教學研究、促進教師成長的方法和手段,一定精心策劃、組織比賽。采取措施:將比武大賽與集體備課、同課異構教學研討活動結合起來進行組織研究;顒又卸ㄒ獔猿终f課、觀課、議課相結合的原則,尤其組織議課研討和活動后的反思改進,以促進我校教師互相學習,取長補短,共同提高。
3、綜合評價,總結反思。
初賽結束后,領導組最后要進行綜合評價和分學科活動總結,評選要做到公平公正,導向正確。要認真總結本次大賽,提煉經(jīng)驗,形成共識,特別是在提高教師課堂教學方面的點滴感悟和體會。還要發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,尤其是教師處理教材,駕馭課堂,師生互動等方面急待解決的困感,并將這些問題作為今后校本教研的課題。
課堂大比武活動方案 20
為響應滄州市委“兩轉兩促三思考”行動號召。深入推進學校課堂教學改革,加大對青年骨干教師的培養(yǎng)力度,鼓勵廣大青年教師積極探索有效教學的途徑和方法,熟練掌握現(xiàn)代化教學技能,錘煉教學基本功,提高教學業(yè)務能力與水平,提升課堂教學質(zhì)量,特制定青年教師教學能力大比武活動方案。
一、活動目標:
通過三周的時間,開展粉筆字、鋼筆字、課件制作比賽、說課、課堂教學比武等活動,提高青年教師教學基本功,引導教師關注提高個人能力,研究教學行為的改進、探討課堂教學規(guī)律,進一步增強課堂教學的有效性;引導教研組、備課組以問題、課例為研究對象,研究課堂教學行為,提高教研活動的'針對性、有效性。希望通過活動,培養(yǎng)青年教師都成為“過五關”的合格教師(基本功關、備課關、課堂關、學生評教關、教學常規(guī)檢查關),“六個一”的優(yōu)秀教師(一個規(guī)范的教學教案、一個實用的教學課件、一堂優(yōu)質(zhì)課、一份實用的試卷、一篇有價值的論文、一個教學研究課題)。
二、組織機構
1. 領導小組:
組長:趙世建
副組長:陳春江
成員:董麗、王志遠、康永兵、各教研組長
2. 評委小組:
各位教研組長及特約嘉賓。
三、參賽對象:
所有35歲以下青年教師,近兩年新調(diào)入、招聘教師,其他年齡段教師比賽分階段擇期舉行。
四、活動安排:
。ㄒ唬⑿麄靼l(fā)動階段(20xx年11月29日—20xx年12月12日)
確定大賽和教學比武活動相關準備環(huán)節(jié),提前公布比賽方式和評分標準。建議大賽分為說課、粉筆字、3分鐘即興演講和硬筆書法四個環(huán)節(jié),每位選手限時20分鐘,全面考查青年教師兩筆一語、課件制作、組織教學、語言表達、教學理念與方法等多方面基本功和綜合素質(zhì)。通過學校工作群進行大賽宣傳,要求所有符合條件的教師積極準備,苦練基本功,提前進入備賽階段。
。ǘ蕚鋵嵤╇A段(20xx年12月13日—20xx年12月19日)
按參賽人數(shù)進行分組,各位評委熟悉評分標準,確定比賽時間、場地。組織比賽,對每一組每位教師的各個環(huán)節(jié)進行評分,最后按總分高低排出名次并對排名前三的教師進行表彰。
。ㄈ⒖偨Y提高階段(活動結束后,作為長效機制)
對大賽過程和結果進行總結,表揚優(yōu)秀,改善不足。開展青年教師教學能力比賽是為了搭建我校青年教師學習、交流的平臺,營造“以賽促教、以賽促改”教學氛圍,希望對提高青年教師課堂教學質(zhì)量和教師發(fā)展能起到積極的促進作用。
課堂大比武活動方案 21
一、活動目的
為進一步貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》,探討有效教學,提高教師業(yè)務水平,我園根據(jù)縣教育局學前辦《關于開展20xx年度全縣幼教科學領域活動比賽的通知》精神,組織本次以科學領域為主的教師教學大比武。力求通過本次活動,為教師相互間教育教學經(jīng)驗的交流搭建平臺,培養(yǎng)和造就的教師隊伍,為我園優(yōu)化師資隊伍結構,儲備、培養(yǎng)名優(yōu)骨干教師奠定基礎。
二、評委名單
葛國請李臘先陶明捷
三、活動時間
20xx年3月23日—3月27日
四、活動內(nèi)容
幼兒園一日活動中組織開展的各類科學教育活動。
五、活動要求
1、骨干教師與年輕教師結對子,互幫互學。
2、參賽科學教育活動應遵循學前教育的'規(guī)律,根據(jù)學前兒童的年齡特點和需要,靈活采用多種教學組織形式、多種教育方法,全面貫徹落實《綱要》精神,積極探索區(qū)域性科學教育。
3、參賽者須將科學教育活動用A4紙打印的活動計劃(寫明活動名稱、活動目標、活動準備、活動過程、活動提示及附錄)在上課之前上交。
六、活動對象
文星幼兒園青年教師
七、獎項設置
評委依據(jù)公平公正的原則打分,根據(jù)綜合評比結果,設置個人單項獎:一等獎2名,二等獎4名,三等獎4名;設置最佳組合獎一個。
課堂大比武活動方案 22
一、指導思想:
教學競賽是加強教師隊伍建設,提高教師教學水平的有效途徑。為切實推進我校課程改革的深入實施,探索語文教學模式和方法,提高我校語文教師基本素質(zhì)和教學能力,交流教學經(jīng)驗和成果,培養(yǎng)我校語文教學能手,著力開展課堂教學的.實踐與探索,提升教師在教育改革新形勢下的教育理念和教育素養(yǎng),以賽促培,由培促研,培研一體,根據(jù)學校工作計劃,決定舉行語文課堂教學比武活動。
二、參賽對象:
每個年級推選一名老師參加。
三、活動時間:
1月3——1月18日
四、活動形式:
1、準備階段:參賽者自選教材內(nèi)容,獨立設計教案,制作課件;教研組集體備課,試上,研討,二度設計。
2、展示階段:課堂教學。
五、活動地點:
多媒體教室、1——3年級可在教室。
六、評委及統(tǒng)分員:
評委:教科室xx主任及1——6年級所有語文教師。
統(tǒng)分員:姚xx
七、評獎辦法:
評出一等獎2名,二等獎4名。
八、主要評課人:
第一次:
第二次:
九、比賽說明:
1、參賽順序由教研組根據(jù)教師抽簽情況統(tǒng)一安排。
2、各位參賽教師要作好充分準備,并將教學設計和教學反思上交教研組長處,同時參加xx教育網(wǎng)開展的說課比賽。
3、全體語文教師參與聽課,每周指定兩名教師作為主要評課人,要上交評課稿,其他教師自由點評。
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