人性的弱點(diǎn)讀后感15篇
當(dāng)閱讀完一本名著后,相信大家都有很多值得分享的東西,此時(shí)需要認(rèn)真思考讀后感如何寫(xiě)了哦。現(xiàn)在你是否對(duì)讀后感一籌莫展呢?以下是小編精心整理的人性的弱點(diǎn)讀后感,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
人性的弱點(diǎn)讀后感1
《人性的弱點(diǎn)》說(shuō)起來(lái)有點(diǎn)慚愧,這本書(shū)一直都有斷斷續(xù)續(xù)看一點(diǎn),卻沒(méi)有一次認(rèn)真的把整本都堅(jiān)持看完,這次我決定一定要有始有終。加油!今天看了第一篇“待人的基本技巧”,這篇分三章,都是用案例去分析引出觀(guān)點(diǎn)。
第一篇主要表達(dá)的是,遇到問(wèn)題的時(shí)候,不要批評(píng)、責(zé)怪、抱怨,要學(xué)會(huì)換位思考,站在對(duì)方立場(chǎng)看問(wèn)題,平靜應(yīng)對(duì)。
第二篇主要表達(dá)的是,要想讓任何一個(gè)人去做任何一件事,只有一個(gè)辦法,那就是給人所需,只有給到對(duì)方需要的東西,才能讓對(duì)方自主的去做你希望他做的.事,要學(xué)會(huì)真誠(chéng)的贊賞別人。
第三篇論述得到對(duì)方立場(chǎng)的能力至關(guān)重要,要做到給人所需前提是先判斷對(duì)方的立場(chǎng)、知道對(duì)方需要的是什么,激起對(duì)方某種迫切的需要,得到對(duì)方的立場(chǎng),只有這樣才能達(dá)到雙贏(yíng)的效果。
人性的弱點(diǎn)讀后感2
在我們的生活或者工作中,我們多少都會(huì)遇到一些或大或小的事情,但是對(duì)于不同的人來(lái)說(shuō),處理事情的方法也大相近庭。那么,我們?nèi)绾巫霾拍軌蜉p松愉悅的解決這些問(wèn)題呢?
戴爾·卡耐基曾經(jīng)說(shuō)過(guò),一個(gè)人的成功,只有15%歸結(jié)于他的專(zhuān)業(yè)知識(shí),另外的85%要?dú)w結(jié)與他的表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力?梢(jiàn),扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)并不是特別重要的,最重要的還是看我們平時(shí)處理問(wèn)題的`方法,這也就是之所以很多文化水平并不高,卻能做幕后老板,而一些高素質(zhì)、高文化水平的人卻只能混個(gè)公司職員的最主要的區(qū)別。
人性的弱點(diǎn)讀后感3
這是一本需要經(jīng)常翻閱的書(shū)籍!
只有深刻的解剖和了解人性的弱點(diǎn),我們才能更加明白“思想”的意義。
如何正確的面對(duì)自己,如何客觀(guān)的了解他人,這個(gè)世界,有一樣?xùn)|西你一定要知道,這個(gè)東西就是人性。只有明白了人性的弱點(diǎn),才能有針對(duì)性的改變自己,適應(yīng)環(huán)境,才能掌控自己的人生。
我們只滿(mǎn)足于自我的成功,得意于他人的評(píng)價(jià),固執(zhí)于內(nèi)心的感受,不屑于外在的批評(píng),永遠(yuǎn)只會(huì)在自己的立場(chǎng)考慮問(wèn)題,這就是人性的弱點(diǎn):自我盲目的自信。
當(dāng)你越來(lái)越好時(shí),離你越遠(yuǎn)的人越羨慕你,離你越近的人則越嫉妒你。乞丐不會(huì)嫉妒比爾蓋茨比他有錢(qián),卻會(huì)嫉妒收入比自己高的乞丐,這就是人性的'弱點(diǎn):見(jiàn)不得身邊的人比自己好。
在現(xiàn)代城市的混亂中,只有能保持內(nèi)心平靜的人才不會(huì)變成神經(jīng)病。每個(gè)人在內(nèi)心深處都渴望被重視。你希望別人怎么待你,你就該怎樣的對(duì)待別人。
人性的弱點(diǎn)是人之本性!
人性的弱點(diǎn)讀后感4
最近閑暇時(shí)間我閱讀了戴爾卡耐基的書(shū)—《人性的弱點(diǎn)》,這本書(shū)里有很多內(nèi)容深深的吸引了我,其中印象最深刻的是卡耐基說(shuō)“縱使別人犯錯(cuò),而我們是對(duì)的,如果沒(méi)有為別人保留面子,就會(huì)毀了一個(gè)人。的確,在大庭廣眾之下,學(xué)生犯錯(cuò)了,你不給面子的大聲訓(xùn)斥,會(huì)使學(xué)生沒(méi)有面子,學(xué)生也不會(huì)信服你,如果這時(shí)你給了他面子,以后你的`一個(gè)眼神都會(huì)起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問(wèn)題,而我們卻很少會(huì)思考到這個(gè)問(wèn)題,有時(shí)只顧一時(shí)之氣,只想自己,不想別人的感受,導(dǎo)致許多的不愉快,要是能多思考幾分鐘,為他人設(shè)身處地地想一想,這樣就不會(huì)產(chǎn)生不愉快的場(chǎng)面了,人與人也會(huì)多一份感激和信任。以后的教學(xué)中處理師生關(guān)系也許會(huì)用得到。
《人性的弱點(diǎn)》一書(shū)中生動(dòng)簡(jiǎn)明的例子讓我領(lǐng)悟到不少道理,有了這種激情在以后的工作和生活中我會(huì)更發(fā)奮更充實(shí),我想正是正因人性確實(shí)充滿(mǎn)弱點(diǎn),人性存在弱點(diǎn),我們才可能去期盼明天會(huì)更好,會(huì)更完美。
人性的弱點(diǎn)讀后感5
讀了《人性的弱點(diǎn)》很是受益匪淺。這本書(shū)是戴爾·卡耐基思想與事業(yè)的精華,他并沒(méi)有用很深的道理去詮釋?zhuān)峭ㄟ^(guò)生活中很普遍的小故事,最后得出一條條通俗易懂的原則,從人性本質(zhì)的角度發(fā)掘出潛躲在人體內(nèi)的很多弱點(diǎn)。它就像一面鏡子,把我們自己本身的.那些很普遍卻自己從未曾留意的缺點(diǎn)照的淋漓盡致。從而讓我覺(jué)得在今后的生活和工作中該如何改進(jìn)自己的不足,以及讓我懂得如何更好的去和別人相處與溝通。
首先,在日常生活工作中,當(dāng)有一些人或者事情讓自己感到不舒服的時(shí)候,不要不顧一切地去譴責(zé)別人,而要試著去理解他們,找找他們?yōu)槭裁茨敲醋龅脑。這比批評(píng)更有好處,更有效果,同時(shí),也激發(fā)了我們同情、忍耐和善良的美德。
人性的弱點(diǎn)讀后感6
真誠(chéng)地關(guān)懷別人。每個(gè)人都希望得到別人的關(guān)懷,但試問(wèn),如果你不關(guān)心別人,別人會(huì)關(guān)懷你嗎?不僅是要關(guān)懷,而且我們的關(guān)懷要發(fā)自真心的,是真誠(chéng)的`。這就需要我們多換位思考,站在別人的角度考慮問(wèn)題,從細(xì)節(jié)關(guān)懷他人。
關(guān)懷是相互的,在別人無(wú)助時(shí),你給予他人的一份關(guān)懷,力量也許微弱,但別人也許視若珍寶。而當(dāng)你遇到困難,你也將得到來(lái)自別人的關(guān)懷,支撐著你。因此,盡管在壓力如此大的時(shí)代,也別忘記多給予別人一份真誠(chéng)的關(guān)懷。
人性的弱點(diǎn)讀后感7
戴爾·卡耐基的名作,1937年出版第一版。算不算雞湯屆的鼻祖,我不知道,但肯定是影響極其巨大的那一個(gè)。
應(yīng)該說(shuō),對(duì)于提升情商,處理好人際關(guān)系的途徑方法,本書(shū)還是梳理、分析和歸納得比較到位的。如何贏(yíng)得他人喜愛(ài),如何讓他人想你之所想,如何改變他人,如何創(chuàng)造奇跡,如何創(chuàng)建幸福家庭生活?作者針對(duì)這些范疇分別總結(jié)了一套行之有效的思路對(duì)策與行為方式。能夠?qū)W習(xí)、借鑒到一些方法,也算是開(kāi)卷有益的。
我們發(fā)現(xiàn),生活中確實(shí)有那么一些人,為人和善、處事圓融、懂激勵(lì)、善協(xié)調(diào)、好相處,讓人情不自禁地追隨,欣賞與喜愛(ài),產(chǎn)生如沐春風(fēng)之感。要達(dá)到這樣的高度,應(yīng)該靠的是個(gè)人天賦,家庭熏陶與自我修煉,學(xué)一學(xué)書(shū)中的招數(shù),也許能讓我們進(jìn)階一兩個(gè)層次,離他們的境界稍稍近那么一點(diǎn)。
不過(guò),讓人悲哀的`是,喝了那么多雞湯,大部分人還是過(guò)不好自己的人生。畢竟,懂得修煉自我,堅(jiān)持修煉自我,本就需要比較高的情商了。
人性的弱點(diǎn)讀后感8
第一章的內(nèi)容很簡(jiǎn)單,卡耐基用大量的事例勸說(shuō)人們不要責(zé)備他人。其中有林肯和一位犯下嚴(yán)重錯(cuò)誤的將軍的故事,也有自己與一位作家因一次不愉快經(jīng)歷而在作家死后仍心生怨恨的`披露(這個(gè)寫(xiě)得很“實(shí)在”)。這些看似隨意的舉例其實(shí)有很多值得思考的地方,責(zé)備他人究竟會(huì)產(chǎn)生多么惡劣的影響,人怎樣在極端情況下克制自己?此坪(jiǎn)單的問(wèn)題其實(shí)直面人性。
聯(lián)系我處的環(huán)境就有一個(gè)很好的例子:廠(chǎng)里一個(gè)員工責(zé)備藥劑師自由散漫,兩人發(fā)生激烈爭(zhēng)吵,因該員工為廠(chǎng)長(zhǎng)親戚,藥劑師決定不干了。廠(chǎng)長(zhǎng)得知此事后又與該員工發(fā)生沖突。事件的結(jié)果就是廠(chǎng)里的人員結(jié)構(gòu)和相應(yīng)的氛圍發(fā)生了變化。對(duì)一個(gè)小廠(chǎng)而言,適應(yīng)這種變化只需一兩天的時(shí)間,但對(duì)大廠(chǎng)的影響就不好估量了。
人性的弱點(diǎn)讀后感9
《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū),總體來(lái)說(shuō),就是教你認(rèn)識(shí)、了解人性,把握人性,利用人性。因?yàn)槿松钤谏鐣?huì)上就不得不與他人交往,就不得不注重人際關(guān)系,而人際關(guān)系技巧正是與人交往的潤(rùn)滑劑。在生活中,人不是孤立的存在,總與他人發(fā)生各種人際關(guān)系。而人際關(guān)系處理得好不好,直接影響到個(gè)人的`幸福與成功與否。
綜合全書(shū)來(lái)看,《人性的弱點(diǎn)》其實(shí)一語(yǔ)道破“每個(gè)人都喜歡被贊賞”,那么人性的弱點(diǎn)就是希望得到他人的肯定與贊賞,希望他人站在自己的角度來(lái)看問(wèn)題。那么,如果我們經(jīng)常站在他人的角度和立場(chǎng)來(lái)考慮問(wèn)題,那么人際關(guān)系問(wèn)題是不是變得簡(jiǎn)單多了?我們與其他人的關(guān)系是不是更融洽?也更好相處了?更進(jìn)一步的來(lái)說(shuō),這么做,確實(shí)能改變他人對(duì)你的看法,甚至讓他人信服你,支持你。從而在一定程度上改變他人,達(dá)成自己所愿。
通過(guò)閱讀此書(shū),我相信自己今后能更好的處理各方面的人際關(guān)系,更加熱愛(ài)生活。也更有信心擁抱明天,迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)!
人性的弱點(diǎn)讀后感10
如果你想成為一個(gè)成功的人,必須要先給自己定位,看清自己。知道自己的優(yōu)勢(shì)所在固然重要,但是更為關(guān)鍵的還是要認(rèn)清自己的缺點(diǎn),可以說(shuō),如果我們能夠?qū)⒆约旱娜秉c(diǎn)合理的轉(zhuǎn)變變?yōu)閮?yōu)點(diǎn)的話(huà),那么,這就等于為我們的成功添加了催化劑,讓我們更快的步向成功。
可以說(shuō),要想成為一個(gè)成功的人,必須懂得如何與人相處;要想成為一個(gè)成功的人,必須要掌握平安快樂(lè)的'要訣;要想成為一個(gè)成功的人,必須要周?chē)娜讼矚g自己;要想成為一個(gè)成功的人,必須很輕易的就能獲得他人的贊同,即使存在一定的歧義,也能夠很好的說(shuō)服他人。
那么,成功的真諦是什么呢?說(shuō)到底,可以總結(jié)為24個(gè)字,“把自己當(dāng)自己,把自己當(dāng)別人,把別人當(dāng)自己,把別人當(dāng)別人!
人性的弱點(diǎn)讀后感11
這是一個(gè)破天荒的選擇,一個(gè)令我都感到詫異的選擇。但是,人不能違抗心靈的呼喚,于是,我順著它的旨意,買(mǎi)了首本心理方面的書(shū)籍——《人性的弱點(diǎn)》。
因?yàn)榧磳⑸铣踔,一個(gè)全新的開(kāi)始,一段全新的征程,一個(gè)陌生而熟悉的環(huán)境。小學(xué)的結(jié)束,使我有了改變,將能力的提高和體質(zhì)的增強(qiáng)作為我今后的幾年奮斗的核心。
是的,這將是一次變革。而能力的提高就必須依靠知識(shí)和技巧,《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)就是在傳授你為人處事的最根本的原則,而這些通常是我們所忽略的。
書(shū)的.作者卡耐基,我不得不佩服他高深的智慧,這絕不亞于古代圣人的智慧。敘述生動(dòng)的近乎你我身邊的事,使人更加易于理解。但是如何發(fā)揮它最大的價(jià)值,關(guān)鍵還在自己。
如果你將這書(shū)中的“技巧”當(dāng)作數(shù)學(xué)、物理的公式來(lái)背的話(huà)那你就白白浪費(fèi)了知識(shí),即使你能很熟練的背出。
人性的弱點(diǎn)讀后感12
我曾認(rèn)真思考過(guò)被責(zé)備的人應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)的問(wèn)題,因?yàn)槟悴荒芤粠樵傅恼f(shuō):責(zé)備別人的人都是蠢蛋。這樣的想法富有阿Q精神但對(duì)自身毫無(wú)好處。我對(duì)班里一個(gè)責(zé)備過(guò)我的人印象很不好,我覺(jué)得他自負(fù)且充滿(mǎn)官僚氣息。
經(jīng)過(guò)很長(zhǎng)時(shí)間后我對(duì)他的看法仍是這樣。這時(shí)我明白并不是我不夠?qū)捄甏罅,而是人性就是這樣,你可以采取溫和的態(tài)度,但心里一定是在咒罵。所以,與其勉強(qiáng)自己刻意寬容待人,倒不如裝作每次都是第一次見(jiàn)面,你不會(huì)喜歡和責(zé)備你的人呆在一起,責(zé)備你的'人何嘗不是這么想呢?
不過(guò),現(xiàn)實(shí)中飽受蹂躪的苦逼比比皆是,希望他們躲在墻角默默哭泣時(shí)順便看看這本書(shū)。
人性的弱點(diǎn)讀后感13
在以后的求職,我一定會(huì)向這位聰明的求職者學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)如何捕捉對(duì)方的需要。
再例如,如何讓孩子不尿床?就讓他自己挑一張屬于他自己的床,這是他的'需要,有了這個(gè)需要,文中的男孩就不會(huì)隨便尿床,因?yàn)槔锩嬗兴淖饑?yán),他得到了自己想要的東西,就會(huì)順從你的話(huà),這樣的道理很簡(jiǎn)單。
簡(jiǎn)單到就好像一個(gè)嬰兒哭,為什么要哭?肚子餓?那你就喂她吃奶。想睡覺(jué)了?那就安靜哄她睡覺(jué)。這是嬰兒的需求,只要你滿(mǎn)足她到需要,她便會(huì)乖乖停止哭鬧,這樣比你用千言萬(wàn)語(yǔ)來(lái)得實(shí)在和有用。
人性的弱點(diǎn)讀后感14
《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)中的提示與建議又有著極強(qiáng)的可操作性,用一句話(huà)來(lái)概括就是:認(rèn)清人性中的弱點(diǎn),當(dāng)我們辦事的時(shí)候針對(duì)這些弱點(diǎn)下手,就會(huì)事半功倍,順利成功。再次讀《人性的弱點(diǎn)》,讓我領(lǐng)悟到:這弱點(diǎn),既可以是自己的,也可以是他人的`。了解的他人身上的弱點(diǎn),就可以使我們每一個(gè)人在日常的交往中順利進(jìn)展;了解了自身的弱點(diǎn),可以使自己揚(yáng)長(zhǎng)避短,凸現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì),從而建立美好的人生。在國(guó)企上班,我時(shí)刻提醒自己要居安思危,要不斷地提高和充實(shí)自己。
在書(shū)中,作者談到了我們?cè)谏、工作中要學(xué)會(huì)真誠(chéng)的贊賞他人?突f(shuō):“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西!薄霸谀忝刻斓纳钪弥,別忘了為人間留下一點(diǎn)贊美的溫馨,這友誼小火花會(huì)燃燒友誼的火焰!笔前!
人性的弱點(diǎn)讀后感15
每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)自己,直探人性的底部,不僅是發(fā)自生命根處的征服本能,更是一種在復(fù)雜社會(huì)團(tuán)體里游刃有余的生存策略。
這里,是卡耐基在書(shū)《人性的弱點(diǎn)》提下的序言,我第一次翻開(kāi)這本書(shū)時(shí),我就被這一句話(huà),所吸引了。
看完之后,我頗有感悟。這時(shí),媽廚房里大叫:“程昱翔!盤(pán)子是不是你打碎的!”我照樣小跑到廚房,看到滿(mǎn)地的碎片,抬頭便準(zhǔn)備用強(qiáng)硬的語(yǔ)氣還嘴,但這時(shí),我想到了書(shū)中寫(xiě)的:“碰見(jiàn)誤會(huì),不要用強(qiáng)硬的態(tài)度,嘗試讓對(duì)方說(shuō)“是”于是我意索了一陣,用溫和的語(yǔ)氣說(shuō):“媽媽?zhuān)闶遣皇窃趶N房里發(fā)現(xiàn)的盤(pán)子?”“是?”“那你是否知道我一天沒(méi)進(jìn)過(guò)廚房?”“是!庇谑,一場(chǎng)大爭(zhēng)辯就這樣被巧妙的'化解了。
《人性的弱點(diǎn)》教我了很多為人處事的方法,我將繼續(xù)用這本書(shū)教我的方法實(shí)踐到生活中去,就如上面這個(gè)例子,努力做一“成功人士”!
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